スバルシステムサービス株式会社

回答者：

• 年収？？万円
• 20代後半
• 男性
• 1年前
• 社内SE
• 社員クラス

【良い点】年齢給の昇給幅が大きいため、何もしなくても給料が上がる。【気になること・改善したほうがいい点】同じ職位でも年齢給で大きく差が出るので若年層には不...

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 1年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)

【良い点】福利厚生が充実しており、特に休暇がおおい。工場稼働に合わせるためGW、夏、冬それぞれ10日以上の長期休暇がある。また、有給の消化率もよい。仕事の...

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• 社内SE

富士重工業グループであり、業績はすべて親会社次第だと思います。そのため成長性や強みなどは特にありません。ただ現在親会社の業績は非常に好調なようですし、日本...

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 5年前
• 社内SE
• 社員クラス

評価の方法は、目標シートに自分で一年間で達成したい目標を書き込み、半年ごとに上司と話し合い達成度を出していくという方式でした。
自分で目標を決めますので、...

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 5年前
• 社内SE

中途の場合は研修はありません。OJTという名の放置プレーがあるだけです。
個人がバラバラに仕事をしていくという雰囲気の職場なので、中途の人は最初はかなり苦...