就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社のロゴ写真

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.5
年収・評価
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.2
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.0
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.1

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパンの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
スキルアップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
成長・将来性
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
ワークライフ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
社風・文化
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社後のギャップ
inactive
inactive
inactive
inactive
inactive
--
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
おすすめ度
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
1件中1件表示

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
交代勤務者について。
とにかく休みが多くワークライフバランスはとれている。

昼夜は2週間で切り替わり、勤務形態は2勤務2休暇。
2週間に1...続きを読む(全224文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2020年頃

投稿日:2025年8月23日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事で体調を崩して辞めていく人が多く、その穴埋めとなった人も辞めていく連鎖があったが、
会社として改善される様子も...
続きを読む(全98文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年3月28日
回答者:

【良い点】
とにかく地元民が多いです。 他府県からの採用はかなり少ないかと思います。そのため、人付き合いはいいかと思います。
【気になること・改善したほう...
続きを読む(全208文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年12月5日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に説明会で聞いた仕事内容と、実際に入社してからの状況に大きな違いが多く、非常に戸惑っています。今でも覚えてい...
続きを読む(全611文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年3月18日
回答者:

【良い点】
自分の営業力に自信がある方はチャレンジしてみても良いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業(競合)他社が多く、同じメーカ...
続きを読む(全166文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月23日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

コンピューターの頭脳となるロジック半導体を製造しており、この情報化社会において将来は明るいと思います。続きを読む(全51文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    半導体業界ということで賞与比率が高く波はありますが、平均すると高い水準で安定するとお聞きしました。続きを読む(全49文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    住宅補助や引っ越し手当はかなり充実していました。三重での一人暮らしは困らないと思います。続きを読む(全44文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    工場勤務ということで平日は朝早くから働くらしいですが、余暇は皆充実しているそうです。続きを読む(全42文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    職種関係なく風通しの良さを感じました。コミュニケーションは全く問題ないと思います。続きを読む(全41文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    成長産業であるため、日々成長を実感できる環境だと思います。続きを読む(全29文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    成熟ノードの分野でファンドリサービスをしています。売上は上昇傾向にありますが、先端半導体の方が利益率が良いので、言い値で買われないように対策する必要がある...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    外資系企業のため正確な平均年収は分かりませんが、初任給は地方勤務である点を考慮すると高いです。また年功序列であると伺いました。続きを読む(全63文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    引越しする方に家具家電代や家賃補助が出ます。しかし基本的に若い人限定であるため、長期間勤めている方への福利厚生は手厚くない印象です。続きを読む(全66文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    投稿日: 2025年6月10日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    経理財務職は長期休みでも勤務するため仕事中心の生活になると思います。休日出勤代をいただけるので稼ぎたい人には向いているのではないでしょうか。続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 口コミを読む

    メーカー・製造業(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    パナソニックホールディングス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分の専門性を磨き、その上で他の専門性も身につけることで、分野横断的な技術開発ができると考え入社した。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全226文字)

    シャープ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社とはもっとマナーなどにうるさい(服装、敬語)イメージであったが、非常にアットホームであって驚いた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全174文字)

    太陽誘電株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社する前に仕事のイメージが全くわかりませんでした。イメージがつかなかったため、入社後のギャップがありました。一...続きを読む(全131文字)

    株式会社菱進テックの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他職種 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ数年で大きく変わった
    完全にダメになった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もはや手遅れ、上層部が変わらないと手の施しようはなく、...続きを読む(全92文字)

    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    派遣先が嫌なら変えられるところ。派遣先に強制的に決まるのではなく、本人の意思に委ねられる点
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当初CA...続きを読む(全179文字)

    日清紡マイクロデバイス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 アナログIC設計 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半導体設計に携わりたいと考えていて、何社か会社見学会に参加した企業のうちここが最も社員の雰囲気がよかったため入社しました。入社後も特にギャッ...続きを読む(全106文字)

    株式会社日立製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が面接で話したやりたい事をそのまま実現できる部署に配属いただいたことに驚きました。新卒社員が多い中、一人一人の面接で話した内容まで配属に配...続きを読む(全91文字)

    京セラ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    硬い雰囲気を想像していましたが、いい意味で裏切られました。社内行事も一昔前は強制参加させられていたと聞きますが、今では完全に任意となっていま...続きを読む(全121文字)

    京セラ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実直な社風
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あまり昇格をさせてもらえないことと、失敗を恐れず今と違うやり方を提案したりトライすること...続きを読む(全86文字)

    理想科学工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:1997年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 28年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    役員面接では人柄をしっかりと見てくれたので、従業員を大切にしてくれる、とても信頼できる企業だと思いました。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全259文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパン株式会社
    フリガナ ユナイテッドセミコンダクタージャパン
    設立日 2014年12月
    資本金 100億円
    従業員数 1,160人
    売上高 766億4842万8000円
    決算月 12月
    代表者 三沢信裕
    本社所在地 〒511-0118 三重県桑名市多度町御衣野2000番地
    電話番号 045-620-2682
    URL https://www.usjpc.com/
    NOKIZAL ID: 2473711

    ユナイテッド・セミコンダクター・ジャパンの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。