この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修センターがあり、技能教育をしっかりとやってくれるのはとても良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所によっては放置が多いと...続きを読む(全116文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ザイマックスグループのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全8件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ザイマックスグループのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ザイマックスグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ザイマックスグループの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.6
- やりがい
-
3.5
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
2.9
- 福利厚生
-
3.1
- 成長・将来性
-
4.7
- 社員・管理職
-
4.3
- ワークライフ
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
4.1
- 入社後のギャップ
-
3.0
- 退職理由
-
2.8
ザイマックスグループの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.4
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.9
- おすすめ度
-
3.4
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ザイマックスグループの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
|
|---|
該当件数：
8
件
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【良い点】
OJTにて、個々のペースに合わせて非常に丁寧に教えてもらえる。契約社員ばかりで皆時間に余裕があるため？
文字通りわからないことはいつでも聞ける...続きを読む(全202文字)
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0
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【良い点】
手を挙げればなんでも任せてもらえる。積極的に未経験業務に取り組みたい人には素晴らしい環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
体系的な教...続きを読む(全208文字)
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新卒入社すると、入社会社に関わらず、グループ会社に出向して勤務することが殆ど。どの部署に行くかは人事の適性判断と運による。各グループ会社でも色があり、新人...続きを読む(全295文字)
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研修はあまりありませんでしたが、
資格支援がとても盛んで、
私がいた部署は不動産会計部門だったため、
簿記を取得すると報奨金がもらえ、
宅建を取得...続きを読む(全169文字)
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社内研修は充実していないが、優秀な人が多いので上司に相談すれば実務のポイントを聞く事は可能。ただ教育体制などは整っていないので、それぞれ我流で仕事をこなす...続きを読む(全184文字)
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マルチタスクでかなり多くの仕事を同時に回すことを覚えることが出来ました。
その代わり、ハードさは伴います。
スキルアップについては、研修などは自分で見...続きを読む(全153文字)
全8件中8件表示
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ザイマックスグループの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
フレックス制度が適用されていたので、家庭との両立がしやすく魅力的でした。有休も自分の取りたい時に取ることができました。
【気になること・改善し...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
ごく普通で特段目立った制度は思い当たりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に手厚い制度がないので、その点は満足度が低いです。必...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
常に変化し続ける会社なので、新たな課題が日々出てきて、飽きることがないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
変化が多すぎて、事務方の...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
女性が多く働いていて、男性と差をつけられるという印象はありません。上層部は圧倒的に女性が多いですが、管理職には女性もそれなりにいました。
育休...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
変化をし続ける走り続ける会社であること、グループ全体でどんどん新しいことに挑戦していることから、将来性を感じます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全136文字)
サービス(不動産)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
ホテルで働くにあたっては特に必要な資格などはないが、他のホテルへのリサーチ力などは必要だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
なし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若手の内は様々な研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社外に出ないと分からないと思うが、基本的にほぼ全ての業務において、素人...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
わからないことがあれば本社の担当の方や、他の支店の事務員さんに相談すれば快く答えてくださるので、基本的なスキルは身につきやすかったと感じます。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
教育制度に関しては色々と新卒入社で研修があったりするのでその際に覚えたり集まりの時に意見交換が出来るのでありがたかった。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人教育などはなく、資格取得についても独学。受かるまで自腹で受験させられる。毎年受けるのは必須。無言の圧力続きを読む(全73文字)
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【良い点】
多少の社内的なルールはあるものの個人の裁量に任せてもらえることがほとんど。その代わり自発性がないと昇給も昇格もしない。どこでも一緒だが。
【気...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
若手のうちは新規開拓営業なのでメンタルは鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓営業中心なので、具体的なスキルや専門知識...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
高額商品を扱うので、営業力は鍛えられる。
また、成果を出した時のインセンティブはかなり期待できる状況です続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内コンサルをしていた人の講義は今でも役に立っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長期の良い時代を生きただけでスキルもノウハ...続きを読む(全134文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ザイマックスグループの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ザイマックスグループ |
|---|---|
| フリガナ | ザイマックスグループ |
| 設立日 | 1990年3月 |
| 資本金 | 26億1286万5000円 |
| 従業員数 | 4,378人 ※グループ連結／2017年4月1日現在 |
| 売上高 | 840億7300万円 ※グループ連結 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田雅文 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目1番1号 |
| URL | https://www.xymax.co.jp |
NOKIZAL ID: 1132178
