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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバックの評判・口コミ一覧(全666件) 23ページ目

株式会社アルバックの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

アルバックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.3
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.6
退職理由
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2.6

アルバックの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

アルバックの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 666

株式会社アルバックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同業他社に対して給与は高いが最近の不景気の影響でほとんど残業をさせてもらえない。また、以前は出張でひと儲けできたが最近制度が変わり赤字出張になるケースが多...続きを読む(全151文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どの企業も同様だが、国内製造業をやっているので、円高の影響をもろに受け、生産地を海外にシフトしていく等の改革が必要である。事業を手広くしていたが、選択する...続きを読む(全150文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
研究・開発(半導体)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇進昇格が実際の仕事のスキルとマッチしていない部分あり、改善の必要がある。
出張が上司部下ともにあるので、お互い一緒に仕事をしていることが少なく、そんな...続きを読む(全171文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

部署にもよるが、事業部所属で装置インストール先での対応となると長期出張対応となり、ほぼ社内に出社しない状況。。。休みはあるが、希望通り取れず、振り替え休日...続きを読む(全154文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以前は個人の仕事を自由にさせてくれていました。上場してからでしょうか?売り上げ重視に傾いて、利益も将来性も考えない方針になってきていました。せっかく売れる...続きを読む(全157文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月24日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自由で闊達な会社でした。ただ残念なのは今の経営陣がいけいけどんどんの経営方針を取ってしまったことです。売れる商品があったのに目先の売り上げばかり重視して、...続きを読む(全155文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
その他の半導体関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇格は人事考課の際の点数が累積して満たされれば試験が受けられる制度になっている。
年に1度実施され、例年同じような問題が出題される。
過去問を入手し復...続きを読む(全157文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研究開発に重きを置いているため、研究職にとっては働きやすい職場であると思う。
また研究が失敗に終わっても決して責めない風土が根付いているため若手であって...続きを読む(全159文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゴールデンウイークの休暇設定が長く、通常で9連休。有休休暇は、比較的取得しやすいが、周りがあまり取得しないため、気を使う。管理職の有休取得もまれ。技術部門...続きを読む(全153文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人に業務の負荷にかなりの違いがある。定時で帰れる人もいれば、夜中まで残業している人もいる。大型装置でなければ1装置に1社員が普通なので、まわりの人がフォロ...続きを読む(全170文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

どの職種に就いている人でも総合職採用となりますので、男性,女性の扱いにほとんど差はありません。メーカーですのでどうしても男性の管理職が多いですが、女性で管...続きを読む(全158文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

係長,課長,部長など上司に抜擢されて就く役職以外に、筆記試験で資格が与えられていました。主任,主事補,主事,主管でそれぞれの試験を受けるためにはポイントが...続きを読む(全158文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新入社員であってもすぐに装置の責任者として抜擢されます。お客さんと打ち合わせをして装置仕様を決定していきますが、コスト高や工数オーバーなどが生じなければ、...続きを読む(全151文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一般職社員も管理職も特に気を使うことなく業務に関して相談することができ、休日にも一緒に遊びにいけるほど関係がよかったです。管理職と関係を良くするにはコミュ...続きを読む(全158文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
購買・調達(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新卒入社後、半年間研修期間をもうけている。ビジネスマナーに始まり、自社技術や製品知識の座学、製造部門や管理部門でのOJTをこなした後に、本配属先へ移る。
...続きを読む(全179文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年06月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
購買・調達(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内食堂があるが、食券を利用すれば、昼食を一食160円程度で食べられる。メニューも当時は5種類あり、肉類メインの定食、魚メインの昼食、カレー、麺類、スナッ...続きを読む(全156文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
内部統制
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇制度・労働時間
勤続20周年や長期休暇制度はあるものの部署によってはその負荷からあまり活用できていないと思われる。
住宅補助、食事補助、出産育児支...続きを読む(全257文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
内部統制
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修
全体の研修は新入社員時半年と2年目および昇格時に設定されている。
新入社員の研修は業界柄で真空を使った技術の紹介を裾野工場の研修所で古い装置を使...続きを読む(全345文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ほぼ年功序列なので管理職はできる人できない人玉石混合です。
できない管理職の人は今回の早期退職に全然応募せずたくさん残りそうです(笑)
そりゃそうです...続きを読む(全166文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他経営企画関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

速報です。夏のボーナス、0.5カ月だってさ(苦笑)昨年比8割減。
この調子でいくと冬のボーナスもその程度でしょうかね。だとするとざっと年収2割減といった...続きを読む(全191文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
制御設計(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社の業績不振に伴い、希望退職を募集していたため退職することにしました。
社風 :能力のある人間はいると思うのですが、会社としての方向性がはっきりしていな...続きを読む(全197文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年06月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
制御設計(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

*給与
基本的に「年功序列」となっています。
ベース給与はそれほど高くありませんが、残業・出張が多い部署に所属すると40歳以下であれば、一流企業以上の...続きを読む(全162文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

厳しいです。
パナソニックやシャープがあれだけ損失出してるのに、そこに装置売ってるアルバックが業績良いわけないですよね。
スマートフォン向けのタッチパ...続きを読む(全209文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直キャリア評価は望めないと思います。
経理・財務・IRなど極少数だけは東証一部企業の・・・ということでキャリアになるでしょうが。あと、専門の技術職の人...続きを読む(全233文字)

株式会社アルバックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

4/27リリースの通り現在早期退職募集中です。
全然募集が集まっていないようです。初めての早期募集(たぶん)でみなさんどうしたもんだか測りかねているので...続きを読む(全161文字)

666件中551〜575件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

アルバックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アルバック
フリガナ アルバック
設立日 1952年8月
資本金 208億7550万円
従業員数 6,234人
売上高 2611億1500万円
決算月 6月
代表者 岩下節生
本社所在地 〒253-0071 神奈川県茅ヶ崎市萩園2500番地
平均年齢 44.5歳
平均給与 751万円
電話番号 0467-89-2033
URL https://www.ulvac.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130383

アルバックの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。