回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人のWillを尊重し、アサインされる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人のWillに比重が置かれ、本当に組織にとってすべき仕...続きを読む(全111文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ユーザベースの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全16件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユーザベースの仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユーザベースで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ユーザベースの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.9
- やりがい
-
4.3
- 年収・評価
-
4.2
- スキルアップ
-
3.1
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
3.9
- ワークライフ
-
4.5
- 女性の働きやすさ
-
4.8
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
3.8
ユーザベースの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.2
- 社風・文化
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.2
- おすすめ度
-
3.4
カテゴリから評判・口コミを探す
ユーザベースの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧
- すべて表示
-
社員・元社員で絞り込み
-
学生で絞り込み
全16件中16件表示
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
数年前までは、仕事の裁量や自由度が大きく、仕事のやりがいはあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションコストが高い。...続きを読む(全121文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分が会社のミッションへの共感、またバリューの意味を理解・納得さえできていれば、非常に面白い仕事ができるのではないでしょうか。
【気になるこ...続きを読む(全167文字)
回答者：
アジャイル経営の実現をサポートするSaas事業をしているので非常に魅力的である。続きを読む(全40文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
【本・サイトで調べた】バリューに「異能は才能」とあるように他者を認め合いながら、ユーザー起点で圧倒的なスピードで事業を推進し続ける姿勢を多くの社員が持って...続きを読む(全156文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無駄なことに時間を使わず、ユーザーのためになることをしっかりできる環境。社内政治もほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
組...続きを読む(全123文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
経済状況を最前線で捉えることができるのは、とても魅力的だと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当していた部署では、仕事がルー...続きを読む(全183文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことがある人、自身の考えを発信することができる人にはとても良い環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に、自身でや...続きを読む(全132文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
SPEEDA、FORCASなどBtoBサービスも、NewsPicksなどのBtoCサービスも社員が心からお勧めできるサービスが多いので、自分...続きを読む(全232文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
SPEEDAやnewspicksが伸び盛りだった当時のお話です。事業を成長させる上で試行錯誤を行えば行うほど成長が加速しており、エキサイティ...続きを読む(全162文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいことがあれば、自ら提案することができるし、普段の業務の中で結果を出していれば、挑戦させてもらえる。個人の目指すゴール、成長度合いをみ...続きを読む(全161文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
企業の核の一つであるSPEEDAの事業開発のサポートに携わらせて頂きました。非常に優秀で情熱のある社員が多く、会社のミッションに共通理解を持...続きを読む(全163文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しい技術など積極的に試させてくれる。様々なツールやシステムに様々な技術や言語が使われているため、日々の業務を行うためにもそれらの知識が必要...続きを読む(全178文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
・これから海外進出が多くなっていくためより多様な働き方などができるようになると思います
・経営陣に明確なビジョンがあり、また優秀であるため、...続きを読む(全311文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リモート勤務でき、働き方の自由度は高い。社員も皆エネルギーに溢れていて雰囲気がいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標が高く余裕...続きを読む(全180文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
我々はすでに飽和状態にある業界に、新しい切り口で挑もうとしているところです。高い技術力と、それをビジネスとして成功させる力の両方を併せ持っていることが当...続きを読む(全251文字)
全16件中16件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の
口コミ・ランキングの信頼性への取り組み
をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、
転職会議のお問い合わせフォーム
に報告をお願いいたします。
カテゴリから評判・口コミを探す
ユーザベースの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
役職、入社年次、年齢を問わずオープンでフラットな社風が浸透し切っている。意見しづらい雰囲気等もない。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全167文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルフレックス、フルリモートが可能でありプライベートと仕事のバランスが非常にとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルフレッ...続きを読む(全164文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルリモート、フルフレックスで地方在住者や子育て中の女性も多く働いており、会社全体として女性のワークライフバランスに対する理解が浸透している...続きを読む(全172文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価制度が非常に明確で評価基準もオープンに全社開示されており、透明性が高く信頼できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気になる...続きを読む(全82文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
取りやすい
メリハリをつけた働き方:
夜間はSlackを見ない時間を設けたり、月の労働時間の上限を決めたりするなど、自分で区切りをつけて...続きを読む(全656文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
結果が出れば上がりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質なので、目標値、設計がコロコロと変わるところ。そこは苦手な人...続きを読む(全83文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
タイトルに対していくらの給与が支払われるかが明確に規定されている。これには例外はなく、必ずあるタイトルに対して支払われる給与が厳格に紐付き運...続きを読む(全211文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本OJTだが、手を挙げればいろんな仕事を経験することができる。受け身の人間には非常に厳しいかもしれないが、主体的にキャリアを切り開いていけ...続きを読む(全173文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
フルリモートフルフレックスであるため、タスクマネジメントができれば、自身の都合に合わせてスケジュールを自由にアレンジできる点
【気になること...続きを読む(全163文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常に整備された透明性のある評価制度が整っている。「タイトル」という名の職位によって明確に給与が決まっている。タイトルはチームメンバー同士で...続きを読む(全532文字)
IT・通信(情報処理)の仕事のやりがいの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
任される仕事の範囲が広い。成長したい人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務や事務のような仕事もSEがやる必要があり、...続きを読む(全97文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一定の成果を出した後は自分のウィルに沿ってで異動などさせていただける。働き方もとことん働きたい、プライベートと両立したいなどに従って、自分で...続きを読む(全87文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
必要とされていると感じます。問い合わせの数が増え、人も増えています。その結果若い方が活躍しています。続きを読む(全56文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新しい技術を取り入れることにも反対されるような風潮はなく、やりたい事を比較的叶えやすい環境。
やりたいことは声に出して言うと周りも叶えてくれる続きを読む(全78文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒文化が強く、管理職はほとんどが新卒入社のメンバーでした。自分もそうでしたが、新卒社員なら自分入社後早い段階から、難易度の高い仕事にも携わ...続きを読む(全111文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人の悩みを得意分野で解決できること
【気になること・改善したほうがいい点】
問い合わせ業務であるため避けられないが、時折要求が強いユーザーの...続きを読む(全172文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最初は業務内容が特殊のため、覚えることが大変です。一度覚えてしまえば、同じ作業をもくもくと繰り返すルーチンワークなので楽でした。働く同僚達は...続きを読む(全197文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
20年ほど前のため参考にならないかもしれませんが、当時はイケイケどんどんの時代で社内は活気に溢れていた。
若い人が多く、上昇志向が強く、この...続きを読む(全119文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
感謝される
研修を受けて詳しくなれること
【気になること・改善したほうがいい点】
対応の満足度アンケートがあり
結果怖くて周りと比較して精...続きを読む(全81文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い時から裁量権が大きく、自分自身でどう動けばいいのか考えることができる仕事ではある。そのため自由度も高いが求められている成果も一定あるため...続きを読む(全220文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ユーザベースの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ユーザベース |
|---|---|
| フリガナ | ユーザベース |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 73億7000万円 |
| 従業員数 | 779人 |
| 売上高 | 106億2300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 稲垣 裕介 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目5番2号 |
| 平均年齢 | 33.0歳 |
| 平均給与 | 759万円 |
| 電話番号 | 03-4533-1999 |
| URL | https://www.uzabase.com/jp/ |
