エイベックスのプロデューサー・APの社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
男女問わず、実績は評価されます。
でも女性管理職は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって差はありますが、基本的に男性社...続きを読む(全198文字)

【良い点】
年収は、同業他社に比べると良い方だと思います。また、1年に1度、表彰制度があり、ボーナスとは別に会社に貢献したスタッフに金一封(5〜100万)...続きを読む(全200文字)

【良い点】
部署によりますが残業や休日出勤は当たり前。仕事量が多いので業界の経験を積みたい人は短期間に色々な事にチャレンジできます。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ポジションにもよりますが、どこの部署も、ある程度は、個人の裁量に任されている部分が多いように思いました。どの部門でも最先端のエンタテインメント...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
制作部は、当時、評価基準が非常に曖昧でした。元々売れているアーティストの担当に付いているというだけで評価され、新規...続きを読む(全401文字)

【良い点】
企画や意向が通りやすく、また任される範囲も広いので、自分次第でやりたいことがいくらでもやれるところは凄くいいと思います。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)

当時はすべてにおいてトップダウンであり、個々の意見がほとんど通らない状況でした。給料はCDが売れていた時期なので、契約社員でも高めでしたが、家に帰れない日...続きを読む(全183文字)

ある意味非常に偏った職種ではあるが、コンテンツプロデューサーであったり、音楽以外のコンテンツのプロモーションプランニングの企画立案、各種媒体とのコネクショ...続きを読む(全155文字)