この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員になると、年2回のボーナスが支給されるため、年収が大幅に増える。また、管理職になると、残業手当てがつかない年俸制になる。かといって残業時間...続きを読む(全167文字)
沖電気工業株式会社 報酬UP
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【良い点】
社員になると、年2回のボーナスが支給されるため、年収が大幅に増える。また、管理職になると、残業手当てがつかない年俸制になる。かといって残業時間...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
大企業であるため、福利厚生が充実していて休日も多い。そのため、家族サービスする時間がたくさん取れる。また、社員同士の仲が良く、プライベートの付...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
働き方改革の一環として、在宅ワークが導入されました。上司から積極的に利用するように働きかけられ、実際に使用してみました。まだ幼い子供がいる身と...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
大企業なので一般的な育児休暇制度などは充実していたと思う。回りの管理職には女性はいなかったので工場などで出世などする人はいなかったように憶えて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社員どおしの横のつながりがよい。普段会話などしていなくても問題が発生した場合などみんなで助け合う気風がある。管理職は仕事を進める上でひとつひ...続きを読む(全159文字)
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社内に図書館があり文献などは豊富に揃えられていたと思います。場所も比較的近いところにあったため気がついたときいつでも行けるといった感じでした。英会話を上達...続きを読む(全175文字)
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比較的休みは取りやすかったかと思います。大企業なので世の中の流れにあわせていろいろな待遇は受けてきたと思います。休みを取りたいときは前日申請してもできたと...続きを読む(全161文字)
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市場としては、これまでかなり海外特にアジア勢に押されてもはや過去の繁栄を見ることはないと思います。国内の同業他社もこれまでのようにいっていないのは一目瞭然...続きを読む(全169文字)
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自分はバブル期の最後期の方に入社したので、最近ニュースになるような就活の厳しさを味わず入社できました。入社を決めた理由は特になく、大きな会社(特にメーカー...続きを読む(全176文字)
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早期退職の募集があったためです。このころこの会社はいつも潰れるのではないかと思っていました。いつも経営収支が赤字ばかりの発表ばらりで早く辞めることは賢いこ...続きを読む(全157文字)
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休暇は大企業だけあって週休2日制だったため満足でした。これは中小企業や他業種で働くようになると隔週や日曜日しか休みがないといったところが少なくない。これか...続きを読む(全152文字)
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残業代は全てでたのでよかったです。昇給は同業他社と同じか低かったと思います。昇給、賞与に関してはあまり貰えないけど、会社の業績のわりには予定したとおりには...続きを読む(全154文字)
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やはり製造業だったため、目標の生産高、納期に達したときにはやりがいを感じました。
先輩・後輩の上下関係はかなり厳しかった思いでもありますが、疑問に思った...続きを読む(全157文字)
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社風は入社前のイメージとギャップがあった。
待遇は問題なし。
業績は右肩上がりだった。が、その後凋落した。
労働環境は、QC活動に無駄な時間をさいた...続きを読む(全155文字)
会社名 | 沖電気工業株式会社 |
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フリガナ | オキデンキコウギョウ |
設立日 | 1949年11月 |
資本金 | 440億円 |
従業員数 | 14,585人 |
売上高 | 4218億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森孝廣 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目7番12号 |
平均年齢 | 44.5歳 |
平均給与 | 751万円 |
電話番号 | 03-3501-3111 |
URL | https://www.oki.com/jp/ |
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