この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人ころは、対顧客に対して、上司と同席でミーティングを行い、会社紹介だけ行ってあとは議事録係。慣れてきたらヒアリングだけ行って…など、段階的に...続きを読む(全187文字)
テクバン株式会社 報酬UP
テクバン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新人ころは、対顧客に対して、上司と同席でミーティングを行い、会社紹介だけ行ってあとは議事録係。慣れてきたらヒアリングだけ行って…など、段階的に...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
職位が上がる条件が不透明、資格取得が推奨されているが、資格をとったところで一時的な報奨金のみで評価にはつながらない...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧態依然のヘルプデスクやシステムサポートをする場合も多々あるため、AI系サービスが安価で簡易なものとなった場合は事...続きを読む(全231文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
管理職にならない限りはほぼ残業をする事なく帰宅できる。
給与は低いが、受け持つ業務の責任を考えれば妥当だ。
会社が企画した飲み会が開催される...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
様々な現場で経験を積むことができると感じたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先へ常駐勤務している者が多いため、会社への帰属意識...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
IT業界未経験でも一から教育してくれる体制がある。
現場によっても、IT初心者に優しい場所もあるのでその点はキャリアチェンジのきっかけとしてと...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先によって大きく異なると思う。現場によってはきっかり定時出社・定時退社が可能だが、そうでない現場もあるように感じ...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
客先への常駐が主であるにも関わらず、評価担当の上司が本人の現場での働きぶりを見ることがない現場もあり、その場合の評...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SESだがプライム受注が少ないので、参画したプロジェクトはメンバの役割のみ。「プロジェクトのリーダなどはやらせない...続きを読む(全154文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の福利厚生しかないため、福利厚生の充実は期待しない方がよい。続きを読む(全53文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社以降新卒・中途採用が多い傾向は変わらず、社員ばかりがどんどん増えていく。業界内にはどんどん社員が広がっていくが...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先に派遣されたら基本放置。
常駐先が暇な社員は会社に積極的に戻り、管理職や上司にかわいがられ出世するが、常駐先...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主に資格取得で評価されるので、若くても役職に就くことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる「派遣会社の正社員」なので、自社...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
管理職といってもSESなので、普通の会社よりも気楽で自由があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長代理になるまでは現場に配属...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
売上は伸びていくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
所詮はエンジニア派遣会社なので、システムエンジニアとして包括的な成長ができる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助。現状ないに等しい。
地方出身者は一定の年次まで補助が出るが、首都圏に実家がある場合...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
入社前は、システムエンジニアとして上流工程から携わることができると思っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESなので仕方ないの...続きを読む(全218文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修が終わった後はOJTによる教育を受ける。若手社員に関しては3年目まで、案件の業務を抜けて自社研修に参加するタイミングがある。現状、中堅社員がスキルアッ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社前は人事から体育会系の雰囲気を感じていたが、配属後は特にそういった文化も無く、気軽に話しやすい社員が多かった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
育休・産休を取得している社員が周りにいない為、分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇があると記載があったが、実際はそ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
客先にもよるが、自分が配属された部署では比較的有給が取りやすかった。
1ヶ月前でないと申請ができない現場もあると聞いたので客先によると思った。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
客先によると思います。
自分が配属された現場はいろいろな業務を担当させてもらえたのでやりがいは感じている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
見込み残業代の為、残業しない客先現場であれば得だと思う。
客先によっては損する可能性も考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得した際はランクに応じて報奨金がもらえます。
取得した資格のランクにもよるかと思いますが、給与に反映はされていないように感じました。
【...続きを読む(全167文字)
会社名 | テクバン株式会社 |
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フリガナ | テクバン |
設立日 | 1996年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 717人 |
売上高 | 88億8200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 髙松 睦夫 |
本社所在地 | 〒108-0022 東京都港区海岸3丁目20番20号 |
平均年齢 | 32.0歳 |
電話番号 | 03-5418-8500 |
URL | https://www.techvan.co.jp/ |
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