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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人感の横々の繋がりはもちろんあるが業務上は基本的に縦型のコミュニケーションが多く属人性が強いと考える。続きを読む(全72文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人感の横々の繋がりはもちろんあるが業務上は基本的に縦型のコミュニケーションが多く属人性が強いと考える。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
私の部署なのだが、良い意味でみんな心に余裕を持っており穏やかである。ノルマはあるにはあるが、未達でも次の月や年単位で取り返していこうという柔...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
安定はしていると思う。
様々な事業部門があり、希望があれば事業間異動も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動先の部署によって業...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列の会社です。長くいればそこそこ上がれる。色んな部署(業務)も経験出来て様々な経験がつめるとおもう。
【気になること・改善...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
比較的面倒見の良い人が多い。
管理職になると忙しく休みが取りづらい。仕事量も多いため、管理職になりたがる人は少ない。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
優しい社員もいて、
いろいろ相談に乗っていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣など非正規と、正社員のワークバランスが...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長クラスはどの部門でも業務量や責任がある過酷。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
なぜこの人が管理職かわからない人がたくさんいるので、逆を言えば、仕事ができなくても管理職になれるチャンスがある。
女性の管理職がとくになぜ?...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
部署によるが自身の部署は社員同士の協力意識が強かった為、日常業務はやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、在籍す...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業代出ません。しかし会社に最後まで残るのはもちろん部長等責任者です。
社員についてほとんどの方はモチベ...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人を選ぶ人間関係や社風だと思う。退職や転勤で人の入れ替わりが激しいため、人通りのつながりが薄いと思った。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
比較的穏和な方が多いように感じる。またファイナンス系なので、母体やセキュリティがしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
未経験から一通り事務処理能力のスキルアップには繋がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員が多く、実務に関する研修も無いので...続きを読む(全183文字)
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他人を蹴落とすことに熱心な性格の悪い人間が何人かいた。それが上席者でも部下でも関係なく、誰々の犬という話をよく聞き、迂闊に喋ると危ないよ、と注意されたこ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ウォーターサーバーがあり、優しい人が多いイメージでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのかもしれませんが、
残業が多か...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
優しい方が多いイメージはあるが
逆にすごく態度が冷たい人もいましたね。
入社したてで最初から完璧にできる人など一...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
残業が多いので稼ぎたい方はいいかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は多めかと思います。
営業より事務のほうが遅く残...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
興味があるかないかでも変わるでしょうが、
やりがいというやりがいはありませんね。
営業が休みの日に電話を転送され...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他県の支店の人で失礼な人もいたので
あまりいいイメージはありませんね。
人を見下す感じもありました。
自分たちが...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
一人当たりの裁量は大きい。事業にもよるが、特に営業部門においては一人当たりの裁量が大きく、やりがいを感じられる.続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年功序列。良い意味でも悪い意味でも年収がボーナス以外固定されている。特に若い層は、どれだけ頑張っても評価されている感覚が少ないため、モチベー...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
離職率は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針転換と自身のキャリアを考えた際に転職決意。代表者が3年ペースで親銀行から出...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
部署によるが単価が高く一定の裁量権にやりがいを感じるが保守的な審査体系も強いため営業現場にいてそれをどう感じるかはひとによりけり
【気になる...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
信託銀行の基盤が強く堅調な成長はできると思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
他社追従型でワンテンポ遅れた事業展開が多く今後大き...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ありがとう等、スタッフへの感謝も忘れない人たちが多いのでやろう!と思える。
お客様だけでなくスタッフへの気遣いもあると思います。
向上心や...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
癖のある人が多い
若い人材も少しいます
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なので地方の営業所に行けば、3人とか5人とかでやりく...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員同士の人間関係は非常に良好であり、その点でのストレスは感じることなく働くことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマ...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
中途で入ったばかりの自分に対しても、先輩方が本当に温かく接してくれたのが印象的です。
技術職にありがちな「背中を見て覚えろ」という雰囲気で...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場仕事なので、人によって個数や軒数に差があり、直の上司以外からは数だけで評価される。上司と上手くられる人は上に...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社風としては、温和で落ち着いた人柄の社員が多く、全体的に穏やかな雰囲気があると感じている。また、コミュニケーション能力の高い人も多く、部署内...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
センターによってまちまちだが、若手〜ベテランから揃っているので、困ったことがあれば聞きやすいと思う。困った時には同行してくれる先輩社員もかな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社是にある利他主義を体現した社員が集まっていて、みなコミュニケーションが心地がいい。自責で捉え、行動して、他の人を動かす。誰1人立ち止まって...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
配属される営業所・支店による。
【気になること・改善したほうがいい点】
風通しは非常に悪く、意見を言えない。
改善してくれない。
人数が少な...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
営業所により所長の方針が色濃く反映されます。当方配属営業所の所長は非常に優秀かつリーダーシップのある方で、業務指示は明確かつ働きやすい環境づ...続きを読む(全209文字)
| 会社名 | 三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモトラストパナソニックファイナンス |
| 設立日 | 1951年10月 |
| 資本金 | 255億8400万円 |
| 従業員数 | 964人 |
| 売上高 | 4723億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 浜野敬一 |
| 本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 718万6000円 |
| 電話番号 | 03-6858-9200 |
| URL | https://www.smtpfc.jp/ |
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