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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働の常態化。現場のレース形態が多様化していることもあるが、慢性的に人手不足状態のため、各社員の時間外労働...続きを読む(全117文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東海エンジニア株式会社
社員・元社員による東海エンジニア株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に東海エンジニア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働の常態化。現場のレース形態が多様化していることもあるが、慢性的に人手不足状態のため、各社員の時間外労働...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身の成長が感じられないことや転職しようと思った時にキャリアが全く詰めていないことが気になってしまった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
いい点といえるかは不明だが有給は買取式で金にはできる。
ただし、普通の会社は休みになる+給料がでるのが有給なので、休みにならないということで...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
期限があるところ
契約社員なので特に利もなく不可もない
契約期間が終わったので退職した
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
稼ぎたい人は、残業を沢山して稼ぐことが出来る。手当もそれなりに多いので身体が強ければ生活で困るようなことには滅多になる事はないと思う。
【気...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
現場によっては社員と仲が良くなれるのでちょっと考えさせられた
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業ありきのシフト制なのでプラ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
会社も将来のことを考えて、メンテナンスのほか、運用や富士通グループ
の強みを生かして、他の仕事をどんどん受け入れている。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
富士通のグループ会社(末端)であること。
トラブルが起きるまでスマホをいじってるか資格の勉強をしていいこと。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
これで給料もらっていいの?っと思うくらい何もしない日がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の低さやベースアップ率の低さ、本...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
特になしと言って良いほど、強いて言うなれば、部長クラスの人はいろいろと味方になっていただきました。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
東海エンジニア株式会社の良い点として挙げられるのは、未経験者でも安心して始められる教育体制がある。入社後は座学やOJTを通じて基礎から学ぶこ...続きを読む(全478文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ネット投票全盛期のため現地(競争場)に設置してある端末の保守だけではかなり厳しいと感じる。取引先も高額な機械のた...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
富士通グループということもあり、団体保険が安く加入できる。その他ディズニーのチケット補助はみなさんよく利用している。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に保守的な会社のため新しいことには飛びつかない。また縮小傾向の公営競技端末の保守業務をメインとしているため...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に管理職のマネジメントスキル不足を感じる。部下との面談を行いながら育てるというイメージはない。よくも悪くも...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
12時間労働が常態化している。そのまま翌朝は普通に出勤する必要があるため睡眠不足になりがち。体調不良者も多い。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時間外労働ありきの給与設定というイメージ。基本給は低い。ここが改善されない限り離職者は減らないと感じている。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職の主な理由としましては、現在の勤務体系が心身ともに負担となっているためです。早朝業務では7時からの出勤が常態...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社時の研修はかなりしっかりと時間を確保してくれていた。本社研修が1ヶ月間。その後に現場でOJTを2ヶ月間。
個人のやる気次第で様々な可能性...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収は時間外労働すればするほど向上する。
住宅補助等の福利厚生もある程度は整っていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い。とてつもなく酷い人が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと働く人を採用すべき。新卒からノンビリとお茶する...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
幅広い業務内容があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアステップが多いと聞いていますが、実際は頑張ればキャリアアップでき...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
案件数が多く、就業先の選択肢は広い。担当者の対応も比較的丁寧で、相談自体はしやすい点は評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いのに賞与が減る事があるのでやる気が起きらなかった。仕事がしんどく感じるようになった続きを読む(全79文字)
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【良い点】
良いひとが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社について気になっていることがいくつかある。まず給料が全体的に安く、年数を重ねて...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
現職ではヘルプデスクとして、社内外の問い合わせ対応、トラブルシューティング、システム運用サポートなど幅広い業務に携わってきました。利用者の課...続きを読む(全428文字)
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【良い点】
あまり合わない人はいても悪い人はいないと思っていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人ばかりで尊敬できる人がいません。歳が...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラを伝えても営業は把握してくれず、なかなか対処がされなかった。現場の客先の人まで心配してくれるほどのパワハ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しましたが、職場環境が非常に厳しく、長期的に働くことは困難だと判断し退職しました。特...続きを読む(全487文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は評価制度も曖昧で、給料が上がる実感も期待もありませんでした。頑張っても報われる感じは全くなかったです。
そ...続きを読む(全205文字)
| 会社名 | 東海エンジニア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウカイエンジニア |
| 設立日 | 1980年6月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 327人 |
| 代表者 | 國司利行 |
| 本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目2番8号 |
| 電話番号 | 03-3434-6597 |
| URL | http://www.tohkai-e.co.jp/ |
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