回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
辛いことがあってもお客様と接することが気晴らしになります
【気になること・改善した方がいい点】
課長や店長に叱られることばかり。真面...続きを読む(全269文字)
イオンリテール株式会社
イオンリテール株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は12〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イオンリテール株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にイオンリテール株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
辛いことがあってもお客様と接することが気晴らしになります
【気になること・改善した方がいい点】
課長や店長に叱られることばかり。真面...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
残業が多かったが、残業手当てはしっかり出る
借り上げの住宅に安く住める
昇給は試験制度なので、公平だと言える(年に一度)
福利厚生が...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
有給は繁忙期でなければ取得できます。残業はそれほど多くありませんししかっり残業代は付けてもらえます。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全150文字)
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年収は年1回の試験に合格すれば上がります。人事評価と筆記試験をあわせたかたちで判定されます。筆記試験はしっかり勉強すれば大丈夫ですが相対評価なので毎年合...続きを読む(全172文字)
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完全に年一回の社内試験と面接で昇給が決まる。試験に受かり資格を上げると給与が上がる。実務では資格と職位が連動していないことも多く、同じ仕事、職位、責任者...続きを読む(全378文字)
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社員やスクールバイトの方は親切で仕事を早く覚えることができました。時給もスーパーマーケットの中では高い方だと思います。しかし、日によって残業が二時間以上...続きを読む(全161文字)
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大幅な給料のアップは見込めませんが、部署において契約件数を多くとることがやはり給料向上には必須ですね。契約件数のほうが重視されていると思います、質より量...続きを読む(全179文字)
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給与制度の特徴:J3-450万 M1-550万 M2-650万 M3-800万 S1-1000万 という感じでしょうか。M3以上は推測です。 賞与は年3...続きを読む(全253文字)
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基本給: 新卒・院卒およそ23万 年収にしては約400万
基本の年収はは350万前後だと思うが、毎月の残業時間が約50時間程あった為、残業代を含むと4...続きを読む(全179文字)
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給与は社員でも雇用形態により異なる。自身は契約社員のため、年に一度ある社内試験を受け、合格したら昇級する仕組みであった。もちろん受からなければ、
低い...続きを読む(全155文字)
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特にコンプライアンスに敏感だったと思います。
しかし、会社の決めたルールに抵触した場合、パート、社員ともに厳しく対処されるのではないかと思います。人事...続きを読む(全197文字)
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年収に関して、月収は少ないがボーナスでまかなわれている。評価制度は毎年一回の自主評価と直属上司による二次評価、課長による三次評価がで人事考課が決まります...続きを読む(全155文字)
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給与、賞与についてはとくに不満はなかったです。社宅住まいの場合は個人負担も少なく、絶対にこういう家に住みたい!自分で家を決めたい!という場合でなければ、...続きを読む(全180文字)
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賞与は業績が良ければ月三回、しかしそのうち一回はお小遣いレベルの賞与である。給与に関しては年一回の筆記試験と面接試験を経て格付けされる職位にて決定される...続きを読む(全161文字)
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M2の昇格登用率は2%となかなか上がれる状態ではない。
40代でショップ店長という人も多く、大企業で従業員数も多いため、昇格しずらい状況は変わらず続い...続きを読む(全157文字)
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短期アルバイトだったので、ごくわずかの収入です。が、時給はそこまで悪くは無いと思います。
あの作業量にしては、ですが。昇進昇級、キャリアパスなどはあま...続きを読む(全176文字)
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初年度の年収としては、満足がいく。残業代もきっちりと支給されるのでそこそこの給料になる
しかし、評価が試験と面接で、実際に業務ができなくても、キャリア...続きを読む(全156文字)
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私の場合資格J2で月給21万+残業代3万程度(20時間弱の残業)賞与は4.5ヶ月分以上で370万。
業界の中では給与はいい方。
しかし、資格が上がら...続きを読む(全163文字)
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非正規ですが、給与面は非常にしっかりしており、ボーナスや有給もあり、満足でした。
ただ、その当時は働ける時間がそこまで多くなく、社員の方と面談をしてど...続きを読む(全153文字)
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コミュニティ社員ですが、年2回賞与が支払われます。自己評価をもとにした上司の評価によって金額が左右されますが、上司の人柄によるところが大きいと感じました...続きを読む(全176文字)
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年1回の登用試験に受かれば年収はどんどんあがっていく。
しかし、主任代行の職位までならある程度勉強すれば誰でも行けるが、大型店の主任を任されるような職...続きを読む(全189文字)
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給料は安いですが、ボーナスだけはしっかり出ます。毎年昇進試験が実施されますが、合格率は2%程度で昇進することすら狭き門となっています。昇進させれば給料上...続きを読む(全279文字)
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時給制度の契約社員ですが。担当する業種にもよってしまうのですが、自分が担当している業種は他販売店と比べても水準は低めです。ただしフルタイムで働いていれば...続きを読む(全218文字)
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試験に受からないとまったく給料は上がらない。
転勤は多いし、小売業である以上ブラック企業感はものすごくある。
ただし小売業のなかでは基本給は高いカン...続きを読む(全177文字)
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給与は階層別で分けられており、資格(j1~j3・M1~M3)に給与が決まっている。
社員は毎年1回の昇給試験(ほぼ強制)に合格しなければ、給料は上がら...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
性別問わず活躍されているが、基本的に男の方が多く仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はいろんな性格の人がおり場所によ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
とくにない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容は色々とあるけど楽な場所につけると最高だと思われる。ただ忙しいところだと終わる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
売場は人の判断で成果が変わる仕事だと感じてきた。
イオンリテールは標準化された仕組みを持ちながらも、店舗ごとの裁量で改善を積み重ねられる点に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社員教育では、新入社員研修をはじめ、都度設けられている。AIワークなど、最新の教育も取り入れられている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
毎週新しい商品に触れることができ、お客さまと関わる第一線で活躍できる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務はマルチタスクをこなし...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
とにかく女性重視。声の大きな女性はやりたい放題。
【気になること・改善したほうがいい点】
労務管理など、むちゃくちゃな人もいるのでキチンとし...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下を育てるという人はほぼいない感じです。皆んな自分の保身のことだけで、見ててかわいそう。若...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
常にみんな上層部の顔色しか見ていない。とにかくマネジャークラスはまったく仕事をしていない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
自分の企画する商品を作ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
商品をよく知らない上司たちが掻き乱すことが多く、そのくせ売れ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
魅力はゼロ。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の顔色を伺わない自分のような人間はこき使われるが、出世はしない。管理職はもっと自分...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
業務内容に見合った水準で、年次や役割に応じて着実に昇給が見込める点は評価できる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準や昇給の仕組...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
最低賃金だったけど、安定していたマネージャーさんの給料は高いみたいだった
【気になること・改善したほうがいい点】
賃金をもっと上げたほうがい...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
最低限の評価はするが、今の体制に対して意見せずに賛同できるかが重要。20年以前とは違いトップダウンで指示がある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
管理職は年俸制、非管理職は自給制、賞与はあるが、そこまで多い額は出ることはない。また、勤務年数による条件あり。続きを読む(全61文字)
30代で600〜800万円程度。平均年収含め高水準である。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
賞与は、年に2回支給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員の方が優遇がある為、
働いてる自分と同じくらいの給料。
賞与が...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
販売業で考えるならそこそこ貰えている方だと思う。交通費や住宅手当(一人暮らし手当)、関東関西中部ごとにもエリア手当がつく。
【気になること・...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
しっかり評価されてボーナスに反映される。
売り場の中で売上の取り合いもあるように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしっか...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
貢献度で評価をしてもらえる。頑張って実績が出れば昇給も早い。店長、部長など上司がいつも気にかけてくれて声掛けをしてくれる。上司に対しての信頼...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
正社員だと平均的な年収で、販売〜売場責任者で年収が上がる実感があります。賞与も年2回あり、頑張ればそれなりに稼げると思います。評価は役職や成...続きを読む(全133文字)
| 会社名 | イオンリテール株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イオンリテール |
| 設立日 | 2008年8月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 71,863人 |
| 売上高 | 1兆8777億600万円 |
| 代表者 | 古澤康之 |
| 本社所在地 | 〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5番地1 |
| 電話番号 | 043-212-6500 |
| URL | https://www.aeonretail.jp/company/gaiyo.html |
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