この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育成制度なし。もたもたと続く結論を出さない会議というより「放課後の集会」は不定期に開催。これが恒常的な人材不足を招きます。
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株式会社REAL EYES 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社REAL EYESのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社REAL EYESで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育成制度なし。もたもたと続く結論を出さない会議というより「放課後の集会」は不定期に開催。これが恒常的な人材不足を招きます。
【気になること・改...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間の使い方が学べる。自分のやり方でどんどん仕事をこなす事が出来る。休憩時間など自分で決めて取ることができ自分のペースで働く事が可能。
【気に...続きを読む(全179文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2023年9月27日在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年10月22日【良い点】
営業,設計(ハードウェア、ソフトウェア),開発(ハードウェア,ソフトウェア),試験までを一通り出来る事。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全159文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月16日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月4日【良い点】
リモートが多いプロジェクトやマネージャーのもとであればかなり融通がきくが、人によってはリモートも可能なプロジェクトにもかかわらず出社や急な対面...続きを読む(全110文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年12月6日【良い点】
多様な人材が集まっており、各領域の有識者にすぐ問い合わせできる環境が整っていること。ただし、ナレッジマネジメントが機能しているとは言い難いので...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は夜遅くまでありますが定時でタイムカードを切られます。有給は使えないと人事に言われ使えません...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
接客業が好きな人は接客するので良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるかもですが、仕事を助けあう精神は皆無で販売...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
店舗は基本整備、買取、販売と分けられているので分けられていることくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は早く辞めたく,揉め...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
特にないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は自前の携帯が営業の電話として使われていたので休みでも連絡が来ますし、会社...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
女性はバイクが好きなら頑張れるかもしれません大体の女性は事務職でしたが何名かは販売スタッフとして働かれていました。
配達や買取などでトラックに...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
若年人口減少でバイクの新規ユーザーは今後も減り続けます。お金持ちになった大人がバイクに戻ってきていますが、彼らが購...続きを読む(全348文字)
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【良い点】
女性だから、と待遇が配慮されることは期待できません。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に店舗は男所帯なので、万が一女性に居心地の良い...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
ワークバランスって何? な世界です。臨機応変に対応してくれるときもありますが、それは店舗に「協力的な良い人たち」がいる場合で左右されます。
...続きを読む(全256文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体制を変える気質を感じません。社長が裁きを奮えるか次第。良いポジションのスタッフになれば現状維持でそこそこ満足でき...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
今どき昭和の零細企業のようなワンマン会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のモチベーションが上がる要素は少ないです。店長になれば...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
先輩によりけりなので、なんとも。
私の場合はきちんと指導してくれる先輩でした
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の話なので今は分かりま...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
スズキのメーカー研修などもあり教育体制に関しては充実していると思います。社内でも研修制度があるので学びの機会は多いです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
研修はかなり多く、学びたいのであればweb学習等もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は指導をされた覚えがあまりない。や...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
整備士資格取得支援は積極的です。車体や道具を用意してくれますし、資格取得に向けた講習もあります。一発合格すれば試験代もキャッシュバックです。
...続きを読む(全414文字)
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【良い点】
リーダーを集めた勉強会は月一程度開催されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本採用したらほったらかしです。店舗単位で教育を任せて...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
研修に行かせてもらえました。
高級車を扱うにあたりきちんとした作法を学べる事は人生においてもプラスになると思いました
【気になること・改善した...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
専門知識の幅は増えると思う。
特にスポーツ車のラインナップが増えてきた中でより特化した知識・技術が欲しい人は選択肢の一つとしてはいいかもしれな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特に教育とかはなく、ロープレをして話術を身につけていく。
接客業などで自分次第で接客力は身につくと思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
教育体制は整っておりマニュアルも定められています。また、教える人もトレーナーとしてのあり方などを教えられており優しい方ばかりです。
【気になる...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
入社2年ほど定期的に集団研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
Web学習があるが、仕事に追われてなかなか時間が取れず、自己学習...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社REAL EYES |
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設立日 | 2005年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 40人 |
代表者 | 末金成俊 |
本社所在地 | 〒155-0033 東京都世田谷区代田3丁目52番13号 |
電話番号 | 03-3500-3630 |
URL | https://www.realeyes.jp/ |
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