この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年に1回行われるが、基本的に雀の涙程度にしか上がらない。
社員の等級が上がる時に年1昇給よりは大きい昇給が見...続きを読む(全81文字)
東海エンジニア株式会社 報酬UP
東海エンジニア株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は103〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東海エンジニア株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東海エンジニア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年に1回行われるが、基本的に雀の涙程度にしか上がらない。
社員の等級が上がる時に年1昇給よりは大きい昇給が見...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業で稼ぐ
10連勤11連勤あたりまえ。とにかく長時間労働をすればするだけ稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
残業しなければ新卒の...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通です
契約通りに支払われています
残業なく働いていたので残業代もないです
その月の給与計算は楽でした
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
新卒の給料の基準としては残業ありきではあるが非常に高いと思う。
最初の夏には手取りで30万円程度なら簡単に目指せる。
他には賞与査定の時など、...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
評価シートがあるが上司の気分次第になるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られれば、昇進もありな所続きを読む(全67文字)
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【良い点】
地方では給料が高いほうなのでとてもよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は基本給、家族手当、住宅手当、時間外手当のみとなっている...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
残業代は100%支給されます。諸手当も割と充実しています。残業が多い課ではかなり稼げるかと思います。逆に残業が少ないと厳しいかもしれないです。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収の上がり幅は大きい。
2年目の年収を見て結構嬉しくなる。
それと住宅手当、旅行手当、子供手当など福利厚生が充実してるため可処分所得が思って...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
毎年微々たるものですがベースが上がります。
残業は160時間超えたら発生します。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言うと年功序列な...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業代が出る、ローンでも住宅手当がでる、若いうちは同年代より稼げる、仕事内容に対して年収が高い、ボーナス5ヶ月分ある、富士通グループとしての福...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業代は100%出るので、
出たら出ただけお金になります。
手当ても割りと充実してるかと思います。
住宅手当ては、賃貸だけでなく持ち家にも出る...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
評価制度については半期ごとに上司と面談をする機会をもらえるので良いと思います。
賞与もたしか入社半年後には満額もらえたと思います。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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仕事量の割りに金額が安すぎると思う。総務が一人のくせに室長ががんがん仕事をまわしてきて、これやれ、それやれ。でも給料は通常企業の新卒並みしかもらえない。<...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
入社後1ヶ月は本社研修をし、その後は配属先で3ヶ月ほどOJTを受けさせてくれるため、何も分からずに独り立ちするようなことは基本的にない。
【気...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
何もしない時間が多いことに抵抗がある人は非常にやりがいを感じにくいと思う。
また、どれだけ積極的に業務に取り込んで...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ネットワーク投票の活性化、地方人口の減少により公営競技場に訪れるお客様が減っているため、現在進行で工数を減らせれて...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
拠点によっては管理職の方があまり評価をしてくれない場合がある。というのも業務中は管理職の方とコミュニケーションを取...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
泊まりや早朝からの業務について、面接時にはほとんど説明がなかったのに、配属後には当たり前のようにあることが気になった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
住宅手当はそれなりに出る。
家賃に対して割合で支給せれるので配属先によって不利益を被りにくい。
通勤手当は定期代が一ヶ月単位で支給されるので基...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身の成長が感じられないことや転職しようと思った時にキャリアが全く詰めていないことが気になってしまった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
平日の休みが主になるのでそこが強み。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝の休みがほとんど無いので周りと予定が合わせずらく、友人との...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性だからといって配属先や業務内容に差が出るようなことは無いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
如何せん男性の割合がとても高いの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
競輪場でずっとスマホを見ていられるところは楽だった
扱う機械が優秀になってきており、障害もあまり起きなかった。ぼけっとしていても一日すぎる
【...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
時給としてみれば低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署の仕事を理解していない人に部下の評価をさせることを改善したほうが良い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
三井不動産グループということで、安定的に昇給していくことが望めます。真面目に勤務を続ければ、組織長ではない管理職に多くの方がなれると思います。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与の基準が明確ではないため、評価の透明性に課題があると感じる場面もあります。また、...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
在籍していれば昇給はする。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額はほんと少しずつしか上がらない。ボーナスは低い。入社時より...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ノルマに追われる仕事ではないのでコツコツと仕事ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張れば評価されますが、評価基準が少し不明...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収は派遣先による。
まだ、一社しか派遣をしていないが特典が無くなると一気に給与がショボくなる印象。最初に聞いてたよりは大分減る感じ。
【気に...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇給は年1回です。賞与については、評価にもよりますが、夏と冬は支給されます。評価は半期ごとに行います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
数多あるライバル企業と比較して給料が頭二つ抜けて高い。給料は単価の割合でもらえるので、単価が高い人は年収1本は余裕で越えている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
在籍年数に応じて給料が上がる形式をとっているため、新卒にて入社した私は3年ほど居ても殆ど給料が上がらなかった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
まあまあ納得できる報酬であったと感じています。
少なくとも、私の住んでいる地域の平均時給よりは高かったです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)
会社名 | 東海エンジニア株式会社 |
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フリガナ | トウカイエンジニア |
設立日 | 1980年6月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 327人 |
代表者 | 國司利行 |
本社所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1丁目2番8号 |
電話番号 | 03-3434-6597 |
URL | http://www.tohkai-e.co.jp/ |
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