この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的にみても低い。ライフプラン手当が組み込まれており基本給だけでみると10万円台からととても低い。賞与も0.5ヶ...続きを読む(全128文字)
Zenken株式会社(旧:全研本社株式会社) 報酬UP
Zenken株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、Zenken株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にZenken株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般的にみても低い。ライフプラン手当が組み込まれており基本給だけでみると10万円台からととても低い。賞与も0.5ヶ...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
制度が変わり、試験運用中です。給与は実力のある人・結果を出している人は高く、そうでない人は低い。まっとうな評価になっていると思います。低い人は...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
評価は成果主義で、上司と1対1の面談を行いながら行う。
その評価によって昇給が決まる。
アルバイトでも自分の意見はしっかりと聞いていただける。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価制度も刷新されて、試験的に運用しています。これからどんどん良くなっていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと透明性...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
営業職は売上で評価されるので明確だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して、賃金が釣り合っていない印象を受けます。続きを読む(全77文字)
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契約社員のため、賞与なしの時給制。また評価制度も対象外。
ただし、業務態度が芳しくないと、契約を切られる。続きを読む(全53文字)
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入社1,2年目くらいは賞与が半期に数万円ほどで、寸志といった感じでしたが、評価が上がればその分上がっていく。
また最近評価制度が出来、これから変わっていく...続きを読む(全87文字)
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未経験での入社だった為給与が低かった事は妥当と思います。ただ、当時は定期的な評価面談というものは存在せず、評価軸や目標設定というものもなかったと思います。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
みなし残業がついてるのは良いのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業以上に残業があるので、本当は残業代もっと貰っ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
給与はあがりません。いい点はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年近く経って口コミを書いたのには理由があります。当時の自分...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
評価制度はかなりしっかりしていて、毎年アップデートされていました。自らの持つスキルの棚卸や、今後を見据えた指導ポイントなども明確化されていて、...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
利益を生み出せる人、売り上げにコミットできる人は稼げると思う。THE営業マンには良い職場。サポートタイプや職人タイプ、マネジメントやマーケティ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
未経験からだと基本給:215,000円 みなし残業21時間:40,000円 住宅手当:15,000円の27万スタート。
業界・業種未経験からだ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
実力主義のため成果に応じて支給されます。営業で成績が良ければ当然上がります。数字を上げられるようになればかなり稼げます。
【気になること・改善...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
実力主義です。頑張れば上がります。
長く働いたからといってお給料は上がりませんし、
昇進もしません。なので自分より年下が上司になることもしばし...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収はかなり低い方になると思いますが、未経験から始めるには契約社員スタートなので良いと思います。収入ではなく将来の自分に向けての投資期間と捉え...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
気になることは上司に直接伝えて、嫌な顔をされない。納得いかなかったらその上の上司へと納得するまで付き合ってくれる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収は低いと思う。残業もある。ただ、チャレンジすればするほど、年収が上がる仕組みであった。やりがいを持って取り組めると思う。年に一度、評価され...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
上司に気に入られたら評価は上がる。
うまく売り上げを上げるとその分手当がつく。
人の入れ替わりが激しいので少しでも成績を上げると
どんどんのぼ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
収入面は良くも悪くもなく、普通だと思います。福利厚生はまあまあではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は目に見える評...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新卒組が優遇されているような気がしており、新卒で入社するなら良い会社だと思える。新卒組の年収はとても良い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
あまりいいところを見出せないですが、強いていうならば、会社の文化「プライベートのことも報連相」するくらい会社を愛しているパフォーマンスと他の人...続きを読む(全317文字)
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【良い点】
入社後の頑張りで給与が評価されたのは嬉しかった。年功序列のような評価はなく、実力主義で評価されていたと思う。役職も年齢関係なく若手も多かった。...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
評価をされる機会が多く、上司から見てメンバーがどう成長していて、ちゃんと求める姿になっているのか事細かに指導がもらえる。昇給はしていませんが、...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
やりがいは特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
向き不向きが大きい。コツを覚えればスムーズにできるが、そうでない場合苦戦を強いら...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
副業可とあるが、聞いてみると、できる内容や時間には限りがあるため実質できないと考えておいた方がよい。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く12時間労働は普通。
事前の残業申請が必要で、忘れると残業してもカウントされない。また、定時後30分は残...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
GoogleSEOの知見はかなり溜まっており、多くの検索キーワードで検索上位を取れることが多いです。
そのため、SEOを勉強したい!という人に...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
周囲のメンバーはみんな熱量が高い人ばかりなので、バリバリ仕事をしてスキルを身に着けたいという人には合う社風なのかなと思います。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
陰口を禁止すると明確に伝えられるので、それがルールになっているのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
報連相文化が強く、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
チャレンジを奨励する文化と伝えられ、朝礼や上司との会話の中でも常にそれが発信されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
チャレンジ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
アクティブな人が多く、休みの日も遊びに出かけたりして、リフレッシュする文化があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
マーケ・広告業...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
よほど気に入られている社員以外は、去る者追わずの文化なので、退職の際に揉めたり、引き止められるような事は他の退職者含めてなかった。
【気になる...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
堅い雰囲気なのではないかと思っていましたが、入社してみると、若い方が多くとてもフレッシュでした。向上心のある方ばかりでした。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
下がりはしないが上がりもしない。若手層は将来への不安を感じ、中堅より上の層は低い年収に不満を感じている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全153文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安くサービス残業が当たり前、人事評価は減点方式で雀の涙くらいの昇給額だった。
当時、上司から社員の中...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
極端に評価を下げるようなことをしなければ、給与の維持できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は同職種の水準ではかなり低い方だと思...続きを読む(全292文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも人事制度や人事部が設立当初からほぼ変わっていないため、不明瞭、
上司にいかに好かれているかなどで大きく変動する続きを読む(全79文字)
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【良い点】
鹿児島の中では高い方。
しかし、若いうちは残業が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がり続けるのもいいが、階級に見合った働きをし...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
私が働いている会社は、社員の年収に関して非常に公平で透明性が高いと感じています。毎年の昇給やボーナスは、個人の成果や会社全体のパフォーマンスに...続きを読む(全621文字)
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【良い点】
様々な側面から評価してくれるような評価基準があるのでやる気があれば給与は上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が明確で...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られればあがりやすくはなるようです。大きい会社であってもどこまでもトップダウンの会社です。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
営為業などについては個人の売り上げがそのまま評価され
社員総会時に賞金などが多くもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関し...続きを読む(全149文字)
会社名 | Zenken株式会社 |
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フリガナ | ゼンケン |
設立日 | 1978年7月 |
資本金 | 5605万円 |
従業員数 | 472人 |
売上高 | 70億5800万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 林順之亮 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目18番1号住友不動産新宿セントラルパークタワー |
平均年齢 | 35.3歳 |
平均給与 | 443万円 |
電話番号 | 03-3349-0451 |
URL | https://www.zenken.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。