この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新たに工場を建てて拡大路線に向かっているので成長性は良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
拡大路線はいいが実際に成功する...続きを読む(全146文字)
日本ゼオン株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新たに工場を建てて拡大路線に向かっているので成長性は良いかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
拡大路線はいいが実際に成功する...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
社員を守るような風土を作ろうとしている。過去のトラブルをもとに改善活動を行っている途中なのかと思う。これから良くなる可能性は大いにあるが現状は...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
個人によって決まるので何をしたいか目的がある人はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
特に何もない人は特段要求されないのでいいかもしれ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
いいとおもう。それなりの福利厚生になっていると思うし不満はない
【気になること・改善したほうがいい点】
他社との比較はできないが大企業としての...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
良い人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
総じてビジネスマンとしての力量は低い。結局人によるところが強くルールはあるがあまり活用...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
部署にもよるが残業もそれほど多くなくテレワークが使えるので自由度は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は逆に24時間365日...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
同僚や部下は大人な人が多いので、退職で多少迷惑かけても、理解してくれる人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に拠るかもしれな...続きを読む(全145文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社規や社内手続きの改制が多すぎ、その度に説明会の参加や社規の読み合わせを要求され、効率が悪すぎる。講習会や研修もコ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
基本的に時間管理の概念がなく、成果だけで業績評価するため、自分の責任でバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の姿...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
成果主義だが、上にも下にも極端な評価にならない。ある意味で成果主義にはなっていない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験が無意味...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
人事部員も把握できないほど細かく福利厚生の規則は定まっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助やその他の手当は、非常に細かく...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
部署にもよるが、有給は比較的取りやすい状況であった。、
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし、繁忙期になると残業含め、個人のタスクが...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
コロナ禍による在宅ワークなどの需要によりエラストマー事業以外に、フィルム関連事業の業績も良くなり、安定した事業活動ができるかと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
英語学習、技術教育など多く支援があった。また、反応性モノマーなどを取り扱っているため、安全に関しては特に教育体制、管理体制がしっかりしていた。...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
東証プライムなので、福利厚生については充実していた。コロナ禍により方針が変わったようだが、英語学習、技術教育など多く支援があった。また、反応性...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
最近は、過去のパワハラ評価を過剰に恐れて、必要な事すら言えない雰囲気がある。このため、パワハラは極端に減った。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
開発職務は、会社が決めたステージゲートを通過させることが主な仕事となる。
ステージゲートはこと細かく細分化されてい...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇格試験が厳しいのは周知の通りですが、評価が不透明で不公正なところを改善すべきです。
好き・嫌いで結果を決めるよう...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内でスキルアップするならば、他社で通用するスキルを習得すべきです。
昇給は、社内で身に付けたスキルは無関係で、昇...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
いわゆるホワイト企業と呼んで良い社風で社員の人柄もよく、部署によるが基本的にワークライフバランスは問題なくコントロールできる。リモートワークも...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
強みをもっている製品があり、今後も発展が見込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基盤であるゴム事業に陰りが出てきている。新規事業...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
女性でも活躍されている方が多く、部課長クラスでも人数は増えてきている。また育休、産休の取得は推奨しており、基本的にどの部署にいても問題なく取得...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
若手のうちから大きな予算をもつことができ、やりがいをもって仕事に取り組むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に若手で裁量...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
休日は土日休みが普通にとれるが、職級が上に行くと宿直もある。閑散期は残業せず帰れたりしていた。
工場なので定検時期は土日関係なく働くがそこまで...続きを読む(全204文字)
会社名 | 日本ゼオン株式会社 |
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フリガナ | ニホンゼオン |
設立日 | 1950年4月 |
資本金 | 242億1100万円 |
従業員数 | 4,462人 |
売上高 | 3822億7900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 豊嶋哲也 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目6番2号 |
平均年齢 | 39.4歳 |
平均給与 | 732万円 |
電話番号 | 03-3216-1772 |
URL | https://www.zeon.co.jp/ |
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