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【良い点】
女性だからと不利な扱いを受けたりしたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているかもですが、当時は残...続きを読む(全101文字)
グリーホールディングス株式会社(旧:グリー株式会社)
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【良い点】
女性だからと不利な扱いを受けたりしたことはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は改善されているかもですが、当時は残...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
当時の話ですが、住宅補助や食事の補助など色々と充実しており良かったです。
社員総会なども豪華ですごかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
当日、とても優秀な人が揃ってました。意思決定のスピードも早く、目まぐるしく事業が進み、管理職もプレイングマネージャーとして優秀でした。それに...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
グリーは「ゲーム」「メタバース」「広告」など事業領域が幅広く、常に新しい挑戦ができる環境です。
特に面白いのは、企画から実行までスピード感が...続きを読む(全711文字)
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【良い点】
会社の業績が良かった頃は、福利厚生も年収の評価制度も機能していた。年に2回の人事評価があり、1回で数十万円も年収がアップすることもあった。
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【良い点】
業績が良かった頃は、全社員に新規事業を提案させて採用された場合は子会社化して社長になれるといった夢のある会社だった。
【気になること・改善し...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
「ハイエナ」と呼ばれる取締役がいます。成長している事業部を嗅ぎつけると、すぐに自分のものにして、中身をぐちゃぐち...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は自動販売機が安くなっていたり、ミールサービスといって朝食が無料で支給されたりなど良いことばかりだった。...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
「成果を出せば若手でもしっかり評価されるカルチャーです。私は20代後半でプロジェクトリーダーに抜擢されましたが、それもKPI達成や社内外での...続きを読む(全702文字)
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【良い点】
何か画期的な素晴らしいことをやるというより世間であるものに資金力で勝負する形なので敗退するリスクは少ないため事業成長という中では確実に伸びや...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
評価制度が年2回あり、そこで査定があり、基本給与は上がる傾向にある
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が各部署に予算として割り振ら...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
基本的に上場企業水準なので有給の消化などはできるし社内設備も整っている。社会保障系も同様
【気になること・改善したほうがいい点】
各子会社で...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ちゃんとやってれば確実に給与は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
本体社長がほぼ事業をやっているというより株主感覚なので、その時...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ゲームプランナーとして仕事に従事していましたが、オンラインやオフラインに関わらずイベントの企画、ゲームアイテムの考案など色々なことに挑戦させ...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
男女で差を感じるような待遇はなかった。私の上司は女性だったが優秀な方だった。
出産して戻ってくる方も普通にいらっしゃった印象である。
【気に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
メンバーは優秀な人たちが多い印象でした。エンジニアとして世間的にも優秀なのだと思います。ゲームの運営はほぼやる事は決まってはいるので、ちょっ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
産育休はとても取りやすい。男性社員や管理者も積極的に取得している。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまたまかもしれないが、女性の部...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは現場では取りやすい。自由を認める社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で自由を認める社員が多いのに...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
過去には住宅補助やモバイル補助などもあったが、今は何も福利厚生はないに等しい。さすがにウリポイントが無さすぎる。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
優秀でいい人が多い。外から見るイメージよりも暖かい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は入れ替わりが少なかったりと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
稼ぎどころがグループ会社にあるため、いきなり業績が悪くなるということは考えずらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと赤字の事業...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界水準から少し劣る。福利厚生が単に減っていくだけで還元もなく、もう少し給与が上がれば離職率も減ると思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
当時、六本木ヒルズ周辺に住むと引っ越し補助20万と毎月の家賃手当が出たため、六本木の不動産屋にグリーの社員と伝えると手当県内を探してくれるほ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
書類手続きは問題なかったので安心できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
古参人事の対応が上から目線で投げやりで最悪だった。
現場も...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
年間を通してスケジュールは自分で調整しやすかったと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
時期によっては残業が続いて大変だったこともある続きを読む(全77文字)
| 会社名 | グリーホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | グリーホールディングス |
| 設立日 | 2004年12月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,489人 |
| 売上高 | 571億1100万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 田中 良和 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 865万円 |
| 電話番号 | 03-5770-9500 |
| URL | https://hd.gree.net/jp/ja/ |
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