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古河電池株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

古河電池のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全25件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、古河電池株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に古河電池株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

古河電池の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.1
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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3.0

古河電池の 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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--
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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古河電池の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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25件中25件表示

古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2026年1月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

年間休日数や平均残業時間や離職率を見ると比較的良好である続きを読む(全28文字)

古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長期連休などは休める。さすがに工場であるため、世間と同じように休むことができる
有給なども気軽に取ることができる続きを読む(全62文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    労働時間は決まっているので、プライベートの時間は管理しやすいと思った。
    土曜出勤ということもたまにあったので星3。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によっては、休暇が取りやすいため、自分の時間が取れる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全ての部署で休暇が取りやすいわけではない。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 施工管理 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取れる。理由も聞かれないので楽なもの。仕事できる人は当然休めないが。事前に伝えれば休める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他社よりも休日が多い。割と休みを貰うコトが出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特に不満はない。強いて言うなら、忙しい部署は休み...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年3月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 その他人材関連職 社員クラス インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は普通に使える理由も聞かれないから楽
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給を使えるぐらいしか良いところがない使わない人と使う人の...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在宅勤務、フレックス制度導入により非常に働きやすい会社になった。休みはもともと取りやすく、業務内容にもよるが遠慮なく有休取得できる雰囲気がある。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2024年5月9日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    完全週休二日制で残業もあまりなく定時で帰れると社員座談会で聞いた。またフレックス制度もあり柔軟な働き方ができる。続きを読む(全56文字)

    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年12月28日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 その他の経営管理系関連職 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的休暇が取りやすい上にフレックスや在宅勤務制度が導入され、ワークライフバランスを重視する人には非常に良い環境であると思う。続きを読む(全69文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年10月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇を取得しやすい。申請して嫌な顔をされることはない。部署にもよるが100%消化している人も少数だがいる。残業も強制的されることはないの...続きを読む(全250文字)

    この投稿でわかること
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大型連休はしっかり休めます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客様都合で休日出勤は度々あります。
    完全週休2日制ですが、それは事務...続きを読む(全111文字)

    この投稿でわかること
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2020年9月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務量は個々人によるが、基本的に定時に帰れるうえ、特に帰りにくい雰囲気もない。
    定時のチャイムがなると同時に帰る準備を始める人がいるほど、帰...続きを読む(全200文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 評価・テスト(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は取得しやすく、半休や一時間単位でも取得可能である。年配の人ほど有給休暇取得率が低い印象。月に3日定時退社日が設けられているが、それ...続きを読む(全182文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年9月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によるが比較的にワークライフバランスは取りやすい。しかし、特定の部署は残業や休日出勤は多い。人は比較的温厚な方が多いので働きやすいとは思...続きを読む(全191文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年4月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ほぼ定時には帰宅しています。
    有給も積極的に取るよう組合から呼びかけていることもあり、非常に取りやすい環境です。これまで何度も申請させていた...続きを読む(全197文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるが有給休暇は取りやすい。体調が悪い場合はよほど仕事が逼迫していない限り上司から早退を進められる。定時帰宅も申請すれば可能なところ...続きを読む(全220文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年10月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 生産管理・品質管理(機械) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ない。サービス残業が慢性化している。ただし、部署による。いわき事業所や本社はしっかりと管理されている。有給取得も割と問題なく取得できると聞い...続きを読む(全211文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2017年6月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 18年前 一般事務 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人によってですが、有給もまぁ一応とれる環境にはあります。しかし、古い会社の象徴で、いちいち許可が必要だったり、有給を取る度に周りにへこへこし...続きを読む(全176文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は多くて一日2時間程度。定時退出する人も多い。また、直行直帰も頻繁にある為、仕事後のプライベートをしっかりとれる。
    土日に出勤は殆どない...続きを読む(全189文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年1月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    月あたりの時間外労働は平均20時間程。部署にもよるが、基本的に残業はしないように皆気をつけているように感じる。時間外手当は5分単位できっちり...続きを読む(全188文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年4月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 20年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    ワークライフバランスを取ることは比較的容易と考えられる。しっかりとした福利厚生制度があり、入社時に説明される。有給についてもある程度使える環...続きを読む(全157文字)

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      実際の働き方
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年7月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 研究・開発(電気・電子) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署にもよるが、比較的ワークバランスがとりやすい。有給取得もそれほど難ししくはな い。一部例外的に忙しい部署も存在する。
    【気になる...続きを読む(全157文字)

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      実際の働き方
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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年11月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 法人営業 正社員

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    有休は比較的取得がしやすい。ゴールデンウイークやお盆、年末年始は世間並みだが、工場は祝日は出勤となっている。
    仕事の忙しさは人により大きく異なる。育児...続きを読む(全172文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2011年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    のびのびとした風土。伝統的なメーカーといった印象です。社員がガツガツ働いたりしておらず、比較的仕事あとの時間に余裕がある。そのため、ワークライフバランス...続きを読む(全190文字)

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      実際の働き方
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    25件中25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    古河電池の 他のカテゴリの口コミ

    古河電池株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    非常用電源のシェアは高く、災害時において大いに役に立つ製品を扱う魅力がある続きを読む(全37文字)

    古河電池株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    自動車用バッテリーの売り上げの割合が高いが新規に採用される可能性は低いため衰退すると考えれる続きを読む(全46文字)

    古河電池株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    大手グループであるため事業は安定しているが保守的な姿勢をとっている。続きを読む(全34文字)

    古河電池株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    保守的であるが社会インフラを支える使命感と、堅実で協調性の高い社風である続きを読む(全36文字)

    古河電池株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署にもよるが、温厚で優しい上司が多かった。失敗もフォローしてくれた。給料も悪くなかったため、転職するか正直迷った。ただ、家族の都合上転職せ...続きを読む(全159文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    鉛蓄電池など堅実性の高い製品がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新製品は失敗しており、リチウムイオン電池もイマイチ
    会社としても...続きを読む(全104文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    目先の計画や方針が立てられておらず、不透明である
    ダラダラのらりくらりやるにはすごく良いと思う
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ガツ...続きを読む(全115文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔ながらの会社であるため、ゴマスリやゴルフ接待ポイントが評価される。昇進するには成果だけではなくこれらがポイント
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全219文字)

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    古河電池株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他運輸・配送・倉庫関連職 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    募集ポジションにきちんとした役割が定まっていない。面接で聞いていた内容や求人票と実際は違っていた
    ミスマッチが起...続きを読む(全81文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)のワークライフバランスの口コミ

    愛知電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 その他のサービス関連職 その他 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    バランスが取りやすいです。他の方の口コミにある通りです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特になし。気になることはとくにありませんでした。続きを読む(全79文字)

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    三菱電機株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みは取りやすい、休日の残業も会社から禁止されるので、近年で改革成果の一つと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし、業務...続きを読む(全127文字)

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    株式会社デンソーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署次第ではあるが、事前に調整すると有給は取得できる。ただ業務量が多く休んだ分のリカバリーが大変なので、月に1日くらいが現実的なラインかと思...続きを読む(全327文字)

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    株式会社村田製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署差が大きいです。全社的には残業管理が厳しく、有給も形式上は取得しやすい環境ですが、実際は業務量が多く、忙しい...続きを読む(全148文字)

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    日本信号株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜勤や深夜残業、休日出勤があるため、お世辞にもワークライフバランスがとりやすいとは言えない。
    ...続きを読む(全145文字)

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    キオクシア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 品質管理・品質保証(半導体) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    普通勤務であれば働きやすいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    交代勤務は慢性的な残業、誰かと被ると休みが取れないなど不便。
    家...続きを読む(全116文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    自分に合った働き方を伝えれば残業が少ない職場やリモートワークなど選べるので良いかと思います。残業やリモートワークに関して就業前と後で聞いてい...続きを読む(全121文字)

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    Astemo株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 品質管理・品質保証(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は比較的取りやすい。ゴールデンウイーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇それぞれ10日程度ある。その他の祝日は基本出勤日になるが、ワークラ...続きを読む(全415文字)

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    大同信号株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 法人営業 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートと仕事のバランスは取りやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給を取得する際、上長にもよるが理由を聞いてきたり、嫌な...続きを読む(全103文字)

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    ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 セールスエンジニア・テクニカルサポート(素材・化成品) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    1週間に半分は在宅できる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    これまて完全在宅だったものが週2.3回は出社必須になった。
    目的は議論やコ...続きを読む(全214文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    古河電池の 会社情報

    基本データ
    会社名 古河電池株式会社
    フリガナ フルカワデンチ
    設立日 1950年9月
    資本金 16億4000万円
    従業員数 2,562人
    売上高 848億1800万円
    決算月 3月
    代表者 黒田 修
    本社所在地 〒240-0006 神奈川県横浜市保土ケ谷区星川2丁目4番1号
    平均年齢 40.3歳
    平均給与 629万円
    電話番号 045-336-5034
    URL https://www.furukawadenchi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1137812

    古河電池の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。