この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
様々な理由で医療現場を去った人が行き着く企業だと思う。調剤薬局でしばしば遭遇する高圧的な人はおらず、穏やかで優しい人が多い。
採用面接でも人...続きを読む(全209文字)
株式会社EPファーマライン 報酬UP
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【良い点】
様々な理由で医療現場を去った人が行き着く企業だと思う。調剤薬局でしばしば遭遇する高圧的な人はおらず、穏やかで優しい人が多い。
採用面接でも人...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
副業は会社に申請すれば可能と言われた。もちろん何でもOKではないと思うが…。
【気になること・改善したほうがいい点】
同一労働同一賃金の観点...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
役職なしでDI業務に従事する社員であれば残業はほぼない点が良い。
また、1時間単位で取得できる時間有休制度が秀逸。通院、ちょっとした用事を済...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
社長自身も女性であり、ワークライフバランスがよいためか女性社員が多いため、女性も働きやすい環境であると思う。時間有給も取得可能で、子供のイベ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
入社後に1週間程度の全体研修がある。基礎的な知識から電話対応のデモンストレーションまで丁寧に教えてくれる。その後は各チームに配属となり、研修...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人の出入りが多いためか、強引な引き留めはないと思われる。円満に退職できると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
他業種への興味があ...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成長はあまりできないと感じた。製薬企業ごとのチームに配属されるため、担当の製薬企業で販売されている製品や病態につ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
デスクワーク希望であったため、体調が悪い時は大変助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属のチームによって、難易度も忙しさも変...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
コールセンターは終了時刻が決められているため、特段至急の案件がなければ定時で退社可能。残業もほぼないため、ワークライフバランスはとても良い。...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
年に1度人事考課があり、それによって次年度の年収が大きく変動する。
【気になること・改善したほうがいい点】
もともと年俸制であったこともあり...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
実際に行っている業務内容については本社は具体的に知らないので、評価の内容はこちらの主張が通りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
製薬会社の学術担当として、医療従事者から感謝されたり自身の知識が向上することについてはとても楽しくやりがいもある。電話の相手も薬剤師や医師と...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
以前のプロジェクトではワークライフバランスはとれていました。ほとんどのプロジェクトでは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
IT健保であることは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトが異なると顔も合わさず、10年以上所属していても社内で知ってい...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
若い女性の薬剤師多く、産休を取得したり時短で業務を行っている人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休明けは、だいたい異なるプ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
製薬会社の学術担当として、医療従事者から感謝されたり自身の知識が向上することについてはとても楽しくやりがいもある。電話の相手も薬剤師や医師と...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は、現場で問題が起こっても見て見ぬふりです。プロジェクトが遅延したときも、現場に責任を押しつけて何もしてく...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト次第ですが、私の場合、休みはほとんどとれませんでした。体調不良のときだけ強制的に休みました。多少熱が...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りにくく、プライベートが確保できないので、お子さんのいる方には両立が難しそうです。時短の社員の方も残業が...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
患者さんのためになる仕事なので、やりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量のわりに給料が安いです。昇給は上司との距...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
誕生日に会社からプレゼントがもらえました。3つくらい選択肢があり、選べます。また、忘年会など、社内のイベントが豪華でした。お金をかけるところ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制が全く整備さらていませんでした。そのため、入社しても直ぐにやめていく人、休みがちになる人がほとんどでした。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが原因で退社をしました。異動したばかりでプロジェクトの内容もまともに説明されないまま業務をスタートさせら...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
昇給賞与に関しては雇用形態によって結構変わる印象だが、コロナ禍以降に基本給がアップした人もいる。
物価高についての補助があったこともあるらし...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
中途入社でも研修があり、不明点が聞きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
企業として様々な取り組みをしているらしいがいまいちよく分...続きを読む(全107文字)
会社名 | 株式会社EPファーマライン |
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フリガナ | イーピーファーマライン |
設立日 | 1997年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,474人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 池田佳奈美 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋3丁目27番12号 |
電話番号 | 03-5979-8128 |
URL | https://www.eppharmaline.co.jp/ |
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