この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の比率が多いですが、お人柄の良さを重点にされておりますのでギスギスしていることは全くないです。
一般社員から役職のある方まで関係なく”○○...続きを読む(全300文字)
株式会社EPファーマライン 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社EPファーマラインの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社EPファーマラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の比率が多いですが、お人柄の良さを重点にされておりますのでギスギスしていることは全くないです。
一般社員から役職のある方まで関係なく”○○...続きを読む(全300文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場で働く社員はみんないい人です。子供を育てるママさんが多いので、急な休みなども、お互い様という感じでみんなで協力しあえる雰囲気があります。
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
役員との距離がいい意味でも悪い意味でも近い。
【気になること・改善したほうがいい点】
人柄に問題のない役員も一時期いたが、すぐ辞めてしまったり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
とにかく管理職の方が皆さん優しかった。管理職の方と面接をした際に、この人の下でなら働きたいと思ったほど。もちろん、管理職以外の方も気さくで優し...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
コントラクトMRの場合、特別管理はされません。
某大手CSOは毎月スカイプ面談、提出を求められますが当社では自由です。
よってクライアント業...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
他業界出身の気鋭の若手上司だと、製薬メーカーの犬になれかのごとく強くハッパをかけられる。製薬メーカーで酸いも甘いも経験したベテラン層に当たれば...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
研修部の方々は、人柄、知識ともに当社で一番優秀な人材が揃っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門の権限が強すぎて、採用から...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ほぼなし。しいていえば同期がいれば勉強している為、一体感は生まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内が人の入れ替わりが非常にはや...続きを読む(全177文字)
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有資格者特に薬剤師・MRは優遇され、入社すぐにマネージャー・部長職となるが、未経験者はもとよりコールセンター経験者、看護師、権利栄養士といった資格でも社内...続きを読む(全157文字)
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月に一回提出する月次報告書の意見が反映されることは皆無である。ゆえに、現場の意見は管理部署の方には反映されにくい。
現場の社員は勉強熱心でまじめな人が多...続きを読む(全184文字)
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プロジェクトマネージャーは基本、コントラクトMRの不満のはけ口になっている。ある程度の要望であれば聞いてくれる。ただ、派遣先には強く出れないので、要望は聞...続きを読む(全168文字)
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直属の上司とは距離が近く、話しやすい環境である事は間違いないと思う。その上司は外資を渡り歩いてきただけあって、質問に的確に答えてくれ、頼りにしていた。時に...続きを読む(全150文字)
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管理職としては、コントラクトなのでマネージャーが目につくが、基本外部からの寄せ集め。特に企業内で育てて今後プロジェクトをいくつかやった後にプロジェクトのマ...続きを読む(全162文字)
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プロジェクトマネージャーとプロジェクト先の上司と複数の上司を満足される必要があります。「コントラクトMRにとって真の顧客とは誰か?」「それは派遣先のプロジ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
無資格でも医療に貢献できる。現場の声を聞くことができ、日々やりがいを感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に変化がない...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップに限界を感じたため。無資格の場合、明確なキャリアプランを見つけることが難しい。資格がないとキャリアア...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
等級の基準がはっきりしている。等級を上げるにはどのようなスキルが必要か、明確になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価のフィ...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有給消化し易い環境である。福利厚生は充実していると感じる。時間休や半休が使用できるため、送り迎えや通院に行きやすい。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
人はいい方が多いと感じる。相談し易い環境が作られている。プライベートを干渉したりされることもない。適度な距離感がある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性社員が多く、女性にとっては働きやすい環境であると思う。ライフイベントによって昇格を妨げられることはないと感じる。女性の管理職も多い。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
定時退社が基本。有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給シフトについては、早い者勝ちと感じる部分があった。上司に相談は...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
薬剤師として、臨床現場で働くだけではなく、製薬企業の問い合わせの窓口として働くことができる店が新しい働き方で魅力的です。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
1時間単位で有給を取得できたりと子育てをしやすい環境にあると思います。うまく有給を使って妊娠中も出産後も働きやすいと言っている社員が多くいます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
配属されたチームにもよりますが、ほとんどが定時で終わります。残業だったとしても長くて1時間程度です。そのためアフターファイブが非常に充実してお...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まず本社に行く頻度が著しく低いため、本社で勤務してる社員と派遣社員との温度差はあると思う。派遣社員はみんな転職あり...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
慣れてくると、自分のペースで仕事を進めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は基本的に現場スタッフに依存しており、特...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
拠点の正社員の方は、真面目で面倒身が良い方ばかりです。拠点によると思いますが。
【気になること・改善したほうがいい点】
性格が優しい人は
病気...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
理不尽なことを言う人は基本的におらず、優しい人ばかりだった。
わからないことがあればどうにかみんなで解決しようという雰囲気だった。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
若い社員が中心で、活気がありました。人柄が良い方が多かったと思います。男性は物腰の柔らかい方が多く、女性は明るく元気な方が多かった印象です。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
無いです。
挙げるとしたらノルマなしサボり放題なので只今日々をやり過ごしたい方は良いかと
【気になること・改善したほうがいい点】
あらゆるハラ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
SESなので現場以外での自社社員とは絡みはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の指標が合ってない。
それを認識している管理...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ベンチャーのような「熱狂」「部活感」と、大人な落ち着いた雰囲気が両立しているように感じる。
ただ盛り上がるだけではなく、ビジネス的な距離感・コ...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事ができる人に仕事が集まる仕組みで、管理者クラスになると誰よりも早く来て、誰よりも遅く帰る、みたいなスタイルにな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
とにかく出会う人出会う人がことごとく向上心に溢れており、職業人としてのマインドセットが素晴らしく、業務をよくするにはどうすればいいかについて、...続きを読む(全261文字)
会社名 | 株式会社EPファーマライン |
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フリガナ | イーピーファーマライン |
設立日 | 1997年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 1,474人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 池田佳奈美 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋3丁目27番12号 |
電話番号 | 03-5979-8128 |
URL | https://www.eppharmaline.co.jp/ |
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