この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司が良かったので、円満に退職出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は残業が月100時間程度あり毎日終電で自分の時間が全く...続きを読む(全86文字)
株式会社東計電算 報酬UP
社員・元社員による株式会社東計電算の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東計電算で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上司が良かったので、円満に退職出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由は残業が月100時間程度あり毎日終電で自分の時間が全く...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社にとって社員の苦痛はどうでもよいことなのだろうかと考え始めてしまったので、退職を決めました。
退職を伝えた後、...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの時でも対策はほぼなかったです。特にテレワークに対する制度はないものとして扱われていました。本社の場所も人の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
不要な引き留めがなかった点。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属されるpjによるが、一日4時間以上の打ち合わせが行われ、その上で作業...続きを読む(全138文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手の空いている人がいるのに、上司の扱いやすい人に仕事が集中し、なおかつ遅延の場合の責任をとらされる。上司も仕事の配...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
部門採算なので所属部署によるが、比較的残業代はしっかりと払われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業環境。慢性的に不夜城とかしてお...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
役職で上の方に行けば待遇がよくなるのかもしれません。馴染めれば会社の雰囲気もわるくなさそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特に無いが、結構面倒見の良い先輩が多い。ただし、困っている時は他も忙しいので聞きづらい事もあり、あまり助言をして頂けない雰囲気がある
【気にな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業は多いですが、働いた分は全額支給されるので、収入面は悪くないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がとにかく多いです...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
あまりにも労働条件が悪いので、辞めたい時に上司が引き止められないので、すぐに辞められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金アリと...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業が多い。
既存のシステムの品質が低く、それによるトラブル対応や不具合の修正によってメインの業務に割く時...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
残業が多く、このまま継続していくには難しいと判断した為。もちろん上司には相談したが、特に改善される傾向がなかった為。ちょうどプロジェクトの区切...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
新人から担当者として仕事を任される為、本人のやる気次第では20台で大きく成長できる。ただ、できる人に仕事が集まってくる為、どこかで線引きが必要...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
Sierの特徴ですが、どこまで言ってもユーザーありきなため、
粗悪な物でやUXが時代遅れであってもユーザーの評価が良ければそれでokな
雰囲気...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
良くも悪くも制約が少ない。
やりたいことと配属部署の事業内容があっていれば居心地よいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
近い部署同士は関係性も良く日々仕事ができる点。
激務に精神的に追い詰められたりで、体力的にも精神的にも成長ができる。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
一応東証一部上場企業だけあって法にふれるようなことはしてきません。人が少ないせいか、やめようとすると条件がよくなったりします。私の周りでも友人...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新しい社長になって今後の期待が持てる。だが部長クラスに気に入られなければ先がない。上層部が基本思いつきで役職等の規定を変更するため、年々手当が...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリアアップに疑問が生じたため、現在の役職についている50~60代の方々と頃と比べ、役職の数が増えている。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
真面目にやった人間ですと、もしかしたら退職前に別の部署へ行くことを検討してくれないか?と言われることがあるかも知れません。
【気になること・改...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長時間残業が常態化する事があり、人によっては上司からのプレッシャーなどもあって、精神的にやられる人が出てきます。自...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
時間外労働が多すぎて給料が増えるし、振替休日もすごい貯まる(使う暇は無いけど)
【気になること・改善したほうがいい点】
身も心も壊れてしまうほ...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
入社時にOJTがあり、先輩について実務を学ぶことができた。その後も先輩とペアで仕事ができたのはよかったと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
IT業界にありがちな要員派遣(SES)ではなく、本当のソリューション提案を出来る点は良かったです。生き残れればプリセールスとしてのキャリアを積...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
バランスを取りたいならお勧めしない。平日の殆どを仕事に費やすことになる。残業がとても多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
専門学校卒、または自力で学べる方は伸び実力は評価され新しい仕事にチャレンジ出来る環境
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来るよう...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
部署による。良い上司、良い部署にあたると問題ない。ただ実力がないとやっていけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく部署による...続きを読む(全262文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地位が上がれば上がるほど残業も増え自分の時間がなくなっているようにみえた。そうなるとやりがいが見出せない続きを読む(全72文字)
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【良い点】
産休育休は取れる環境。自分の部署では問題なく女性も働きやすかったが部署により当たり外れが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
有休は申請すれば取れるので自分は取っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙期は取りづらい傾向にあり、管理職、上級職になるにつれ...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと仕事のバランスが取りづらいです。
どうしても仕事が残っていると残業しなければならないですし、そもそも...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
自分のいた部署は比較的人間関係のいいところだったので、不明点はすぐ聞けるところが良いところだったと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
性別は問わずスキル次第で活躍できると思います。
業績や実績によって昇進していくものではないかと思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
様々な部署があるため、希望に配属されればやりがいがあると思われます。また、配属部署を変えたい希望を出せば通ることもあるも聞いています。
【気に...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月60時間の出勤ノルマは学生の身にはかなり厳しく感じました。試験前もあまり考慮はなく、余裕があるうちに連勤してノル...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
迷っていたが、今後の自分のことを考えて安定した職につきたかったのと、違った場所に移りたかったため転職した。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的良い
特に長期休暇の取得がしやすいため離れるか悩む
【気になること・改善したほうがいい点】
社の方針に納得できない...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価の不満、パワハラの黙認、モラルの低下、コンプライアンス意識の無さにストレスの限界であった。
精神疾患を理由...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は有給休暇が使えなかった。病気葬式等も全て代休になっていた為、消化率は0%といっても過言ではない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
なら柳田法相屋ないけどなんやかんやある意味ない何も調べてないけどこれくらいしていきたいと思いますがご検討くださいなんて
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業界一位なので、経験させてもらえることが非常に多い。業界、業種、規模など多岐に渡り飽きない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
調査というアプローチだと業界を外から観測するだけで手ごたえを感じられなかった。
この先何年もいるビジョンが見られな...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外(アルバイト・パート・契約社員)は契約期間が5年と決まっているため、期間満了したら退職しなければならなかった。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
退職の引き留めとして給料アップを提示されました。
プレゼンテーション次第では大幅な給与上昇も見込めるので人によっては良い結果になるかも知れませ...続きを読む(全178文字)
会社名 | 株式会社東計電算 |
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フリガナ | トウケイデンサン |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 13億7015万円 |
従業員数 | 833人 |
売上高 | 195億6200万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 甲田英毅 |
本社所在地 | 〒211-0016 神奈川県川崎市中原区市ノ坪150番地 |
平均年齢 | 39.6歳 |
平均給与 | 593万円 |
電話番号 | 044-430-1311 |
URL | https://www.toukei.co.jp/ |
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