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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休は取れると聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員は上司からパワハラを受けると聞くことが多いのに対し、女性はセクハ...続きを読む(全95文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社東計電算
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東計電算の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社東計電算で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休は取れると聞きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員は上司からパワハラを受けると聞くことが多いのに対し、女性はセクハ...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休や育休が取りにくいということはないと思う。そのことについて悪く言われるようなことも女性であればないと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
男性でも育休とっている方いたのでそこは良い点なのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多く、女性特有の悩み的なところは...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性自体が少ない職場だったので、女性が働きやすいというイメージはないです。ただ、他の男性メンバーよりも帰宅が遅く...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
女性の管理職もいたため結果を出せば上に行けるシステム。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系、昭和のノリが横行していたため若い女...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業で女性で働くとなるとかなりきついと思います。
残業が多く、出張も毎週入る月もあるため長く働くことは難しいと判...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
この時代に、結婚するとほとんどの女性がやめてしまう。長時間労働がベースとなっているため、継続...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別を理由に昇給が制限されるようなことはなかったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とはいえ残業時間も同様に降りかかってくる。...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
女性が多い職場でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有のと言って良いか分かりませんが、噂話や陰口などがよく聞こえて来ました...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
産休育休は取れる環境。自分の部署では問題なく女性も働きやすかったが部署により当たり外れが大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
性別は問わずスキル次第で活躍できると思います。
業績や実績によって昇進していくものではないかと思います。続きを読む(全58文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休は取れますが、戻った時異動させられてることがあるそうです。男性で取られてる方はほぼいません。いないから取りに...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性の管理者で女性しかいない
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢層高いので、世代交代も必要、介護の突発休みでも良しとは思われない続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は非常に少なく、なかなか難しそうです。続きを読む(全45文字)
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【良い点】
男女差は特に感じることがない
育休や産休は全然取りやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
社内規定で昇格基準があるが、各部署ご...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
産休、育休がとりやすい続きを読む(全17文字)
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【良い点】
女性に対しては基本的に優しいです。
産休を取って戻ってくる方もいたし、男性でも育休を取ってる方がいましたのでそういった方面には寛容的なのかと...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
男性の割合がやはり多いが、女性もわりと多くいる部署もある。また産休や育児休暇を1年くらい取っている方もいた。また、部署によるが男性は基本スー...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給はとりやすい。残業もほとんどないので、子供の行事とかは出やすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を契約社員で雇い入れるほう...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
部署にもよるかもしれないが、結婚されて、お子さんが生まれた際、一度退職されても、契約社員・パートとして復帰している人がけっこういると思われる...続きを読む(全196文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
前提として部署毎に文化が大きく異なる為、自分の所属部署以外はよく分からない。悪い意味で男女平等。女性でも仕事が終...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
落ち着いた女性が多い。
年齢も若いかたよりはしっかりした女性が多く、年齢を重ねても働きやすい印象。子育てしている女性に比較的寛容であると思わ...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
今いる場所は女性にとって働きやすいと思われる。ごく一部例外はあるが子供のために休みを取ることや、産休育休をとっており復帰もしている。また、フ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
日々の業務の中で女性が冷遇されていると感じたことはない。むしろ、周りは優しく接していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
納期...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
全体的に仕事量が多いので、本人次第で様々な経験が積めると思います。ただし、業務に必要な知識は事前に自身で身につけておかないと、女性の場合経験...続きを読む(全389文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
15分単位で残業が着きます。
あと、定時後のある1時間は強制的に休憩扱いとなり残業は着きません。
気をつけて下さい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
優しい先輩はいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の人も忙しすぎるが故に、若手が1人きっりでプロジェクトを行う人もいます。...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
いい人が全くいないわけではないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どの人が退職していきます。
中間層が圧倒的にいないです。
B...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので、ボーナスは期待出来ないです。
部の評価でボーナスが決まるので、どんなに頑張っても総体としての評...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
人件費の問題で、出社が指定された日以外はお休みを頂けました。117日のお休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
テレワークは基本...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
氷河期世代が頑張って下さってる印象です。中間層はいないし、若手も辞めてくので、将来性はないと思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
年に1度に土曜日に研修があります。
受けたい好きな講義を選べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
休むためには、有給を使わないとい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
入社して3ヶ月は研修があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
属人化が酷いです。
急に辞める人が多いので、その人しか出来ないプロ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
未経験からでも採用はしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇はありません。
お正月のお休みが長いと言う理由で、年間3...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
やりがいや面白みを感じているフリをしてなくてもいいところ。周りにも楽しそうな人はいないので。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客の...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
管理職も女性管理職が多いためキャリアアップしたい方には非常にチャンスのある環境である。
職場にも女性が多いため働きやすい環境であると思う。
...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事柄、女性も多いので働きやすいのではと思う。社員であれば産休等の制度も整っていたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
運営陣にな...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさを重視するあまり男性の立場が悪いです。
面倒ごとを押し付けられる傾向にあります。
女性で電話対応...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
周囲のサポートがあり、相談しやすい環境でした。家庭との両立にも理解があり、安心して長く働ける職場だと感じました。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性が管理職で活躍できる職場だった。また、女性への理解もあり、急な休みなどにも柔軟だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
リーダーなどは積極的に女性も行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるのでしょうが、知っている範囲に働くママさんがいな...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
リモート中心だったため子育てをしてた自分としては非常に働きやすかった。育児休暇も連続的に取得することになったが、上司に嫌な顔されずに申請は通...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
女性だからということでなにか差別されるなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業として外に出る際には若い女性ということで舐め...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
育休明けの方でも仕事に戻りやすいような雰囲気で迎え入れてくる。急な用事で休む事にあまり抵抗がない雰囲気があるため休みやすいが、欠勤が多いと現...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
女性の多い職場だったので働きやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
たまに男性が入ってきても、女性が多いのですぐ辞めてしまうこと...続きを読む(全120文字)
| 会社名 | 株式会社東計電算 |
|---|---|
| フリガナ | トウケイデンサン |
| 設立日 | 1970年4月 |
| 資本金 | 13億7015万円 |
| 従業員数 | 820人 |
| 売上高 | 208億3500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 甲田 英毅 |
| 本社所在地 | 〒211-0016 神奈川県川崎市中原区市ノ坪150番地 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 633万円 |
| 電話番号 | 044-430-1311 |
| URL | https://www.toukei.co.jp/ |
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