2023卒の先輩がキングジム総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社キングジムのレポート
公開日:2022年7月5日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終選考以外オンラインでの実施だった。
2次面接 通過したが辞退
- 実施時期
- 2022年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 若手人事と人事部長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
指定のURLに従って入室し、そこから軽いアイスブレイクの後面接。最後に逆質問をした後、退室。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
にこやかに話すこと、自分のアピールポイントを明確に提示することを意識した。志望動機をあまり聞かれなかったので、人柄を評価されたと思う。
面接の雰囲気
一次面接同様非常に穏やか。私のことを詳しく知ろうとして下さっている姿勢が感じられ、嬉しく思った。逆質問の時間も長く、良いコミュニケーションが取れたと思う。
面接後のフィードバック
あり。採用ページに「最終面接に進まれた方へ」と題されたフィードバック動画が上げられた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
one career
2次面接で聞かれた質問と回答
入社したら具体的にどのような部門に行きたいですか。
私は現在商品開発部門を志望しております。といいますのも、御社が商品開発の際に掲げていらっしゃる「九敗しても一勝できればいい」という自由かつ挑戦的な姿勢に強く惹かれているからです。志望理由でもお話させていただきましたが、私は文具の個人需要化が進む中では、今までにない需要を開拓していこうとする強い姿勢が必須であると考えております。そのため、他社様のようなマーケティングを念頭においた商品開発ではいずれ限界が来てしまうだろうと考えております。また電子文具に強みを持つ御社であれば、デジタルとアナログのハイブリットのような新しい文具も開発できるのではないかと感じております。一際挑戦的な雰囲気を持つ御社で、今までにない商品の開発を目指したいと思っております。
総菜販売のアルバイトで意識されていることを教えて下さい。
人の流れを正確に読むことを意識しております。私は夕方から閉店までのレジの担当になることが多いのですが、その際残っている商品を値引きする作業を行います。この作業は毎日同じ方法で行うのではなく、どのタイミングでお客様が増えるか減るか、何が多く残っているか、をその日の担当者が分析して行います。早く値引き過ぎてしまうと売り上げが低下してしまうので、売り上げを高くかつ売れ残りを出さないギリギリのタイミングを見極めることは非常に難しいです。ヒントとして、その日の天候を把握しておくことはもちろん、注目されているテレビ番組はないか、給料日や他の祭日との兼ね合いはどうか、なども把握することで、的確なタイミングを把握できるよう尽力しています。
辞退理由
他社に内定が決まったため
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キングジムの 会社情報
| 会社名 | 株式会社キングジム |
|---|---|
| フリガナ | キングジム |
| 設立日 | 1948年8月 |
| 資本金 | 19億7869万円 |
| 従業員数 | 1,738人 |
| 売上高 | 396億3900万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 木村 美代子 |
| 本社所在地 | 〒101-0031 東京都千代田区東神田2丁目10番18号 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 平均給与 | 624万円 |
| 電話番号 | 03-3864-5898 |
| URL | https://www.kingjim.co.jp/ |
