リクルートスタッフィングの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全444件） 17ページ目

営業の場合はフレックス制度で、出社、退社時間を選べ、また、育児休業社員に対しても制度があり、概ね働きやすい環境。休暇も有給は取りにくいが、それ以外に決めら...続きを読む(全204文字)

就業前、就業後共に、とても丁寧に対応してくださいました。
派遣が初めてであっても、安心して仕事ができる体制ができていると思います。
担当者との連絡のや...続きを読む(全160文字)

こちらの派遣会社から派遣されて、某コールセンターに勤務しています。
担当者の方は、一年で2度変わりましたが、どの方も、とても親切に相談にのってくれます。...続きを読む(全169文字)

各種社会保険もかんびしていて、セントラルなどのスポーツクラブも、特別料金で利用できました。残業代ももちろんでます。大きな会社で、きちんと整備されているので...続きを読む(全150文字)

派遣で2年半ほど終業しておりました。以前はリクルート保険組合の福利厚生で、「じゃらん」で宿を申し込み申請をすると、返金される制度がありましたが、なくなって...続きを読む(全172文字)

リクルート健康保険組合に加入できるほか、健康診断、有給休暇、ベビーシッター割引制度など、毎日の生活をサポートする制度が多数あります。
無料で受講できるe...続きを読む(全151文字)

派遣される側でした。フルタイムの仕事以外の求人情報の掲載がそもそもないので、時短や週5日以下で働きたい方には不向きです。そういった働き方をしたい場合はリク...続きを読む(全150文字)

完全週休2日に加え、リフレッシュ休暇を年に4日程度必ず取らなくてはいけなかったので、
サービス業にしては休暇が多かったです。リクルートグループの福利厚生...続きを読む(全183文字)

今まで複数社派遣社員として勤務したが、
営業フォローや福利厚生面・研修制度などが非常に充実しており、トップクラスだと感じた。
また、他派遣会社に比べて...続きを読む(全254文字)

福利厚生はないが、給料に跳ね返ってくるので分かりやすくてよい。
休暇はしっかりとれるので、勤務時間が長くても問題ないです。
ジョブローテーションは営業...続きを読む(全167文字)

福利厚生はほぼなし。その代わり全て給料で補っている。産休をとっている女性は多い。残業は基本あり。体力が必要なので若いうちしか働けない環境である。ストレスの...続きを読む(全155文字)

有給がしっかり取得できます。育児休暇はありませんでしたが、ベビーシッター割引制度がありました。また、フィットネスクラブの割引や歯科検診、健康診断、人間ドッ...続きを読む(全177文字)

派遣社員として勤務していましたが、メディカル系企業への派遣にかなり力を入れている様子でした。健康保険がリクルートグループの健保組合だったため、保険料率が他...続きを読む(全165文字)

前の派遣先で有給休暇が残った場合、最高2年間有効なので、次の派遣先で使うことができる点が良かった。就業中・紹介待ちの期間に関わらず、エクセル・ワードなどの...続きを読む(全172文字)

休暇は取れるが、営業なら目標達成する前提。労働時間も自分の裁量次第。帰れないことはないが、仕事の性質上20時～21時まで仕事する人がほとんど。
育休復帰...続きを読む(全183文字)

労働時間は長いです。朝は遅めでも大丈夫ですが、その分夜は遅くなります。
住宅補助などの手当てはありません。社内応募制度は半年に一回あります。
地方でも...続きを読む(全153文字)

派遣社員ですが、他社と比べて福利厚生面がよいと思います。
他社の健保組合は、はけん健保というところに加入しますが、リクルートの場合は、㈱リクルートの健保...続きを読む(全158文字)

派遣なので住宅補助等はない。
交通費補助もあるところは少なく、食事補助などは業種次第といったところです。
勤務時間については厳しいらしく、無理な残業な...続きを読む(全167文字)

・フレックス休暇という取得が義務の休日は取るが、部署にもよるが、有給休暇の消化率は非常に低い印象。私は7年勤務して10日ほどでした。
・労働時間は長く、...続きを読む(全170文字)

派遣元としての意見。福利厚生はリクルートの健康保険に入れたので人間ドッグがあったり、健康保険費が安かったり得だった。しかも昔は派遣でも年金の積み立てもあっ...続きを読む(全154文字)

福利厚生はよかった。有給もああるし友人は三年近く働いて、男性だけれども育児休暇をもらって今育児をたのしんでいる。保険もしかっりしていて毎年いろんな場所で健...続きを読む(全161文字)

派遣社員は産休・育児休暇がとりにくいイメージがあるが、両方とも
すんなりととらせてもらえた。
ただし、担当営業からのフォローは無く、いろいろと自分で問...続きを読む(全161文字)

正社員の場合、当月から有給を付与される。比較的取得も自由。
ボーナスの額がかなりいいため、生活は安定させやすい。
目標を達成すればインセンティブあり。...続きを読む(全157文字)

退職金がきちんとあり、持ち株制度もあり一般的な企業より福利厚生は良い。
残業に関しては深夜勤務をした場合はいちよう出るが、金額が非常に少ない為(月で20...続きを読む(全161文字)

全社の営業利益率が達成されると、翌年にGIBという社員旅行が実施されます。
個々人に決められた予算が与えられ、会社が用意した複数のパッケージの中から選ぶ...続きを読む(全189文字)