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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重視した働き方をする人は、管理職にはなれない。
難しい仕事を任せてもらうには、ワークライフ...続きを読む(全90文字)
株式会社ソフトウエア・サイエンス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ソフトウエア・サイエンスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ソフトウエア・サイエンスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを重視した働き方をする人は、管理職にはなれない。
難しい仕事を任せてもらうには、ワークライフ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年次有給休暇を計画的に取得でき、プライベートを充実させることができました。 特に、毎年5日間の連続休暇が推奨されていたため、海外旅行に行くな...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
プロジェクトによります。配属される客先によってはリモートワークが可能なところもあります。
産休育休後に復帰して働いている女性はたくさんいます...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
プロジェクトにもよりますが良くも悪くも緩いです。私用で午前半休等は取りやすいかと思います。育休産休を取っている方もいるため、制度的には子ども...続きを読む(全205文字)
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当時は残業代20時間分が先に給料明細に組み込まれていました。実際は20時間以上、納期間近は徹夜などもあり、配属先によって労働条件の差がかなりあったと記憶...続きを読む(全166文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属されたプロジェクトによって、労働環境がかなり変わってくる。成長できるかどうかは、運の要素が大きい気がする。社...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
年収に関しては、同年代同業種の人たちと比べると比較的高い方ではあると思う。業績は毎年上がっているので、ボーナスも大きい。
【気になること・改...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発的な研修が、年に数回あって、それが入ることによって業務に影響をきたしてします。研修をやるなら技術的なこと...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働きやすい仕組みを作ろうとしている動きはあるが、女性として働きやすいという実感はない。生理休暇などを取って...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
これといった福利厚生がない。家賃補助もない。在宅手当代として1日数100円支給されるが、その入力が面倒続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職者は残業せずに早く帰される傾向があるが、その分管理職にすべてのしわ寄せがいっているような気がする。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
私のPJでは、「いつでも相談ウェルカム」という、質問のしやすい文化が根付いています。特に印象的だったのは、PJ開始時のことです。
若手社員...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
業界水準以上は貰える。賞与も細かい段階の評価に基づいて出されるためそれがモチベーションになる人も居ると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
給与については業界水準以上ではあったこと。SRA傘下であることによる安定性は見込めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
額面に関しては業界水準かやや上という印象。可もなく不可もなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐の期間が長くなると評価もされ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業が少なく、有給や急な休みも取りやすいと思います。育児・介護への配慮や、一部ではリモートワークも可能な場合もあります。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
所属部門にもよるが、有給の取得は非常に難易度が低く、テレワーク活用を前提としたオフィスになっているため、週3日以上の在宅勤務が可能。家族のケ...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
メンバークラスは非常に融通がきく。ただし、マネジメントクラスは忙しすぎて無理だろう。良くも悪くも裁量が広い。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
社内スタッフなどの間接部門の方は非常に恵まれていると思う。ハイブリッドワークも可能で、自由度が高い。一方、事業部の社員は顧客の環境に依存する...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
定時で必ず帰れてたのはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社内で勉強会など開いて技術力向上などする機会をつくれば良かったと...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
若手社員に対しては非常に気を使われており、残業や出社をすることにも本人の意思を確認される。
【気になること・改善したほうがいい点】
そうでは...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
指定された仕事さえ終わっていれば、いつ帰宅しても問題ない点
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に携わっている人間があまり朝に稼働し...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
有給取得は業務に滞りがなければ、気軽に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇がない。その代わりとして特別休暇が貰える...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
売上の面でどうしても仕方のないことと思うが、私の所属しているプロジェクトの話になるが年次の重ねたベテランを別プロ...続きを読む(全260文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
PJにもよるが基本的には徹夜してでも働く人が上にあがる。
土日祝日も関係なし、終わらなければPCを持ち帰って家で...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社ソフトウエア・サイエンス |
|---|---|
| フリガナ | ソフトウエアサイエンス |
| 設立日 | 1972年11月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 153人 |
| 代表者 | 栗原正利 |
| 本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋2丁目32番8号 |
| 電話番号 | 03-5952-1311 |
| URL | https://www.ssi.co.jp/ |
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