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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

コーソルの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コーソルの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コーソルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

コーソルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性3.0年収・評価3.7社員・管理職3.3やりがい3.5福利厚生3.7スキルアップ4.16
総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.0

コーソルの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
Created with Highcharts 9.3.3成長・将来性--年収・評価--社風・文化--やりがい--福利厚生--スキルアップ--6
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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コーソルの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
7件中7件表示

株式会社コーソルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年12月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
強みとなるテクニカルスキルをつけたいと思い、同社を選びました。
実際に社内にはかなりスキルが高い人がいます。また、テクニカルサポートを行う上...続きを読む(全302文字)

株式会社コーソルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社にいれば、技術文書が豊富で、常時100冊以上の文書が読める。検証サーバも多数あり、検証しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

株式会社コーソルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年01月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
テクニカルサポート
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルのある社員が多いため、オラクルの技術をつけたい場合は適している。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の過半数は中途入社だが、...続きを読む(全185文字)

株式会社コーソルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月07日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
9年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経験者採用だったのでいきなり現場に配属されるものだと思っていたが、自分のレベルに合わせて配属前教育を用意してくれてた。
入社した時点の職務経...続きを読む(全363文字)

株式会社コーソルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係はとても良いと思います。まだ社員数もそれほど多くなく、また野球チームもあったりします。(社長もメンバーだったはず)ただ、チームリーダーは管理職と...続きを読む(全238文字)

株式会社コーソルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年05月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社内SE
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この会社は基本的に45時間残業が含まれた形で給料が支払われます。
30代中盤で、45時間込みで12か月払い(ボーナスなし)の場合、400万円がいいとこ...続きを読む(全299文字)

株式会社コーソルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
ITコンサルタント
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

■入社理由
立ち上げてから間もないこともあったので、給与がよかった。
■入社後のギャップ
顧客企業先での業務が中心であることは理解していて、社員間の...続きを読む(全162文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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コーソルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社コーソルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が整っていて、未経験でも本人のやる気があれば確実に育ててもらえます。サポートエンジニアに特化した会社したなので、扱う製品やIT知識の...続きを読む(全496文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社アトラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
マーケティング・企画系管理職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともと作品に興味があったため、実際にクリエイターの人とお話をする機会があった点では、いい経験かもしれません。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全177文字)

コーソルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社コーソル
フリガナ コーソル
設立日 2004年4月
資本金 2000万円
従業員数 153人
※2023年6月現在
売上高 14億5485万円
※2022年12月期実績
決算月 12月
代表者 金山俊明
本社所在地 〒102-0083 東京都千代田区麹町3丁目7番地4
平均年齢 34.7歳
電話番号 03-3264-8800
URL https://cosol.jp/
NOKIZAL ID: 1569184

コーソルの 選考対策

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