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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休明け復帰する社員への待遇は良いと思う。他のスタッフみんな保育園の迎えに間に合うよう定時には上がれるように協力的で、時短で働くことに理解が...続きを読む(全185文字)
株式会社ユナイテッドアローズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ユナイテッドアローズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ユナイテッドアローズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
育休明け復帰する社員への待遇は良いと思う。他のスタッフみんな保育園の迎えに間に合うよう定時には上がれるように協力的で、時短で働くことに理解が...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
店舗には妊娠中のスタッフが多く働いていましたし、妊娠中スタッフの理解があり、サポート体制も万全でした。また、産休明けのスタッフも多く、子供の...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
産休・育休はしっかり取れる。
復職後も時短勤務が可能で、4時間〜7.5時間勤務まで幅広い選択が可能。
やる気、ビジョンがしっかり描けるのであ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
女性も男性と同じくはたらきやすい。特に男女で評価が変わるということはなく、店長になっている女性社員もそこそこ多い。ただ、課長以上のクラスにな...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
男女関係なくキャリアアップが出来る会社です。
社内公募制度があるので、それに応募して希望職種や希望ブランドについているスタッフが多かったです...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の働きやすさで一つの指針となる、結婚後について書かせていただきます。結婚するとお祝い金がいただけます。また、慶次休暇も10日ほど取得可能...続きを読む(全438文字)
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【良い点】
女性が多いため育休、産休に理解がある。
ただし、そのための増員もほぼなく子なし既婚者や独身者が抜けた穴の補強を強いられる。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
産休育休制度が整っており、女性が働きやすい職場です。
産後復帰するかたも多くママには働きやすい環境が整っています。休みも年間120日ほどあり...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
産休育休や時短勤務などの制度がしっかり整っているので、家庭を持つ方でも安心して働くことが出来ると思います。私は未婚ですが、知人は土日休みのご...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
やる気があればそれなりに評価してもらえる。上がかなりつまっている為、上にいくまでなかなか難しいのが現状。女性の割合も高いので働きやすいです。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
妊娠中も周囲のサポートが非常に良く、産休育休後の復帰率も非常に高いので、女性にとってとても働きやすいと思う。
復帰後も、4時間から7時間正社...続きを読む(全211文字)
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男性と比較して女性は働きやすい。
女性特有のライフイベントに関しては最低限の制度が整っており、産休・育休休暇の取得が可能である。しかしながら、有休も併せ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性社員が多く、実際に産休、育休制度をとっている上司が居るため、そういった制度は比較的取りやすいと感じた。
【気になること・改善した方...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
実際に産休、育休を取得している上司がいた。また、女性が多く、女性が強い職場のため、女性の生活の変化には理解があるように思うし、自分たちから...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
女性が多いので、育休、産休また復帰後の時短制度もしっかり運用されている。
時短の場合は、店舗にもよるが9:30〜16:30の勤務。
ま...続きを読む(全197文字)
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女性の人数も多く、活躍できる職場なので、産休育休は大変取りやすい環境だと思います。産休育休が終わってからも、時短勤務が可能で夕方には退勤するシフトで組ま...続きを読む(全170文字)
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おそらくアパレルの中でも月の休暇が多いほうだと思うので、プライベートな時間は十分に取れます。私の店舗では結婚されている方もいますので、結婚後も働きやすい...続きを読む(全156文字)
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女性の店長は沢山いるし、男女関係なく、仕事をする。結婚して仕事を続ける人も沢山いて、他の社員と変わらず働いている。残業は基本的に多いが店舗によってだいぶ...続きを読む(全166文字)
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全体的に働きやすい環境で、知識もあり、社会人としての常識や販売員としての意識が高いためとても勉強になりますし、毎日楽しくお仕事が出来ます。ファッションも...続きを読む(全153文字)
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私の部署は、店長を始めとして課長まで全て女性という部署だった事もあり、産休育休をとり復帰される方も多数おり一店舗に一人時短勤務者がいる部署で非常に女性に...続きを読む(全157文字)
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女性が多い会社なので、昇進も男女関係なくできる環境だと思います。特に男女差のなく、フランクで仲間意識の高い方たちが多いです。女性にとっては働きやすく、居...続きを読む(全151文字)
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短時間勤務で働く人が多すぎて、これからは枠がなくなっていくのでは?と感じています。副店長までやったとか、会社に貢献できた人は復帰できている気がする。女性...続きを読む(全175文字)
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自分は当時結婚していなかったため、同僚を見て感じた事ですが、結婚している女性も多く、子供がいても続けていける職場だったと思います。
結婚したからと言っ...続きを読む(全179文字)
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こちらの会社は女性が多いためか、女性への待遇が良いと感じられました。といつのも、妊娠 出産を控える方が本当に多く、それでもギリギリまでみなさんがんばって...続きを読む(全186文字)
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先輩にも多くの女性社員がいたので働きやすい環境であった。
出産・育児に対しても積極的に受け入れてくれた。店舗勤務の中では時間を工夫すれば家事・育児との...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションがあまり高くないメンバーに対して前向きに同じ目標に向かって取り組んでもらうこと。残念ながら、店長が...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
他ブランド含めて社割あり、ファッションを楽しめる、服装もブランドに合えばある程度自由である、家族割、友人割あった!続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会員獲得等売上をあげるための目標に対してモチベーションが低いメンバーに対して担当に任せっきりで店長からフィードバ...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長次第
個人売りで結果をだし続けても給料に直結はしない
Csマインドも求められるが判断基準があいまいで難しかっ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
マンツーマンで上司が付くのでいい上司が付けばモチベーションアップにつながります。今は緩いかもしれないが上司は厳しくも熱血に指導いただき、今の...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
日々の業務フローが明確で、未経験でも慣れればスムーズに仕事を進められます。
現場の先輩方は比較的面倒見がよく、質問すれば丁寧に教えてくれる雰...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
給与体系が明確で、基本給・手当・賞与の内訳が分かりやすいです。 評価制度も一定の基準が示されており、成果を出した分はしっかり反映される印象で...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
日々の業務を通して、担当した仕事が目に見える形で成果につながる点にやりがいを感じました。 特に忙しい時期をチームで乗り越えたときは達成感が大...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
マニュアルや研修が整っているため、一定の品質でサービスを提供できる体制が整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
・体力に自信...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
基本的な研修や学習機会は用意されており、業務を進めるうえで必要な基礎知識は身につけやすい環境だと感じました。実務を通じて学ぶ場面も多く、日々...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
生理痛は理解してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
欠員がでたとしてもアルバイトが
ほとんど変わらないといけない。
社員は公休...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
男女問わずに評価はされていくので
働きやすさはある
福利厚生は大きい会社だからちゃんとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時短制度はありますが、平日のみだと時間が足りないため、土日祝も何日か出ないと正社員として働くのは厳しいかなと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社員の8割程は女性なので、女性特有のお休み(生理や子供関係)は休みが通りやす買ったです。
育休中も有給が発生するので、復帰後は結構有給が溜ま...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
店舗にもよるかもしれませんが、女性スタッフばかりですがイジメや嫌がらせなどは一切ありません。不満が全く無いわけではありませんが、店舗内の人間...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
アルバイトなので自身の体験ではないが、女性の社員が産休や復帰後の時短勤務をしている場面は何度かあったので女性にも働きやすい環境は整っているん...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性にとっては最高のお仕事だと思う。産休・育休も取得する社員や、女性の管理職や役員がいるので、働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性しかいないので、逆に生理休暇とかは相談しやすいと思う。失恋して傷心した子とかにも女性店長が親身になって相談を受けていた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性社員がほとんどであるため、性別が理由でキャリアが狭まることはないと思います。もちろん店長などへの昇格も全く問題ないです。
【気になること...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
生理痛がとても酷く生理が原因でお休みをいただくことが多々ありましたが、理解をしてくれてお休みの連絡はとてもしやすかったです。続きを読む(全68文字)
| 会社名 | 株式会社ユナイテッドアローズ |
|---|---|
| フリガナ | ユナイテッドアローズ |
| 設立日 | 1989年10月 |
| 資本金 | 30億3000万円 |
| 従業員数 | 4,096人 |
| 売上高 | 1509億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松崎 善則 |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3丁目28番1号 |
| 平均年齢 | 35.5歳 |
| 平均給与 | 480万円 |
| 電話番号 | 03-6804-2820 |
| URL | https://www.united-arrows.co.jp/ |
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