コーソルの本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- （全21件）

【ESの形式】用紙を印刷して手書きで記入【ESの内容・テーマ】志望動機　自己PR　10年後のキャリア　【ESを書くときに注意したこと】A4の紙に複数の設問を自由に書く形式であったため、文章量の調整、文字の大きさには気を付けた。【ES対策で行ったこと】公式ホームページを見て会社がやっていることへの理解と自分のやりたいことが間違っていないか考え文章を作っていった。

【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたzoomのIDから入室する。【学生の人数】6人【採点者（社員）の人数】2人【テーマ】電子レンジが使えないというお客さまの課題解決【グループディスカッションの流れ】動画での説明、口頭での説明、資料配布、グループワークという流れで進んだ。最後に課題解決できたのか人事の方から発表とフィードバックをもらうことができる。【雰囲気】緊張もあったが、学生みんな優しくてよい雰囲気でできた。【評価されていると感じたことや注意したこと】課題解決力を見られていると思った。実際、私たちのグループはあと一歩のところまでしか解決できなかったが、解決までに至る役割や意見の出し方が評価され、次の面接に進むことができた。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたzoomIDから入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】インターンシップでみたことのある若い人事の男性で、インターンシップで見た時から、とてもやさしいひとだと思っていた。面接のとても話しやすくて、頷きながら聞いてくださった。【深堀ありの小学生の時どんな学生だったか。】小学生のころは活発な学生でした。例えば、学校帰り公園で遊ぶことになり、その遊ぶメンバーを探しに友達の家を何件も廻ったり、いろんな遊びをしていたからです。(深堀)遊びをたくさんしていたという話だけれど、勉強はどれくらいの頻度でやっていたか。勉強は毎日宿題や毎月届くテキストを自主的に解く学生でした。(深堀)得意科目、苦手科目は何でしたか。得意科目は当時は算数でした。テストは大体90点以上をとっていたからです。苦手科目は英語でした。小学3年生になったときにはじめて学校で英語に触れて、主にALTの先生が英語のゲームを通じて教えてくれていたのだが、できる友達に教えてもらうばかりで、苦手意識をもっていました。【深堀ありの中学生の時どんな学生だったか。】中学生のころは部活に熱心な学生でした。私は中学時代、吹奏楽部に所属していて、中学2年生の時には副部長になり、毎日朝から晩まで活動に励んでいました。(深堀)吹奏楽部に所属していたという話だが、なんの楽器をやっていたのか。私は、コントラバスという楽器をやっていました。(深堀)その楽器を選んだ理由は。理由は2つあります。1つ目は、幼稚園から続けていたピアノのノウハウを生かせると思ったからです。2つ目は、体験入部で弾いてみたときに音がかっこよくて、うまく弾けるようになりたいと思ったからです。(深堀）勉強との両立はできていましたか。両立はできていたと思っています。学年300人中50位くらいの成績をキープしていたからです。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】60分くらいある面接であったが、笑顔を絶やさずに結論ファーストで答えられたことが評価されたと感じている。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたzoomIDから入室【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】社長【面接の雰囲気】社長との面接ということでとても緊張したが、社長がこの会社に入ってほしいという気持ちよりも面接にきた学生がマッチする会社に入れてあげたい気持ちがあるように感じて、本音を話しやすかった。【10年後どんなビジネスパーソンになりたいですか】10年後は、エンジニアとして身につけたIT知識を基に、新たな市場のお客様にサービスを提供していきたいです。プランとしてず、入職後は、まず知識をつけていく必要があると考えます。その際は、ゼミで培った「積極性」や「学び続ける姿勢」を活かして勉強していきます。そして知識をつけ、仕事に慣れてきたと感じたところで、お客様へサービスの提案にも関わっていきたいです。営業＋エンジニアのような職種に就きたいと考えています。また、日本の少子高齢化も踏まえて海外で事業を進めていけるよう、海外に関するお仕事もやってみたいと考えてみます。そのため、社会人になってからも、英語と中国語の勉強を続け、貢献できるように頑張りたいと考えています。【コーソルは「道を開く」ことを大切にしているが、あなたが学生時代道を開くような(チャレンジした)経験がありますか】ゼミの4人チームのリーダーとして「議論を発展させる役割を担い、研究の効率化」を図りました。ゼミでは、格安航空会社の利益増加を目的にキャビンアテンダントの業務評価シートを作成していました。そのシートは、業界の課題や業務内容などを元に、議論し作るため時間がかかることが課題としてありました。大学3年でリーダーを引き継ぎ、研究を企業に提案する段階に進めようと考え3点の取り組みました。1つ目は、議論の際、ただ意見を投げかけるより、自分の意見を先に言うことで研究が発展するのではと考え、議論の前に意見を考えて参加しました。2つ目は、意見を持つには知識が必要だと感じ、自主的に研究に関するセミナーに参加しました。3つ目は、研究の分担を明確にし、皆が事前に意見をまとめ参加する習慣作りを行いました。その結果、議論の時間が4時間から1時間で済むようになり、現在は航空会社職員に研究の提案するところまで研究が進みました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】前回と同じように笑顔で話したこと。また、今回は自分がコツコツと地道に勉強できる点とコーソルに興味をもっている点をよくアピールできたことが評価されたと感じた。

【会場到着から選考終了までの流れ】接続→グループ分け→GD50分間→結果発表・フィードバック→解散【学生の人数】6人【採点者（社員）の人数】1人【テーマ】お弁当屋さんの電子レンジが故障していることの原因究明と対処方法【グループディスカッションの流れ】最初の5分間で資料を読み込む。その後、話し合いと2回お弁当屋へ質問をする機会が与えられる。最後に代表者が発表をする。グループワーク中は、人事部の社員が様子を見ていて最後は人によってはフィードバックをもらっていた。【雰囲気】初めは緊張した空気が漂っていたが、アイスブレイク時は雑談をしたり和やかな雰囲気だった。【評価されていると感じたことや注意したこと】リーダーシップを取ることが最重要ではなく、他人の意見をしっかり聞き他の人が気付いていない部分に気付き話題にすることで良い印象を与えられると感じた。

【ESの形式】用紙を印刷して手書きで記入する【ESの内容・テーマ】志望理由/あなたが目指す10年後のビジネスパーソン/あなた自身が道を開いた経験/自己PR【ESを書くときに注意したこと】各設問の文字数は決まっていないため、短く簡潔に400文字以内に収めるようにした。【ES対策で行ったこと】就活会議に載っているエントリーシートやその他就活サイトに掲載されているエントリーシートを参考にし、自分が書いたものを他人に添削してもらった。

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】3Eテスト：非言語、性格検査【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】非言語15分、性格検査20分【WEBテスト対策で行ったこと】他社では見たことが無いタイプのテストだったので、事前にどのような内容がでるか確認した。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接約50分→接続終了【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】穏やかだった。初めての面接だったので詰まることが何度もあったが、ゆっくりで大丈夫ですよなど穏やかに接してくれた。【コ―ソルで何がしたいか】私が貴社でやりたいことは、2つあります。1つ目は、データベースエンジニアとしてお客様企業の日々の業務を支えることです。当たり前にシステムが常に使用できるように運用・保守に特に力を入れたいと考えております。2つ目は、コ―ソルカナダで働くことです。私は、学生時代にTOEICの学習に力を入れていました。そのため、いずれはこの力を活かしてカナダで働きたいと考えております。そして、24時間止まることのないシステムを目指したいと考えております。まずは、日本国内でエンジニアとして数年働き経験を積み、後にカナダで働きたいと考えています。そのためには、内々定後の時間を使用してさらに英語の能力を高めていきたいです。【サークル活動では何をしているか】合唱サークルに所属し、パートリーダーを担当しています。部員の出欠確認や曲の音取りを行っています。なぜこの役職に就いたかというと、同期の同じパートの部員が指揮者を担当するためその部員を技術的に支えたいと考えたため立候補しました。以下深堀です。なぜこのさーくrに入りましたか？このサークルに入った理由としては、今までやったことのない新しいことに挑戦したいと考えたこととピアノを習っていたのでその経験を活かすことのできるサークルに入りたいと考えたからです。何が1番やりがいを感じますか？最もやりがいを感じる瞬間は、部員全員で1つの曲を作ることができた時です。また、歌えなかった部員が最終的には美しいハーモニーで歌えるようになったのを見るのもやりがいに感じます。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】1次面接なので、志望動機や志望度というより人柄を見極めるような質問が多くされました。気取らずに、自分という人間を素直に伝えることに重点を置きました。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続開始→面接→面接終了【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】社長【面接の雰囲気】全体的に和やかでした。時折厳しい質問が見られることもあり、程よい緊張感がありました。面接官は社長でしたが、とても話しやすかったです。【コ―ソルを良いと思った理由は？】御社について好ましいと思った理由は、2つあります。1つ目は、御社ではデータベースエンジニアになれますが、データベースエンジニアは業界では貴重であり、データベースエンジニアになることで皆から頼られる存在になりたいと考えたからです。また、保守・運用は利益が大きいと来ています。2つ目は、企業理念に共感したからです。「共に解決する」という理念ならば、ことらだけでなくお客様自身も問題を解決しようとするので、より本当の問題解決に繋がるのではないかと考えております。以下深堀。コ―ソルへの志望度はありますか？ございます。まだ就職活動も始まったばかりなので、色んな企業を見たうえで御社に決めたいと考えております。【企業を選ぶ基準を教えて下さい。】私は、この3つの基準に沿って企業を選んでいます。独立系・様々な業種と取引をしていること・下流工程に携われることの3つです。1つ目の独立系は、メーカー系やユーザー系と違ってより自由度が高いと感じたからです。2つ目の様々な業種と取引をしていることは、他の業種での知識を活かして仕事をすると共に知識を身に付け社会人として成長したいと考えたからです。3つ目の下流工程により携われることは、運用や保守などのメンテンナンスの分野は上流工程よりお客様と長く関わることができるのではないかと考えたからです。このように考えた理由としては、大学時代飲食店で3年間接客のアルバイトをしており、今後もたくさんの方と長くお付き合いしたいからです。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】今回の面接も素直な自分を知ってもらえるように努力しました。求める人物像にもあったので。また、逆質問では社長に聞くと好ましい質問をするようにしました。

【面接タイプ】対面面接【実施場所】麹町にある本社オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→20分の小テスト→社内見学→面接→終了後解散【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】社長【面接の雰囲気】きちんとした面接というよりは、選考状況などが深く聞かれ意思確認の印象を受けました。社長とでしたが、非常に和やかでした。【選考状況について教えて下さい。】現在受けている企業は御社を入れて4社ほどございます。そのうち2社は内々定を頂いており、承諾期限が2週間後です。残り1社は、先日最終選考を受験し結果待ちの状態です。他の方の様子を見ていると、結果連絡まで最高で２週間はかかりそうです。以下深堀されました。現在受験している企業の授業内容を教えて下さい。内々定を頂いているうちの1社は、金融系のお客様を相手とする独立系SIerです。先日受けた結果待ちの企業は、メーカー系と独立系の両方の側面を持ち、お客様は主に3つの業種に絞られています。元々は、大手メーカーのシステム部門から独立した企業です。うちはどれぐらいの志望度？現在選考中の他の企業の結果によりますが、もし内々定を頂けるのでしたら入社したいと考えております。【企業理念と行動指針を教えて下さい。また、この中で最も自分が納得できるものと理由を教えて下さい。】企業理念は、「共に解決する(Co-Solutions)」です。また、行動指針は以下の5つです。協力し合うこと・人の役に立つこと・成長すること・感謝すること・最善を尽くすことの5つです。この中で最も私が納得できると思ったのは、協力し合うことです。どんな仕事であっても、1人では仕事はできないからです。特に、エンジニアの仕事は他の職種よりさらに協調性が求められると考えたからです。以下深堀です。ここまで選考を受けてきて、コ―ソルのどのような部分が他の企業と異なっていると感じましたか？はい、私が感じた他社さんとは異なる御社の側面は、やはり貴重なデータベースを扱うエンジニアとなり、今後データベースの需要が無くなることは無いことから成長していく企業である点です。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】最終面接であるので、より今までの面接よりも志望度を示すことが重要であると感じました。逆質問がほとんどであったので、気になることは何でも聞いて良いと思います。

【会場到着から選考終了までの流れ】選考開始五分前にURLから入室しました。選考後、すぐに退出しました。【学生の人数】5人【採点者（社員）の人数】2人【テーマ】製品の故障理由を明らかにせよ【グループディスカッションの流れ】仕事説明の動画を視聴→グループディスカッションの説明、テーマを発表→グループで話し合い→発表→フィードバック【雰囲気】威圧感は全くないですが、学生は皆緊張していました。【評価されていると感じたことや注意したこと】周囲をみながらやるべきことをできているかを評価されていたように感じます。（議論の修正、まとめ、話せていない人への配慮）

【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】形式は不明（オリジナル？）：非言語、性格検査【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】非言語は20分ほどでした。性格検査は一般的なwebテストと同じです。【WEBテスト対策で行ったこと】市販のwebテスト対策本を何周か解きました。

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため不明【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事の方【面接の雰囲気】物腰が柔らかな面接官の方で、面接初心者の私を気遣ってくださいました。アイスブレイクの質問から始まりました。【インターンシップの感想を教えてください】ITに関する知識が乏しかったため、すごく勉強になりました。特に、ゲーム形式で進むグループワークは、楽しみながら知識を深めることができました。グループのメンバーに助けを求める事もできたため、協力しながら課題に取り組む楽しさを感じました。以下、深堀をされました。質問：インターンシップに参加しようと思った理由を教えてください。回答：一度目の説明会（インターンシップ）に参加した際に、代表の方と人事の方がデータベースがいかに使われているかを説明されていて、そこに興味を持ってインターンシップに参加したいと考え始めました。質問：インターンシップのどこに一番興味を持ちましたか？回答：課題解決ができるところです。【IT系の授業はありましたか？】基本的なコンピューター実習のような授業はありましたが、ITについてしっかりと学ぶ授業はありませんでした。ただ、コンピューターを用いた〇〇の実験を昨年経験しました。以下、深掘りされました。質問：その実験の感想を教えてください。回答：人間の目には見えないほど小さなものの動きをみるという体験がとても面白かったです。質問：卒業研究などには取り組んでいますか？回答：私の大学は卒業研究が始まるのが遅いためまだ始まっていません。ただ、コンピューターを用いた〇〇を行いたいと考えています。質問：大学1年生から３年生までの間で、どのようなことを学びましたか？回答：私の学部では〇〇の基本的な概念について、三年間をかけて浅く広く学びます。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】とにかく笑顔で素直に答えることを意識しました。答えに困るような質問、知らないことも正直にわかりませんと答えました。

【選考形式】適性検査【選考の具体的な内容】45分程度で普段の行動や考えに関する質問に答えます。一般的な性格検査に比べて、問題数が多かったように思います。【対策の参考にした書籍・WEBサイト】なし

【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため不明【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】代表【面接の雰囲気】代表面接ということで大変緊張感がありましたが、物腰が柔らかで学生の話をきちんと聞いてくださる方でした。【中学の頃の得意科目を教えてください。】文系科目が得意だったと思います。特に英語と国語です。ただ、苦手科目は特になかったため、あまり教科ごとの点数の差などはなかったです。以下、深掘りをされました。質問：本をよくよんでいたのですか？回答：小学生の頃から本はよく読んでいました。質問：英語が得意だった理由はありますか？回答：洋画や洋楽が好きだった影響はあると思いますが、特にこれといった対策はしていませんでした。現在は、〇〇で英語の学習をしています。質問：〇〇での英語の学習のきっかけを教えてください。回答：きっかけは、アルバイトでの体験です。英語は得意分野でしたが。〇〇の外国人のお客様に満足な接客ができなかったことが悔しく、本格的な勉強を始めました。【その高校への進学を決めた理由を教えてください。】確かに県内にはもっと偏差値が高い高校がありましたが、私がこの高校への進学を決めた理由は、市内では一番の進学校だったこと、文武両道を売りにしている学校だったため、勉強だけではなく部活やイベントにも力を入れる楽しい学生生活になりそうだと感じたからです。以下、深掘りをされました。質問：高校時代は〇〇部に所属されていたようですが、選んだ理由を教えてください。回答：きっかけは、新入生歓迎のイベントの際に、〇〇部の〇〇を見たことです。これまで、〇〇は続けていましたが、高校の〇〇部の規模の大きさに驚き、興味を持ちました。質問：大学の現在の学部を選択した理由を教えてください。回答：実用性に根差した授業がとても面白かったからです。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】この面接では、過去の選択とその動機を深く聞かれました。必要以上に自分を大きく見せようとせず、正直に答えたところが評価されたのかなと思います。