アルバックの評判・口コミ一覧（全666件） 12ページ目

休暇は部署による。たとえば製造などは業界上突然仕事が入ったりして出張にいっているようである。研究所はあまり出張等もなく、予定した休暇をとることも可能。
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基本的には間接部門、技術部門はある程度自分で作業量を調整することができ定時退社もしやすく有給休暇もとりやすい。製造部門は長期出張も多く残業も多い。出張の合...続きを読む(全170文字)

会社の業績不振による人員削減で希望退職制度に応募し退職。当時在籍していた部署で担当していた業務をこの先も続けようと思わなかったこと、在籍していた部署がほぼ...続きを読む(全156文字)

給料は大手電機メーカと比較しても見劣りしない位良い方。
最近は給与、昇進制度が変わった為以前より下がっていると思われる。
社内の資格試験に合格すると肩...続きを読む(全179文字)

事業部の女性は少なかったが、研究所には多かった。また、年功序列だったため、業務内容及び給与面で男女差は見られず、産休・育休から戻ってきて時短をとる方も多か...続きを読む(全184文字)

住宅補助・食事補助等手厚い補助が多かったです。保養施設などもあります。保養施設は実際に利用している社員は私の周りにはほとんどいませんでしたが有効活用できれ...続きを読む(全151文字)

残業が部署・時期により大きな隔たりがあるのはどこの会社も同じだと思うがここは極端だという印象を持った。基本的には定時内で帰宅することが推奨される職場だが、...続きを読む(全183文字)

通信講座が受けられ、所定の点数以上を取得すれば全額・半額受講料が戻って来ます。制度自体は大変良いと思うが、上司からは半ば強制的に受講を要求されることも・・...続きを読む(全160文字)

OJTは活発です。
年に2回通信講座を選択して受けることが可能。
(給料からひかれますが、優秀修了で全額戻ってきます。
一般修了は半額、修了できな...続きを読む(全168文字)

家族的な雰囲気、チームワークを活かすのがもちあじの企業です。
しかし事業部ごとの仕事量がぜんぜん異なり、
なおかつ今電子業界の悪影響を直撃で受けている...続きを読む(全175文字)

はっきり言って全くない。10年前は優れていたのだろうが現在は技術力も並び、または追い越されている状況。
優れている点はお客様の言うことを何でも聞くという...続きを読む(全161文字)

2013年7月より給与体系を一新してやる気のでる会社にすると言いながら行ったのは役員の天下りと社員の給与カットのみ。基本的に資格と給料が階段状になり主任に...続きを読む(全293文字)

事務系職種か技術系職種かによって大きく分かれると思う。技術系であれば海外長期出張、常駐等がある為仕事一辺倒になるが、事務系であれば比較的プライベートとの調...続きを読む(全165文字)

国内の仕事も多いがアルバックはやはり、ディスプレイ製造装置のメーカとして成長して来たため、海外への仕事が多いです。メインは韓国、台湾、中国でありまして、海...続きを読む(全151文字)

部署によって収入は違いますが残業を含めて600万円を超える場合もあります。現在は制度が変わったと聞いてるが出張が多い部署は基本給ほどの出張費を受けることも...続きを読む(全168文字)

上下関係が薄く、自分の考えや希望が通りやすい。
自分が中心に動こうとすればいろいろとできるかも。
一般職では出張が多い為、手当で生活ができるほど潤って...続きを読む(全170文字)

同部署の女性が出産・育児休暇から戻ってきましたが、通常の業務を与えられ全く差別化されなかったことがありました。
なので、長期休暇からの居づらさもなく、そ...続きを読む(全171文字)

現地業務を担当しておりますが、原則として現地の依頼に対して社内の反応、対応が悪いです。各部担当者により対応速度はまちまちですが、管理職もフォローできていま...続きを読む(全230文字)

楽しく仕事が出来た時。
kえっこうたのしく仕事をするきちができたことを覚えている。
仕事をするききちんとしている人と、ただ椅子に座って、一日中ダラダラ...続きを読む(全153文字)

私の居た部署の管理職の方は、部下の仕事をキッチリ把握し、定期的にカウンセリングもしてくれる方でした。今不安に思っていること、不満に思っていることを、その場...続きを読む(全165文字)

経営状況が急激に悪化したことにより、大幅な人員の削減が行われました。
一時帰休の実施、残業禁止により決算月などは定時間内に仕事が終わりませんでした。
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製造で入社しましたが、イメージとしては工場ラインでユニットで物が形になっていくと思っておりましたが、ほぼオーダーメイドとなっている為、さまざまな事を把握し...続きを読む(全161文字)

新卒で入社したが入社前のイメージとのギャップはほとんどなかった。入社前に配属や仕事内容も説明してもらっていたので納得して入社できた。入社後に「こんなはずで...続きを読む(全205文字)

給料に見合った仕事内容だった。社風はとても良くみな仲がいい印象。飲み会も多くそれで仲良くなる雰囲気。残業も今はかなり厳しくなったが、当時はかなり遅くまで残...続きを読む(全160文字)

先頃の希望退職制度による大幅な人員削減により、収益構造は大幅に改善している。しかし、希望退職時時およびそれ以降も優秀な人材の退職が続いており、会社全体の活...続きを読む(全161文字)