ＵＲコミュニティのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
一般的な福利厚生は揃っている。退職金制度がある。退職金制度と別に企業型確定拠出年金の制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
独...続きを読む(全86文字)

【良い点】
休みはとても取りやすい。残業も基本的に少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業がとても多い。リモートワークはない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
賞与が安定して支払われるのが良いところ。一般的な手当は揃っている。残業代も問題なく支払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事...続きを読む(全124文字)

【良い点】
優しい人が多い印象です。厳しく指導してくれる人は少ないので、自分で考えて行動する必要はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)

【良い点】
経営は比較的安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
おそらく事業の成長性はないと思われるます。経営母体であるUR都...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ルールに従い淡々と業務を実施していれば問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応がメインであり向き不向きがはっきりして...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2〜3年に一度勤務地が変わる。全国転勤である。業務の幅がそこまで広くないので、しばらくすると仕事内容に飽きてくる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
ワークライフバランスはとても整っている印象です。育休や産休などの福利厚生や、
有給消化率も良く、女性男性問わずととのっているとおもいます。
...続きを読む(全177文字)

【良い点】
リログループ全体での定期的な研修が対面、非対面（イーラーニング含め）実施される。そのほかにも各社で個別の研修がある。
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)

【良い点】
入社後1時間程机上研修をしてくれる
研修をする方も元営業なのでそこでだいたい会社の営業スタイルが把握できた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全227文字)

【良い点】
新卒時には宅建取得に向けた講習が用意されており、業務時間内に勉強や講習を受けられる点は非常にありがたいと感じました。ただし、1年目で合格でき...続きを読む(全222文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明治生命と安田生命が合併する前から在籍しているような社歴の長い社員など、プロパティマネジメントの本質を理解してい...続きを読む(全253文字)

【良い点】
中途2〜3年目くらいまでは定期的に研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際の業務は配属されてから直属の先輩から教わるの...続きを読む(全149文字)

【良い点】
繁忙期と閑散期のルーティンの1年間を過ごす。慣れればこの上なく楽。体力的に慣れないと繁忙期で体調不良になる人もいる。閑散期はとにかく暇なので...続きを読む(全187文字)

【良い点】
今はどうかわからないが、当時は資格取得の支援にかなり力を入れていた。
何人かを選抜し、学校に通う費用も捻出していた。
【気になること・改善し...続きを読む(全155文字)

【良い点】
売り物件相談を獲得してから、売買契約まですべての工程を担当した営業マンが担うため、色々な契約パターンを経験でき、ここで3年ほど働けばかなりの...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入ってすぐに研修で奈良に3泊4日でいったんだけどほとんど声出しと姿勢挨拶ばっかでめちゃくちゃだるかった。最後にみんなの前でスピーチをするんだ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
管理業務主任者の取得が必要なため、試験前になると会社から問題集や過去問の共有があり勉強のフォロー体制があった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全155文字)