回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休を取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
実際働いてる時に育休をとっている方を見ました。戻ってくる、こないは別として、育休を取る...続きを読む(全184文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社シーアイシー
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シーアイシーの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社シーアイシーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休を取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
実際働いてる時に育休をとっている方を見ました。戻ってくる、こないは別として、育休を取る...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
特にありません。福利厚生といった制度は充実してはおらずはっきり言って激務でした。女性は3割ほどいましたが未婚者しかおらず大変さが伝わってきました。もし女...続きを読む(全153文字)
在籍時期:2003年頃
投稿日:2026年6月12日【良い点】
当時は好きなブランドがたくさんあり、その中の一つであるブランドで働きたいという希望があり志望した。当時はとても人気企業で、履歴書を送ってもなか...続きを読む(全100文字)
在籍時期:2009年頃
投稿日:2016年7月21日【良い点】
全国に調査員を抱えており、全国規模の調査員調査には強みがある。国や大学の調査では、回答の質を高めたり、母集団の年齢構成を反映したサンプルを取る...続きを読む(全177文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2024年7月8日【良い点】
社員の雰囲気もよく、評価制度もしっかりしており会社としては本当に十分であったがリサーチ職だったので、同じアンケート(仕事)をずっと繰り返す方に...続きを読む(全198文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2026年2月24日【良い点】
社員全体的にしっかりコミニュケーションが取れ人格のある人が多いのでプライベートでも会うくらい仲の良い会社です。上下関係もあるものの親しみやすい...続きを読む(全137文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2020年10月12日【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給はあるようでないに等しいです。
これは入社後、人事担当者が話してました。有給は使...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最近は教育を行おうとしているが、教育を発信する側に知識がないのであまり意味を成していない。外部コンサルタントや外...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少しずつ良くなってきているけれど、外の企業と比べるとまだまだ。転職した方が成長は早いと感じたため退社を決めた。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
コロナ禍で利益が増えたことで一気に教育が進んだ。上層部が教育に重きを置くようになった。しかしながら古い世代がそれを邪魔しているように思う。健...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
良い上司もいる。上司に恵まれると、やはり穏やかに働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い上司に恵まれることの方が少ない。新人ガ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
残業がきつく、プライベートの時間を有意義に過ごすことが難しいと考えたため、退職を考えた。仕事自体に不満はなかったが、いかんせんここで働き続け...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
残業代は、いくらでも出るため、いくらでも残業することが可能。残業自体、悪という考えが根付いているわけでもないため、あえて残業している人も、ち...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
深夜の業務と多いため、体力に自信がある人は稼げると思います。また、営業所の成績によって臨時ボーナスも出るため頑張れば頑張るほど社員に還元され...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
フレックス制度があるため早朝での勤務もなくなくなる可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業者によって仕事の忙しさが違う。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
法によって定められている調査のため将来性は安定していると思います。また、扱っているお客様の大手のビルも多く社員への還元もあるため企業としての...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
同年代と比較して初任給はいい方だと感じた。残業時間が多い傾向にある為それによるものだと考えられる。またボーナスは基本的に毎月の給料に反映され...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
産休や育休はみんな取得できていて必ず取れるし嫌な顔もされない。
【気になること・改善したほうがいい点】
戻ってきたあとに離職する方がおおく、...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
本社と上水には女性が数人いるが、下水の現場いない。現場によっては事務のパートさんがいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場には女...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休、育休明けでも復帰しやすく、雇用形態も変えてもらえるので働きやすいです。
家族の転勤があっても全国に支店があるので勤務先の斡旋をしてもら...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
私自身は女性の管理職の下で働く期間が長かったため、当たり前の感覚になっているし、産育休も取りやすい環境だと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
マネージャーも多い。能力次第。男性の育休もたまに見かけるようになってきていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
無理に役員を作ろ...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出産後も働けるかと言われると難しい環境だと思う
実際働いている方で結婚している方はいたが、小さい子どもがいる女性...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性の役員もいるし、女性だから、男性だからとかも特にない。
「この人産休入ったんだー!ここきいておけばよかったー!」とかはあっても、ネガティ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
とても働きやすいとおもいます。特に不自由な部分もなく、休みも多く取れるかと思います。いいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性社員も在籍しており、特別働きにくい雰囲気は感じませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリア支援や昇進制度につい...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性のみなので、キャリアアップしたい人は手を挙げたら上に上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
施設長に依存しがちで、施設長から...続きを読む(全129文字)
| 会社名 | 株式会社シーアイシー |
|---|---|
| フリガナ | シーアイシー |
| 設立日 | 1999年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 真壁喜久夫 |
| 本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋5丁目9番1号 |
| 電話番号 | 03-5777-5350 |
| URL | https://www.cicinc.co.jp/ |
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