この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年間休日と付与される有給が多い。
連続休暇の取得も決められているため、旅行にも行ける。
最近は月に一度有給を取るようにと発信されているが、部署...続きを読む(全89文字)
三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
年間休日と付与される有給が多い。
連続休暇の取得も決められているため、旅行にも行ける。
最近は月に一度有給を取るようにと発信されているが、部署...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
比較的面倒見の良い人が多い。
管理職になると忙しく休みが取りづらい。仕事量も多いため、管理職になりたがる人は少ない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
借り上げ社宅制度があるため、会社の近くにかなり安く住むことができる。
子会社のため福利厚生はよい。
昇格すると研修がある。
若手社員も定期的に...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年に一度昇給。
ボーナスは年2回、6月と12月に支給される。
人事評価により賞与金額はかわるが、そこまで大きく変化はない。
給与は同年代より貰...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤がありライフプランが立てにくい。他の事業に行くと他会社のようになり、一から仕事を覚えなければならない。
本...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
新入社員にはOJTがつき指導をする。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の営業スキルは身につけることができるが、それ以上何かが身...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
産休制度、育休制度が整っているので、仕事を続けたい女性には嬉しい体制だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際に周りの女性社員は...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
フレックス制や代休制度もある。残業が多いことを上から指摘を受けているので、上司からも積極的にフレックスを使うように言ってもらえる。
【気になる...続きを読む(全185文字)
会社名 | 三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社 |
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フリガナ | ミツイスミトモトラストパナソニックファイナンス |
設立日 | 1951年10月 |
資本金 | 255億8400万円 |
従業員数 | 945人 |
売上高 | 2813億5200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浜野敬一 |
本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号 |
平均年齢 | 44.3歳 |
平均給与 | 718万6000円 |
電話番号 | 03-6858-9200 |
URL | https://www.smtpfc.jp/ |
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