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【良い点】
スキルアップに関しては、企業へさまざまな派遣が経験できるので新しい環境で働くことができます。環境が案件により変わる場合がある為、変化適応できる...続きを読む(全186文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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パソナグループのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全22件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パソナグループのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社パソナグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
パソナグループの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
2.9
- スキルアップ
-
2.7
- 福利厚生
-
4.3
- 成長・将来性
-
2.7
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
4.0
- 女性の働きやすさ
-
4.8
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 退職理由
-
2.8
パソナグループの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
3.1
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.4
- 社員・管理職
-
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- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
3.1
- おすすめ度
-
3.2
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パソナグループの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
22
件
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【良い点】
社内研修は積極的に行っている。自分がやりたいことを手を上げて取り組むことができるので、やる気さえあれば、大丈夫であると思われる。
【気になるこ...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップのための講座などはがあるらしいが就業中行けるものがないし、担当者からの案内がなかった。
担当者が頻繁に...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
人材サービスの顧客は業種業界を問わないため、様々な業種業界の人事問題に関わることができる点は、学びも多く非常に良い点であると考えます。
また、...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
平均的に若く、みな活気があってエネルギッシュな人が多かった印象があります。研修制度も整っており、名刺の受け渡しから応対の仕方などを教えてもらっ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
研修制度はきちんとありました。eラーニングがあります。当時はうまく活用出来ませんでしたが(自己就活で正社員の仕事が決まったため)、活用できたら...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
新卒採用でしたが、長めの研修もありゆっくり会社に馴染んでいけました。配属先は総務的な部署でしたが上長や先輩も優しく仕事を教えてくれました。ただ...続きを読む(全198文字)
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ビジネスマナーや、立ち振る舞いに関するスキルを、きちんと身につけることができる。
こういった基礎的なスキルは、対人に関わる職種にはとても重要なので、
...続きを読む(全162文字)
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懐かしく思い出されるのが、入社して直ぐの合宿研修。
内定から入社前までは「社会の問題を解決する」という理念に向けて働くその準備。という感じでした。
合...続きを読む(全216文字)
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人材育成を営んでいる事業で、私はその人材育成の研修を受ける側で入りました。
マナー研修などの、就職には必要不可欠なビジネスマナーを受けていました。そこか...続きを読む(全243文字)
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内定者時代にはPJ単位での研修が半年くらいありました。「社会の問題点を解決する」をテーマとして、最終的な発表会もありきちんとした場でした。社長や専務もいら...続きを読む(全160文字)
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働いていた場所では、農業をすることがあるのですが、専門の方々に教わる事ができるのでいろいろ勉強になります。しかし、農業というよりは家庭菜園に近いです。販売...続きを読む(全160文字)
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入社後の研修は良い。人材派遣の営業という事で、初期から飛び込み営業や名刺獲得キャンペーンを行うので、営業としてのスキルは着くのではないでしょうか。営業のス...続きを読む(全151文字)
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特定の業界に特化した派遣を行う小会社での採用でした。
私は未経験でしたが、上司はその業界の出身者であり、OJTで親切に説明、紹介等をおこなってくれたので...続きを読む(全156文字)
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社内セミナーなどで、仕事の上で必要な知識が補える環境です。ですが、忙しい営業職の場合は、少しスケジュール等の調整が必要でした。人材業界、同業の中で比較すれ...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさをうたっていますが、異動の事例が出たときに不妊治療との両立を相談したところ問答無用で退職させられま...続きを読む(全319文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけスキルを積んでも3年で強制満期退職になり、その次の仕事が紹介してもらえるわけでもありません。担当になる営業...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
受付という仕事柄、ワークライフバランスはとてもとりやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので、年末年始などお休...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
福利厚生は普通です。社内制度は外に客先常駐が主だと分かりませんが、社内にいれば恩恵を受けれるかもしれません。周りの方々とお互い尊重しあうことで...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
事業の成長や将来性については、案件が多岐に渡る為、継続的に成長できると思います。企業へさまざまな派遣が経験できるので新しい環境で働くことができ...続きを読む(全156文字)
サービス(専門サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
教育体制はよくわからない。店によるかもしれない。スキルアップは人による。アルバイトだったためそこまで厳しくはなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
業務に関係する資格試験については合格したら、費用は会社がだしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に同じ課で勉強会などは開かれない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
案件によるが自身はクライアント側の立ち位置でビジネス改善推進に携わって行くことができ成長に繋がっている実感があった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に研修はありますが学校のようか雰囲気です。
手上げ制度を導入しているとのことですが、も...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
資格手当てがあるので、勉強のモチベーションが上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格がないとできない仕事ばかりなので、資格を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
我が社では実際の業務を通じて、スキルを習得するOJTが重視されています。日々の業務の中で上司や同僚からフィードバックを受けながら成長できていま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
わかりません。パートではなく社員になるとコンテストとかいけるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
単なるパートなのでわかりません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
定期的にトレーニングの時間があり、社員とマンツーマンで接客の仕方を一緒に考えたりした。同性だと同じ視点で参考になったが、男性だと雑談で終わるこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社外の研修プログラムに自由に参加できます。自分の興味のあるプログラムを受け、社会人としてのスキルアップをする事ができると思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修などは豊富に用意されていて、受けたいものは自由に受けることができるのは良い点です。外部講師の研修も頻度高く行われています。続きを読む(全69文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
パソナグループの 会社情報
| 会社名 | 株式会社パソナグループ |
|---|---|
| フリガナ | パソナグループ |
| 設立日 | 2007年12月 |
| 資本金 | 50億円 |
| 従業員数 | 10,001人 |
| 売上高 | 3567億3300万円 |
| 決算月 | 5月 |
| 代表者 | 南部靖之 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号 |
| 平均年齢 | 36.2歳 |
| 平均給与 | 627万円 |
| 電話番号 | 03-6734-0200 |
| URL | https://www.pasonagroup.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.pasonagroup.co.jp/recruit/newly/ |
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