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三菱重工パワーインダストリー株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱重工パワーインダストリーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱重工パワーインダストリー株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に三菱重工パワーインダストリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三菱重工パワーインダストリーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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4.4
スキルアップ
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2.1
福利厚生
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4.8
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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2.7
ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.2
退職理由
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三菱重工パワーインダストリーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三菱重工パワーインダストリーの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
現地工事部門はプライベートが消滅。内勤も工事関係者であるとプライベートは減る。工事と関わる...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    プロジェクトのピークは激務。
    設計を除くほとんどの部署はワークライフバランスは良い。続きを読む(全42文字)

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      実際の働き方
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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2023年1月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ化で在宅勤務が許可されている。
    制度として、男性も育休が取得できる。(自部署で取得した人がおらず、言える雰囲気ではない)
    【気になるこ...続きを読む(全113文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    工事期間でなければ、基本的に有給は自由に取ることができます。同じ現場のチーム間で休暇等の予定を擦り合わせておくと休暇中に連絡が入ることもあり...続きを読む(全182文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・出張
    出張が多い会社なので自宅で過ごせる時間が少なく、友人や家族との予定が立て辛いです。また、部署によっては2...続きを読む(全208文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年9月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 生産技術(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長期出張や休日出勤が多く手当もしっかり出るので自己管理が出来て、プライベートより仕事をメインとして、稼ぎたい人にとっては良いと思います。

    ...続きを読む(全178文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2016年4月5日

    回答者: 社員・元社員 男性 17年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    前身の菱日エンジニアリング株式会社で参考にならないかと思いますが、横浜の事務所は(設計も含む)残業20時間であり、ワークバランスは整っていま...続きを読む(全157文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 正社員

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    【良い点】
    部署、時期によるが有給休暇取得およびフレックス出社が比較的容易。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署、人によって忙しさが全く...続きを読む(全191文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年4月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 非正社員

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    歴史のある大手製造業の子会社であるため、昭和の仕事観が根強く残っている印象です。
    ワークライフバランスといった考え方は希薄で、公私を問わず仕事のため組...続きを読む(全161文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    三菱重工パワーインダストリーの 他のカテゴリの口コミ

    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助が手厚い。親会社の影響かと思うが、住宅補助がとにかくすごい。唯一の長所である。ここを変えると転職者多数出る状況になると思う。
    【気に...続きを読む(全98文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年功序列で勝手に給料が上がる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    変に給料上げられすぎて転職できなくなる。またスキルも育たない。もはや中...続きを読む(全112文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ほぼ上司の好みで決まるため、上司から嫌われると出世できない。だから上の機嫌を伺って過ごすことに...続きを読む(全100文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    設計が外注に丸投げ。自分達で検討しないため、何かあったら責任が取れない。また図面を書くのにCA...続きを読む(全101文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく仕様書や図面が右から左。全て外注会社頼み。ミスをしたら外注会社やベンダーに責任を背負わ...続きを読む(全103文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく上司の好き嫌いが激しい。技術を学ぶ期間を与えない。また無駄な教育が多く、人が伸びる感じ...続きを読む(全80文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかくスキルを育てる文化がない。また設計は全て外注に丸投げのため、自ら技術を調べたり、現場を...続きを読む(全156文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若い女性はお姫様扱い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣の高齢の女性が全て上から目線でものを言う。影の権力者が増えすぎる。間違いな...続きを読む(全96文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボイラとタービンのアフターサービスという今後伸びる市場に強い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新規案件が技術力の低下により軒並み失敗...続きを読む(全111文字)

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    三菱重工パワーインダストリー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    ・違う仕事がしたかったため続きを読む(全13文字)

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    サービス(その他)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社セノンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 10年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    昼に帰るので人が少ない
    お店もガラガラになので買い物にいくのはらく
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多いと寝て過ごして休日を終える続きを読む(全78文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    市場の伸びが見込めないため、会社の利益率をどのように高めるかという思想が強く、営業に対しての負担が激しい。特にマ...続きを読む(全231文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    RB工装株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビル施設管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みの調整はききやすい方だと思われる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業所ガチャ
    まず基本として休みは少ない
    自分の場合、勤務体制...続きを読む(全129文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ドラフトの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日休み、長期休みはしっかり取れる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署と案件によって土日出勤、土日に電話対応がある。また売り上げの...続きを読む(全100文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ヒューマンウェイブの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    病院の診察時間外に行う定期点検など、スケジュールが固定されている業務が多く、突発的な修理依頼についてもチーム内で柔軟に分担し合える体制です。...続きを読む(全190文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2000年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 26年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスとしては、公私共に仲良部長のところに呼ばれて集まったりと楽しいことも多かったし、夜も飲み会も多かったが全て無料だったので...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社すかいらーくホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 3年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    割と休みの希望は聞いてくれる。入りたいときはいれてくれるから、稼げる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みの日でも、代わりに出てって...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ストライクの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 広報 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によるが夜遅くまで残っていたり休日に出社している人がいた。稼ぎたい人は良いけどガバナンス的に良くないと感じていた。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    アルティウスリンク株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他の事務関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期じゃない限り残業はほとんどなく、事前に申請すれば必ず定時で帰ることもできました。有給消化率も高くよほど他の人と被らない限り必ず有給は取...続きを読む(全130文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社チェッカーサポートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    週5日のシフト制だったのでお給料は良かったんですが、サービス業なので土日祝は基本的に出勤となり、友人と予定を合わせにくい点はありました。その...続きを読む(全200文字)

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    三菱重工パワーインダストリーの 会社情報

    基本データ
    会社名 三菱重工パワーインダストリー株式会社
    フリガナ ミツビシジュウコウパワーインダストリー
    設立日 1961年10月
    資本金 15億円
    従業員数 620人
    売上高 502億9800万円
    決算月 3月
    代表者 松田順一郎
    本社所在地 〒231-0812 神奈川県横浜市中区錦町12番地
    電話番号 045-227-4950
    URL https://power.mhi.com/jp/group/ids/
    NOKIZAL ID: 1609868

    三菱重工パワーインダストリーの 選考対策

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