回答者:
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【良い点】
年収はそれなりじゃないでしょうか
1分単位で残業代が支払われるので、勤務時間は非常に長いですが得られるものがないわけではない続きを読む(全68文字)
株式会社パスコ
株式会社パスコの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パスコの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パスコで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
年収はそれなりじゃないでしょうか
1分単位で残業代が支払われるので、勤務時間は非常に長いですが得られるものがないわけではない続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にならなければあまり昇給は期待できないのではないかと思います。
生活残業をしている人も多かったです。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
給与については一般的で特に可もなく不可もなくという感じでした。
業績が悪い時は賞与が少ない時もあったように思います。続きを読む(全64文字)
業界的には安定的な給与水準で、特に大きな上昇は期待しづらいですが、評価は実績に基づいて行われている印象があります。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料に関しては業界的に低い方であると思う。トータルでも貰っているお金には他社と比較したら...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
規模の大きい会社ではあるが給与面については、建設コンサルタント業界の中では低い、航空測量業界の中では若干高いと言...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
わかりやすくランクが公開されている。
勤続年数とグレードを見ればある人がどのくらいの月給かだいたいわかる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
東証一部上場企業としては、あまり給与レンジが高いとは言えませんが、残業代を制限するようなことはないので、非管理職は残業代で稼いでいるように見...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
当たり前だが毎年必ずあるんじゃないの?これ昇給はする。
上長評価というものがあり、部下が直属の上司を評価する仕組みがある。もちろん評価を見れ...続きを読む(全497文字)
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【良い点】
繁忙期と閑散期で残業時間に差がありばらつきはあるが、賞与も含めるとそれなりの年収にはなる。昇給も毎年あり、勤続年数が増えれば順当に給与も増加...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比較して、低い印象がある。新卒入社時、院卒でも学部卒とほぼ同じスタートラインであるうえ、業務内容も同じ。続きを読む(全77文字)
一般的な企業レベルだと感じ、資格給も出るらしい。続きを読む(全24文字)
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【良い点】
年収は前職の実績を見られます。
昇給は評価によって変わりますが、すごく上がるイメージはなかったとおもいます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
良い点は特に見当たらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業もそれなりにするが、給料は低い。従業員数に対し、売上が低いと思う。ア...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
年収は低いですが、その分仕事量や責任も少ないです。そのため薄給閑職を望む人なら良い環境の職場だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
年収に関しては残業40時間を含めると同世代平均年収ぐらいにはなると思うが、残業無しの場合アルバイト並みの給料となる。
【気になること・改善し...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
成績が良くても、悪くても年収への影響はない。ただし、異常な目標設定と遂行意識が高いので、割にあ...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
基準となるテーブルが設けてあり、職位から算出できる。
同僚の年収もおおまかに把握可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に低い...続きを読む(全207文字)
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在籍部署は残業があまり多くなく、ボーナスも他企業に比べ少ない。残業をしていれば他の会社とそこまで給与水準は変わらないと思う、
評価については人事評価によ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職になるとそこそこの年収になる。評価制度はよくわからない。仕事よりも勉強とか学会発表とかしたほうが評価が高くなる。結局は全体調整が入るの...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
評価基準の開示は事前にされており、社員一人一人に評価の根拠が説明される機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得を推奨し...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業が多いので支給額はそれなりになる。残業抑制が叫ばれているが、実際の対策は特にとられていないので残業がなくなることはなく、残業代で給料を稼...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
資格取得により明確に評価される。
幅広い分野で事業展開しており、技術者の受け皿は広い。
投資開発は積極的であり、企画者もそれなりに評価を受け...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
在籍当時は最近の企業でよく見る給与テーブルのような仕組みは存在しなかった。基本的に年に一回の評価で平均以上もらえれば昇給できる。
【気になる...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
管理職またはみなし残業手当がつく職位までくるとある程度の収入が見込めます。給与のほかに住宅手当が別途加算されます。
評価制度は試行錯誤しなが...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他の方も書かれていますが、部署によって雰囲気の差があると思います。自分がいた部署は空気がとても悪く、朝の挨拶をし...続きを読む(全314文字)
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【良い点】
公共事業かそれに近しい仕事が多いので安定感はあるのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことにチャレンジするような風潮で...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署による差が激しい印象です。
「人間関係は良かった」という方もいれば「人間関係が酷すぎた」という人もいるような...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
残業代は働いた分、いただけました。
残業が当たり前の雰囲気なので、残業で稼ぎたい人は良い環境だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
プロジェクトリーダーとしてご活躍されている女性も多かったです。また、非常に頼りにされている印象でした。
その他、産休や育休を取られている方も...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
大手の不動産会社や銀行のシステムに関わることができました。
在籍時はあまり意識していませんでしたが、関わった案件の8割くらいが誰でも知ってい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社会貢献が事業に直結している点
【気になること・改善したほうがいい点】
暗黙的になりすぎて、外部委託することなどに拒否反応が多い。
新たな親...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
人がまじめでいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
最悪なケースはパワハラ体質の人に当たると、かなりの確率で人が辞めている。役...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
部署によっては女性が多く、営業・技術とそれぞれの分野に配置されている
【気になること・改善したほうがいい点】
基本昭和体質のため、男性社会。...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
部署によるため一概に言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
36協定違反が毎年あるくらい、部署によっては恐ろしく残業が多い状況にな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
CSは受電本数のノルマがありますが、
本数さえとっていれば他に何か言われることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
本数が取れて...続きを読む(全108文字)
年収は一般企業と比べればやや高いと思う。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
LCCだから安月給かと思われがちだが、日本の航空業界の中では高水準だと思う。特に地上職に限れば大手航空会社よりも良いと感じる。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
客室乗務員の年収は約450万円前後で、地方拠点の航空会社としては比較的安定していると感じる。基本給に加えて乗務手当があり、フライトに多く乗る...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
安定して有給などももらえるところがいいと思う。ボーナスももらえるので、そこもありがたかった。ボーナスがあるかないかは重要だと感じる。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同規模の企業に比較して年収はおとなしめ。入る難しさのわりにお金はあまり稼ぐことができない。とはいえ、それなりの給...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
ANAは大手航空会社ということもあり、会社としての安定感やブランド力は非常に高いと感じます。年収については職種や年次による差はあるものの、同...続きを読む(全567文字)
年齢や評価制度に基づいて昇給、昇格が進むため、30代以降でぐんと上がる傾向があると聞いた。続きを読む(全45文字)
賞与が夏季、年末、年度末にあり、十分な年収が見込まれる続きを読む(全27文字)
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【良い点】
目標を達成すると3ヶ月に一回、インセンティブがあります。100%の達成で一回あたり30万前後です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全146文字)
| 会社名 | 株式会社パスコ |
|---|---|
| フリガナ | パスコ |
| 設立日 | 1962年12月 |
| 資本金 | 3049万円 |
| 従業員数 | 2,848人 |
| 売上高 | 530億800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 池田和男 |
| 本社所在地 | 〒153-0064 東京都目黒区下目黒1丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 43.8歳 |
| 平均給与 | 701万円 |
| 電話番号 | 03-5722-7600 |
| URL | https://www.pasco.co.jp/ |
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