エスペラントシステムの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
研修がとにかくしっかりしている。講師の方がいて、半年くらいみっちりやってくれる。研修の中ではスピーチをすることもあり、鍛えられる。電話の研修も...続きを読む(全97文字)

入社後は三ヶ月程度の研修が実施される。
内容は、javaやLinuxについて学び、最終的には演習としてチームごとに成果を発表する機会がある。

資格の取得...続きを読む(全150文字)

福利厚生はある程度揃ってる印象があり、住宅手当は実家暮らしなら1万円、世帯主なら3万支給される。続きを読む(全48文字)

昇給は年に一度あるが、数千円程度しか上がらない。評価面談の結果次第（会社に大きな影響を与えた場合）で10000円程度の昇給が見込めると上司から伺ったことは...続きを読む(全163文字)

配属によると思いますが、自分が配属された場所は比較的に有給休暇は取りやすい環境でした。
受け持っている業務やメンバーとの調整によっては自由に有給休暇を指定...続きを読む(全109文字)

【良い点】
社内で試行錯誤行い長期的な開発などはある程度成功してきてると思う
電子書籍については頑張っており、今後の活躍を期待したい
【気になること・改善...続きを読む(全194文字)

【良い点】
特にないがしいて言えば人間関係で横のつながりは良いと思う
また、個人への干渉が少ないので一人で作業など好む人は良いかもしれない
【気になること...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
役職者の入れ代わりが少ないため、体質改善が進みにくい点があります。課長、部長クラスには前向きで活発な意見を持つもの...続きを読む(全192文字)

【良い点】
会社としては、有休取得推進や残業時間削減に取り組んでおり、比較的調整しやすいと思います。但し担当プロジェクトの状態によります。
【気になること...続きを読む(全212文字)

【良い点】
家賃補助30000円。有休は取得しやすい（プロジェクトによる）。育休などについては、取得を推進しているようですが、配属プロジェクトの状況により...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務量に対して賃金が低いこと。
他事業会社と比較すると低賃金と言えます。人材派遣というビジネスは派遣スタッフへの支...続きを読む(全164文字)

【良い点】
基本的に一次受けのお客様先常駐の為、変な会社を引くことが無い安心感はある。
また、一人でお客様先にアサインされる事もそうそうない。
【気になる...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所変わり、遠方への勤務となった為。通える範囲ではあるものの、通勤時間がかなり長くなってしまった。
配属先によ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
矢崎町をあるからださせてくださいなんて言っていたこと座の話をした時は今から履歴書である飯屋さんが家から履歴書の提出先だけど今日この頃でございま...続きを読む(全159文字)

【良い点】
新設された部署の初期メンバーだったため、「派閥」なども出来ておらず、悪い意味での「ボス」は存在しませんでした。退職から3年経過しているので現在...続きを読む(全185文字)

【良い点】
退職時すぐに、対応してくれたのはとても良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は現場によるが、好き嫌いで判断されるのは良く...続きを読む(全83文字)

【良い点】
退職するにあたって無理な引き留めもなく、トラブルなく退職手続きを行うことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の低さが1番の...続きを読む(全153文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員のフォロー制度が整っているような情報が出ているが、面談相手は採用担当ではなく自分の上長になるため、想像して...続きを読む(全94文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎて無理だった。
会社が統合してから、基本給が18万ほどになった。
そしてボーナ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
派遣先を契約期間満了で退職するにあたり、次のお仕事紹介をしていただきました。大手なのでたくさんの案件がありさすがだなと思いました。次の派遣先も...続きを読む(全118文字)