Ｚｅｎｋｅｎの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全38件） 2ページ目

【良い点】
毎月社員が社員を評価する360度評価と、年に一回のMVP投票が行われている。360度評価は役職者を除いた、一般社員が対象となっている。詳細は...続きを読む(全196文字)

【良い点】
午前休、午後休、時間休の取得ができる。ただし、中抜けはできないので、用事を済ませるというようなことで休みを取るなら、仕事の前か後に済ませるス...続きを読む(全272文字)

【良い点】
事業の将来性はかなりあると思います。国の課題を解決していくための、海外の人材支援、特にインド人材をIT企業へ紹介する支援や、インドネシアの介...続きを読む(全159文字)

【良い点】
既存顧客基盤が安定しており、一定の市場ニーズがあるため事業としての基盤は堅実だと感じました。業界内での認知度もあり、安定的な運営体制は整って...続きを読む(全194文字)

【良い点】
組織としての基盤は整っており、学べることも多い環境でした。一方で評価制度や業務配分については改善の余地を感じる部分もありましたが、経験として...続きを読む(全193文字)

【良い点】
部署や時期にもよりますが、業務調整ができれば有給休暇は取得しやすい環境でした。上司によっては柔軟に対応してくれる風土もあり、一定の働きやすさ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
普通に働いていて出会えないような人がたくさん身近に働いています。上辺だけでなく、どの人も相手の為になるフィードバックやアドバイスを常にイメー...続きを読む(全349文字)

【良い点】
新規事業として、まだ世間で広く知られていないサービスを提供している中で、お客様から深い共感や理解を得られたときは本当に嬉しい瞬間です。ただ理...続きを読む(全293文字)

【良い点】
年間休日125日あるため、休みの日は稼働する必要がありません。特に休みたいワークライフバランスを気にしている人にはおすすめです。
育休も産休...続きを読む(全182文字)

【良い点】
メンバーはとてもみんなよくしてくれます。イベントなどではいろんな方々としっかりコミュニケーションが取れることがいいことだと思います。
また、...続きを読む(全335文字)

【良い点】
想定通りor想定以上にしっかりした新人研修。
技術者としてスタートを切るのであればかなり適している。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中堅社員が転職などであまり居なかったので、キャリアパスへの不安や自分自身も数年で転職した方がよいのではないかと新...続きを読む(全84文字)

【良い点】
営業の方は皆さん表向きは凄く良い方だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先に提出するキャリア報告書が丸っ切り嘘なの...続きを読む(全269文字)

【良い点】
研修期間はがっつり学べるので、未経験でも安心して入社して良い。
採用担当な方も気さくで会話のテンポも良く、信頼できる方。続きを読む(全66文字)

【良い点】
社会貢献性の高い事業内容に加え、人柄や価値観を重視する社風に魅力を感じて入社しました。
事務職として会社全体を支える立場で幅広い業務に関われ...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
AIを前面に押し出した採用活動を行い、毎年20名ほどの新卒が入社しているが、AI関連の仕事に就けるのはその中のご...続きを読む(全129文字)

【良い点】
元請けとして案件に関われる点
フルリモートワークな点
社員教育に力を入れていると宣伝していた点
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全271文字)

【良い点】
研修などが外部会社に委託していましたが、入社する前の期待を良い意味で裏切ってくいれて研修内容がとてもよかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全162文字)

【良い点】
コールセンターやテストのみといった案件は無いため、きちんとしたキャリアを積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の企...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社員の方や会社全体の雰囲気に惹かれ入社を決めた。入社後も特にギャップはなく、拠点にもよるかもしれないが社員同士仲の良い印象。続きを読む(全68文字)