タイムズ２４の本選考対策方法・選考フロー

私には軸が3つある。一つ目に、新しいことに挑戦していく社風があることである。学生時代に新しく始めた○○の経験から、新しいことを通じて成長できることにやりがいを感じた。二つ目に、世の中に与える影響の大きさが大きいことである。三つ目に、未来の当たり前を創造できることである。文系出身の自身であるが、これまで新しいモノにワクワクしてきたため、今度は自身がそれを提供する側になりたいと考える。中でも、御社を志望する理由は、世の中の仕組みを大きく変えたいという想いがあり、MaaSによる新しい「移動」の概念を作ることができると考えたためである。駐車場シェアやシステムに強みを持っている恩赦であれば達成できると考えたためである。 続きを読む

私は貴社の将来性に一番魅力を感じ入社を志望致しました。また私の就活で大事にしている軸ともマッチしていたのも志望理由のひとつです。その軸とは3つありそれは「無形商材を扱う」「将来性があること」「多くの事業に取り組めること」です。無形商材を扱う点については私という人を魅力に営業ができると考えているためです。また将来性がある企業で多くの事業にチャレンジさせて頂くことで、自己成長に繋がるのではないかと考えておりこの軸を設定致しました。 貴社は駐車場だけでなくレンタカーや中古車販売等将来性ある多くの事業に取組めると感じ入社を志望致します。 以上が志望動機です。一次、二次面接では殆ど聞かれませんでしたが、三次、最終面接では志望動機が聞かれました。 続きを読む

私がタイムズ24を志望する理由は、駐車場の運営・開発だけではなく、自動車に関する様々なサービスに取り組んでいるという点が他社にはない強みだと考え興味が湧いたためです。特に最近ではカーシェアリングというまだ国内でも未発達な事業にいち早く可能性を見出し、事業として行なっているところに駐車場事業という基盤を持っているからこそ新しいことに挑戦できるのではないかと考えました。若い頃から仕事を任されるような挑戦的で実力主義的な姿勢でありながら、しっかりとした土台とする事業があるというところに魅力を感じると同時にさらなる会社の発展と社会人として自己成長できる環境なのではないかと考え、志望させていただきました。 続きを読む

なんでも積極的に： 私は何事にも積極的に取り組み、周りからはよく行動力を褒められてきた。これを裏付ける3つの経験を時系列順に紹介する。1つ目は、生徒会への立候補である。中学2年で前役員に憧れを抱き、生徒会に立候補した。選挙に向けてスピーチの練習を100回した結果、本番では原稿を見ることなく話すことができ、当選を叶えた。2つ目は、カナダの高校に進学したことだ。人と違った経験がしてみたいと考え、人生最大の決断をした。日本人は私1人だったので言語の壁に苦しんだが、授業での発言や質問をできるだけ多くした結果、2ヶ月しか参加できなかった学期の単位を獲得することができた。3つ目は、留学先でのダンスチームの所属だ。高校でもダンスを続けたいと考え、友人に近くのダンス教室を聞き、直接教室に連絡をとった。オーディションの末、地域の大会に参加するチームに選抜された。楽しみながら会話力を身につけることができた。 続きを読む

経営学部は企業をどのようにして経営していくのか学ぶ学問だと思います。製品の企画、開発であったり、社員の雇用状況や、会社全体の利益の算出など会社について幅広く様々なことを学ぶと思います。 つまり他の学部よりもより実践的な力が身につき、会社に入ったときに少しでも力になる知識が付くと思い経営学部を選びました。 続きを読む

私は、学生時代に準硬式野球部の学生監督を務めました。この写真は、30年ぶりの2部リーグ優勝を決め、チームメイトに胴上げしてもらった時の写真です。春季リーグでは僅差で2位に終わり、選手個人の能力では優勝した大学に劣っていないにも関わらず、なぜ優勝を逃したのか主将を中心に反省・分析しました。そこで、選手が自分の成績にこだわりすぎるあまり、チームへの犠牲を払えていないことに気が付きました。優勝するためには、チームにおける自分の役割を皆が自覚することが重要だと考え、選手の能力から個人の役割を分析しました。そして、役割に応じた意識を練習で持つよう1人1人に伝えました。それにより、自分の役割を考えながらプレーする選手が増え、チームとしてのまとまりが出てきました。結果としても、30年ぶりの2部リーグ優勝を果たすことができました。この経験から、目標達成のために、各々に自分の役割を自覚させ、力を発揮してもらう重要性を学びました。 続きを読む

体育会における決算書の作成及び提出です。会計としての仕事の一環で、年度末に一年間の収支を全て記録、報告することが学校側から求められます。しかし、決算というものが何なのかすら明確に知らなかった1年生の頃の自分にとってそれは非常に大変で辛い経験でした。とにかく使用する書類や領収書の量が膨大でその管理が大変なことと、部の信用を保つべく書類においてミスをしてはならないという責任感が重くのしかかり、そこにさらに提出期限というさらなる追い討ちがかけられ、春休み期間ではあるものの3月は作業に追われる毎日を過ごしたことを今でもはっきりと覚えています。しかし、部の中で責任者という立場になり、後輩の教育及び仕事の引き継ぎを自分の手で行なったという経験は自分にとって貴重なものであったと感じ、未熟な自分を信じて仕事を任せて頂いた先代の会計長には感謝しています。 続きを読む