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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東和ハイシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東和ハイシステム株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に東和ハイシステム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東和ハイシステムの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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2.2
退職理由
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東和ハイシステムの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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東和ハイシステムの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社後の3カ月間歯科知識の研修は、その後の業務で非常に役立った。また、同期全員が3カ月は本社勤務で、寮生活になるため同期の仲はとても良かっ...続きを読む(全146文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の営業は、半年程度の研修期間があります
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが多すぎ。多くの新人は自宅での復習を余儀なくされ...続きを読む(全218文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年04月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数ヶ月ほどの研修期間があり、座学で歯科知識を学べるところ。意欲的に取り組めば、しっかりと勉強することができると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全219文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年07月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

営業は専任営業とサポート営業の二種類に分かれる。
専任営業とサポート営業は入社後岡山本社で1ヶ月程度、歯科の知識とシステムの知識を詰め込む(担当する社員...続きを読む(全243文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年08月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外部研修等充実はしてきましたが、社内研修も他部署の社員が片手間に行っており放置されることもよくあります。歯科業界という特殊な知識も必要で、研修後も苦労しま...続きを読む(全168文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修では2ヶ月間、本社で泊り込みで研修します。そこで歯科や保険の知識から自社のシステム、社会人のマナーなどを学びます。基本的には専門知識になるため、幅広い...続きを読む(全160文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東和ハイシステムの 他のカテゴリの口コミ

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2023年12月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
考え方によってはバランスのいい職場だと思う。接待で日曜が潰れると周りの話でよくのぼっていたけれども、それが営業実績につながると考えたら苦になら...続きを読む(全501文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に話がなかったのだが、開発の方は入社して1年後に契約が更新され、裁量労働制に移行する。
営業の方は労働契約こ...続きを読む(全321文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年12月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
開発の給与は長く働けばそれだけ多くもらえる年功序列だと思われる。というのも、評価制度は明確に定められておらず、どう...続きを読む(全198文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2023年10月14日

回答者:
社員・元社員
男性
18年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歯科システムと扱う仕事は専門性が高く面白いです。覚える事は多いですが歯科医師と対話出来る点も良かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全139文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
直接の上司(部長クラス)にはとても優しく、細かい部分まで指導していただき、社会人としての基礎やエンジニアとしての基本的な考え方を叩き込まれた。...続きを読む(全334文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の消化はあまり周りの目を気にせずにできる。会社がよほど忙しく人手不足でなければ、有給の申請は通る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全208文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歯科の電子カルテということで、マーケットがなくなることはあり得ない。その面では安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
事...続きを読む(全180文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後1年で裁量労働制に切り替わるため、新卒のときには求人に載っておらず、分からない。また、裁量労働制に変わっても...続きを読む(全93文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
決まった賞与はないが、新規の顧客、既存顧客へ商品を売ればその都度賞与がもらえる仕組みでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
地域によ...続きを読む(全123文字)

東和ハイシステム株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
既存の歯科医院へ訪問し、アフターフォローを中心に行い
お客様の声に応えれたときなどはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込...続きを読む(全177文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ネットアシストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
サーバ運用・保守
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
※現在は不明です
外部の某セミナー(恐らく結構有名なセミナーしている会社)への参加などがあったが実際あまり業務に役...続きを読む(全144文字)

株式会社SBS情報システムの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関する研修等は皆無であり、見て覚えなさいといった昔ながらの社風。
キャリアプ...続きを読む(全207文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得制度は幅広くあると思う。
報奨金も貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
独り立ちをするための取り組みに力を入れているものの...続きを読む(全182文字)

株式会社日本総合研究所の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験であったが新卒で入って手厚い研修があったため、一通りのことは基本的には学べた。他の企業と比べても研修の点ではかなり手厚いのではないか。
...続きを読む(全136文字)

株式会社エヌエルプラスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験だと業務で得られるスキルはある。実際にキーボードを打つのが遅かった方が経験をつむとスピードも早くなった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他経営企画関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアコーディネーターが各組織に配置され、キャリア相談にのってくれる。社内ポスティング制度は彼らを使うと非常に便利である。続きを読む(全68文字)

BIPROGY株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
20年前
ITコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制は非常に充実しており、新入社員研修や年次別、職位別、テーマ別の研修が充実しておりました。
資格取得にも協力的で、取得時に難易度に応じた...続きを読む(全100文字)

株式会社エクスブレーンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビズキャンパスと契約しており、上長に相談して講座を会社負担で受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度については確...続きを読む(全227文字)

SCSK株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が非常に充実しており、入社4年間は多くの研修受講を義務付けられる。また部署ごとに指名で研修を受けることもある。
【気になること・改善し...続きを読む(全117文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の集団研修やOfficeの研修では、電話対応や文書作成、Excel関数等の基本的な研修だけでなく、VBAやマクロ等高度な内容の研修を受け...続きを読む(全171文字)

東和ハイシステムの 会社情報

基本データ
会社名 東和ハイシステム株式会社
フリガナ トウワハイシステム
設立日 1978年3月
資本金 6800万円
従業員数 128人
売上高 20億4100万円
決算月 9月
代表者 石井滋久
本社所在地 〒700-0971 岡山県岡山市北区野田3丁目12番33号
平均年齢 35.1歳
平均給与 422万円
電話番号 086-243-3003
URL https://www.towa-hi-sys.co.jp/
NOKIZAL ID: 1299279

東和ハイシステムの 選考対策

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  • 東和ハイシステム株式会社のインターンのエントリーシート
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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
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