アルバックの評判・口コミ一覧（全666件） 24ページ目

面接では、穏やかそうな説明で自由闊達な社風と説明を受けたが、実際には現場を知らない人間が暴言を連発して、うつ病に追い込む会社でした。明らかに自由と暴言、無...続きを読む(全161文字)

4/26リリース発表の通り、大幅な損失を計上し早期退職募集中。
社内はそんな状況ですから社内の雰囲気は最悪、みんな疑心暗鬼でモチベーションもへったくれも...続きを読む(全248文字)

グローバルな仕事が年齢を問わず可能な点、世界を相手のビジネスが遣り甲斐である。特に海外においては、年齢、在籍年数とわず、実力で相手先のエグゼクティブとビジ...続きを読む(全199文字)

半年に1回通信教育の申し込みができる。内容はExcelの操作などといった基本的な内容から、各部門の業務に必要と思われる専門基礎知識(制御、電気回路など)や...続きを読む(全164文字)

基本的には年功序列となっているため、同年代ではあまり大差はないが、出張や残業の度合いにより大きく変わる。住宅手当等の補助については高水準ではある。
能力...続きを読む(全175文字)

基本的に自由闊達ではあるが、管理職によるところが大きい。当然ではあるが、個人の能力を把握できる管理職ほど好きに仕事をさせてもらえる傾向があるが、そうでない...続きを読む(全157文字)

事業部制をとっており、各分野に向けて装置を供給している。
どの部門にいてもいろいろな形で各部門と関わっている為、飽きる事はない。
装置はほぼオーダーメ...続きを読む(全162文字)

女性が働きやすい環境だと思います。高学歴であれば女性が課長職くらいまでになることは可能かと。ただコテコテの男性社会なので、苦労はたくさんしそうです。
出...続きを読む(全175文字)

管理職は穏やかな方が多く、気軽に質問や意見を言えるのが良い点。
ただ、指示を出さない、管理しない方が多いため、仕事は自己管理。
自分で仕事のプランを考...続きを読む(全201文字)

リストラ実施中。仲の良い、固まった笑顔をつくるのが上手な本社の一部が辞任予定の社長にとりいって退職勧告リストをせっせとつくり、管理職に渡す作業中。気に入ら...続きを読む(全443文字)

会社の業績が大きく傾き、それまでの会社の風土も、組織構造も、給与体系も大きく変化しようとしています。私が担当していた部署そのものが消滅することになった為、...続きを読む(全193文字)

若い社員にも色々な仕事を任せてくれる会社でした。会議で自分から色々な提案をし、これまで会社でやられてこなかった,新たなプロジェクトを複数、自分の意思でコン...続きを読む(全181文字)

女性の勤務状況としてはとにかくお局の人数がはんぱない。リストラもなんのその。
男性管理職よりも立場や給与が良い方が本社を中心にぞろぞろ。育児休暇を数回繰...続きを読む(全174文字)

業績不振に伴うリストラで希望退職を選びました。退職金の割り増し分で 条件が良かった事もありますが現状の仕事に対してモチベーションが下がっていたこともあり、...続きを読む(全168文字)

かなりやばめ。液晶製造装置で拡大してきたけど、次に売れる商品がない。
薄膜太陽電池を売ろうとしたけど大コケ。
あと数年は持つかもしれないけど、その数年...続きを読む(全164文字)

技術系の職種に就いている方であれば、最新技術に触れる機会は多くあります。お客様もこれから新しく事業として展開していこうと思っていることについて弊社に相談さ...続きを読む(全161文字)

社内制度としては、独自の資格制度があります。主任、主事補、主事、主管というもので、持っているポイントによって社内試験を受けることが出来ます。だいたい1年働...続きを読む(全151文字)

私のいる部署は助成が1割程度しかいません。管理職も男性のみです。他の部署や研究所では女性の管理職もいるようです。残業が多かったり、プライベートも充実させよ...続きを読む(全156文字)

入社を決めたのは会社に技術力がありそうで世界シェアをとっているものもあったためです。入社後に感じたことは厳しい上下関係がないため、仕事に関してはのびのび出...続きを読む(全161文字)

中途採用であったため会社としての教育は半日間程度だった。社内のルールや組織は入社後教育してくれた先輩が少しずつ教えてくれてた。書類の種類がおおく、各書類に...続きを読む(全155文字)

一般職も管理職も上下関係があまり厳しくなく自分の思ったことは自由に言うことができる環境である。仕事のやり方も自分が正しいと思い、それが効率的であるならば、...続きを読む(全179文字)

以前は大型装置が多く売れていたためボーナスも5ヶ月以上出ていたが、最近では景気が悪くなってきたので、減ってきている。昇給に関しても以前は一定の割合で昇給し...続きを読む(全157文字)

技術系の部署に所属している人はどうしても残業時間が多くなってしまう。社員数もあまり多くないため、上司に相談してもなかなか残業時間を減らすことは出来ないため...続きを読む(全150文字)

大きな装置を組み立てることが多いため、1人で作業をすることは少なく、10人規模で作業をすることが多いです。そのため、組立責任者の従い組立を行うのですが、仕...続きを読む(全167文字)

OJTという丸投げでスキルが身につくタイプとそうではないタイプに分かれます。
大多数の新人は戸惑ってしまいます。 ただ、ここ最近になって語学研修などの制...続きを読む(全179文字)