この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
困難な状況でもチームで支え合う文化や解決策を模索する姿勢があります。一人に業務が集中しやすい現状ですが、助け合いや業務効率化を図る取り組みが行...続きを読む(全179文字)
株式会社アストロステージ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
困難な状況でもチームで支え合う文化や解決策を模索する姿勢があります。一人に業務が集中しやすい現状ですが、助け合いや業務効率化を図る取り組みが行...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
来るもの拒まずの社風なので性別関係なく活躍することができると思います。上司に相談すればフレックスとはいきませんが仕事の割り振りなど多少考慮した...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
未経験者でもIT業界へ入るきっかけや育つ場を与えてくれたことに関しては感謝しています。
社内で学ぶというより客先や電子カルテベンダーの言葉から...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できます。
女性でも男性でも同じ仕事内容、同じ仕事量です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも男性でも同じ仕事量の...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業代は支給されるが、みなしの残業時間を超過しても追加の残業代は出ない為、サービス残業の時間が多い。
賞与、...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
コミュニケーションは取りやすい社風。
人によるが管理職も話しやすい人が多い為、疑問点等は質問しやすい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
有給は取りやすい方だと思う。繁忙期で無ければ取りたい時に取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも仕事の電話連絡が来ることがあ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
顧客と直接やり取りすることが多いので、
顧客の希望に添えると感謝の言葉をいただけたりするので達成感はある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
拠点で面接した場合大抵対応した人が直属の上司となる可能性が高いので入社した場合その点でやっていけるかの判断ができる。
ちなみに私の担当してくれ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
基本的に裁量労働制のため、急病や通院による早退が発生した場合も対応してくれる。顧客が病院の為、休み中に突発して対応しなければならない場合もある...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生はあるように感じる。
部活動制度もあり、申請し認められれば部費も支給される。
また各支店ごとに飲み会や備品購入などに使えるお金...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
スタートは東京水準では並。地方としては少し高めといった感じでしょうか
【気になること・改善したほうがいい点】
形だけの評価制度なので普通に仕事...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
ちょっとしたPC操作ができるようになります
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度については新卒向けにビジネス研修があるのみであとは...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
人数はいるのですが基本できない人間が多いので仕事が多少できる人間へダイソンのように集ま...続きを読む(全119文字)
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どこかの施設で導入が行われると休日でも対応のため待機する必要がある。
管理職は休日に対応していることも多いが、その他の社員はそれほどでもないと思う。何を担...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
転職が成功しやすい年齢である程、給与は高い。
ある程度の年齢に達していると、足元を見られてい...続きを読む(全281文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内全体的に残業が多い。
残業30時間までは手当がつくがそれ以上はつかない。製品へのクレーム、不具合が止むことはな...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
転職を急いでいて受かったから。
【気になること・改善したほうがいい点】
評判が良くない事は、色々な口コミを見て、分かって入った。
評判通りだっ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
まったくないとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなさん社長に逆らえない。顔色をうかがってばかり。言いたいことを言えず保身...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
若いと給与が高いが転職組は前職が類似しているかによる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼食べれない事あり。土曜出勤や1週間出張から帰...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
福利厚生はよい方だと思います。ベネフィットに加入しているので、様々なサービスが割引で受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
開...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はありません。会社が社員のキャリア開発やスキルアップをするという雰囲気は一切ないため、自分で考えて勉強する...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全員が社長の方を向いて仕事をしています。特に開発部は顧客との接点がないため社長の言いなりになりやすく、ちぐはぐな製...続きを読む(全301文字)
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【良い点】
有給は事前申請すれば必ず取れるので安心してました。
個人裁量業務となるので調整をきちっとすれば長期の休みも取得可能でした。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
まわりに頼らず、自身で業務遂行できないとキツイ職場。ある意味、力は付くかもしれないが、体調は著しく悪くなるし、一気に老け込む。
【気になること...続きを読む(全201文字)
会社名 | 株式会社アストロステージ |
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フリガナ | アストロステージ |
設立日 | 2002年5月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 120人 |
売上高 | 14億200万円 |
決算月 | 10月 |
代表者 | 平本淳一 |
本社所在地 | 〒101-0048 東京都千代田区神田司町2丁目8番1号 |
電話番号 | 03-5289-7740 |
URL | https://www.astrostage.co.jp/ |
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