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株式会社EPファーマライン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

EPファーマラインの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全31件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社EPファーマラインの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社EPファーマラインで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

EPファーマラインの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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入社後のギャップ
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退職理由
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EPファーマラインの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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EPファーマラインの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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31件中1〜25件表示

株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月23日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 その他職種 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルベンダーに変更になっており、縮小傾向。今後企業の安定性に不安を感じる。
web上で情報収集が完結できる...続きを読む(全138文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新しいことに挑戦しようとしている姿勢は見受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっとAIを活用するべき。応対記録をAIを使わ...続きを読む(全97文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療業界に対するマルチサポート事業を展開しているため、将来的にも安定と成長が見込める企業だと思います。続きを読む(全57文字)

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      実際の働き方
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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年7月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の医薬・医療機器関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    離職数が多いため、製薬会社ごとに「あと何人採用必要」とホワイトボードに書かれたのが掲示されてい...続きを読む(全109文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    AIが台頭してきてもコールセンター自体はなくならないと思うので、安定はしていると思う。業績も右肩上がりだったはず。続きを読む(全63文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コロナ禍に業績が向上していた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    外回りの人たちの入れ替わりが激しく引き継ぎが半端であることが多く営業事...続きを読む(全86文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療系相談窓口やBPOでは、業界内でも大手である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    品質の良さを売りにしてきたが、同業他社も品質向上...続きを読む(全107文字)

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    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    けっこうプロジェクトがクローズになっているようです。新しい受注形態を考えないと先細りになるのではないかと危惧して...続きを読む(全80文字)

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    5.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製薬会社が顧客となるので、安定してると思います。薬剤師など専門職のかたも多く、成長がみこめる会社です。続きを読む(全57文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年3月10日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    製薬企業も今後は学術職を委託することが増えるのではないかと思うので成長すると思います。続きを読む(全43文字)

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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 テクニカルサポート(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他社ではあまりやっていない、土日祝日や夜間のコールセンター対応を請け負うことができる点はこの会社の強みであると思う。
    【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業は拡大し、売り上げも上がっている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低めなので、人材が定着せずに常に人手不足。続きを読む(全70文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年5月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    おくすり相談室の業務委託としては国内ナンバーワンのシェアを占めており、競合他社もあまりないので今後もこのシェアを保つでしょう。続きを読む(全69文字)

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    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年7月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    医療系の資格者が多数在籍し、コールセンターとして専門的な強みがあるので今後も無くならない仕事だと思う。コロナ禍においても業績が伸びているよう...続きを読む(全184文字)

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    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コールセンター業界としては強いし、これからも残ると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒サイトの離職率をごまかしています。...続きを読む(全184文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    製薬企業への派遣以外にも、医療機器会社への派遣、コールセンター、治験業務など幅広く常務を行なっている為、選択肢は広がると思う。
    【気になるこ...続きを読む(全193文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他の医薬・医療機器関連職 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業で安定はしている。今のところは成長に問題はないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事業の成長性は難しいところだと思う。...続きを読む(全179文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年6月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 MR・MS 正社員

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    【良い点】
    特にない。
    以前は未経験でのMR採用もあったが、今はない。


    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクトが全然ない。給与は他社C...続きを読む(全183文字)

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    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年5月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 臨床開発(CRA・DM・PMS等) 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善点しかないと思います。昔ながらの媚びへつらわないといけない風土が根強くある会社です。退職率が非常に高すぎるの...続きを読む(全170文字)

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    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年11月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    CSOにはじめ、コールセンター部門やPMSビジネス部門も有しており様々な経験がつめる可能性がある。CSOのプロマネはメーカー経験者もいれば、...続きを読む(全257文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年11月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 MR・MS 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在CSOだけでなくコールセンターとの合併を経て、企業としても大きくなっている。またホールディングスとして治験モニターなどの会社もあることか...続きを読む(全158文字)

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    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年10月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 MR・MS 正社員

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    【良い点】
    世界的にみても少子高齢化がかなり進んでいる日本では今後の製薬業界及び医療機器業界は一定の水準で市場規模が伸びると思う。また、近年予防医学とい...続きを読む(全214文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年9月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 10年前 コールセンター運営・管理 非正社員

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    【良い点】
    人の出入りが多いので、入社することは随時かつ容易であるが…。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人の出入りが多い。つまりは人材を育成し...続きを読む(全191文字)

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    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年11月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

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    メーカーへの転籍が出来れば幸せだが、ずっとコントラクトMRはかなり辛いと思う。プロジェクトがない限り給料面でも自宅待機という辛い状況になる。
    あくまでメ...続きを読む(全156文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 MR・MS 正社員

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    CSO業界としては医薬品メーカーの影響を受けやすい。高齢化社会のため医薬品業界は今後も伸びるだろうが後発品の割合も大きくなってるため、医薬品メーカーは人...続きを読む(全161文字)

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    31件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    EPファーマラインの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時の年齢としては比較的若手で役職業務に就かせていただいていたため、キャリアアップとして別会社に行った場合に、また1からやり直すという感覚が...続きを読む(全205文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 営業アシスタント その他 正社員

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    【良い点】
    部署によるが残業はあまりない
    営業部にいたため月20時間前後の残業はあったがコールセンターはほぼ定時退勤していた印象。
    休みも比較的取りやす...続きを読む(全192文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    多忙が極まっている状況で、余り研修や教育制度は整っていなかった。あくまで自分が所属していた部署しかわからないため、一概には言えない。続きを読む(全72文字)

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      実際の働き方
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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまり仕事の頑張りと比例しない。業務が多忙な事も有り、評価者が余り現場を見れていない。一応自己評価等はあるがあくまで形骸的になってしまってい...続きを読む(全132文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスは非常に良いと感じた。当日の欠勤にも寛容で余り怒られることは無く、出社時に心配してくださるほどだった。
    【気になること・...続きを読む(全137文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    BPO事業の為、クライアントの言いなりで、余り面白味は感じなかった。だがクライアントの要望に応えられ、やり切った時には非常にやりがいを感じた。続きを読む(全77文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    引っ越しに伴う転職の為。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    引っ越しで通い辛くなってしまったが、現状のままだと引き続き従事するほどでは...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多い会社の為、働きやすかったのではないかと思う。男性も特に委縮する等は無く、自由に働いていたように見える。続きを読む(全62文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    経営層に女性も多く、また管理職にも非常に女性が多いです。
    女性だから、男性だからと言う垣根はありません。
    シフト制で業務を行う部署や、完全在...続きを読む(全139文字)

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    株式会社EPファーマラインの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社全体が医療に携わるお仕事のため、どの業務においても社会の役に立っているという感覚はあります。
    コールセンター業務では、製品の不具合から製...続きを読む(全382文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社アミークスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    商材は良いので、【人】の部分が改善をすれば事業として伸ばして行けると思われます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合に圧倒的に勝る...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ワーサルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 テレマーケティング 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同じ日々をこなしてあとはキャリアによって上を目指すかどうか決められる。頑張った分は全て還元されるので自身の頑張り次第続きを読む(全64文字)

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    株式会社明電舎の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    冒険をしないので大崩れになるリスクはかなり低い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大きな成長は今後もないと思う。また社員も住友グループ...続きを読む(全99文字)

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    株式会社ワールドインテックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務委託とかして、社員派遣してるから製造業がある限り廃れない。新規事業はやってるのかな?
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正直若い人...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    知名度が高い。
    複数のサービスがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    横連携が全くと言っていいほどできていない点。
    ラクスサービス...続きを読む(全167文字)

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    パーソルキャリア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    転職が当たり前になる社会で貢献性はあるのかも。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材会社が乱立をしているため、他者との差別化は図りづ...続きを読む(全120文字)

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    株式会社サンキョウテクノスタッフの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 1年前 その他職種 その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    怪我や病気に気をつけるようにと常々気にかける点は普通
    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャストの将来性をしっかりと考えてくれてるのか...続きを読む(全115文字)

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    株式会社伸構造事務所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 CADオペレータ(建築・製図) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    耐震診断・耐震補強の業務に精通した人が今は1人もいないため、新築だけでなく耐震診断業務も経験したい場合は他の構造...続きを読む(全151文字)

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    セコム株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    20年ほど昔の記憶ではALSOKがライバルでしたが、ほぼ断トツ一位で安定感があったと、おもいます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全104文字)

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    株式会社静環検査センターの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社全体では業績は安定しているようです。今後も大崩れすることはないように思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件を取ってくる...続きを読む(全157文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    EPファーマラインの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社EPファーマライン
    フリガナ イーピーファーマライン
    設立日 1997年11月
    資本金 1億円
    従業員数 1,474人
    決算月 9月
    代表者 池田佳奈美
    本社所在地 〒171-0021 東京都豊島区西池袋3丁目27番12号
    電話番号 03-5979-8128
    URL https://www.eppharmaline.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1131656

    EPファーマラインの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。