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エイベックス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エイベックスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全57件)

エイベックス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は180〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エイベックス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にエイベックス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エイベックスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

エイベックスの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

販売・サービス系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

エイベックスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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3.3
退職理由
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2.6

エイベックスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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4.0
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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2.9
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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エイベックスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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57件中1〜25件表示

エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 女性 5年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にないです
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の提示がフルで残業した残業代込みでの提示です。

また、評価に関しては全くよくわか...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 その他営業関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    全然給与があがらない
    売上の大きかった時代の社員の給与が高く、社歴が短い人ほど給与が上がり幅が低い
    上層部の給与...続きを読む(全105文字)

    この投稿でわかること
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他の芸能事務所と比べると給与水準は高い印象があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与は年一回で、最近は業績も悪くほとんど貰え...続きを読む(全85文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年10月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 広告・宣伝・プロモーション 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エンターテイメントの最前線でやり甲斐のある仕事に携わることができる。

    アーティストや事業に対して成果を出す、評価者に気に入られるのいずれか...続きを読む(全152文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年10月12日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    業界内でもそこそこ高い方である。中途社員も、年収や評価制度を求めて入社したケースが多いようであった。続きを読む(全50文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年8月8日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    年収は業界内でも高めな印象。実力が評価されやすい。続きを読む(全25文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年8月1日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    実力主義だとおっしゃっていたので人それぞれだと思いました。続きを読む(全29文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年7月28日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    業界全体として見ると少し少なめ。賞与は評価によって額が大きく変わると続きを読む(全34文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    30歳で700万円程度であり、若い内は高いが賞与が少ないと聞いたことがある続きを読む(全37文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    エンタメ業界の中では年収が高いほうであると聞いた続きを読む(全24文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年4月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 プロデューサー・AP 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまりない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年功序列かつ、企業全体の状況に大きく左右されるので、評価がよくても給与が上がらなかったり...続きを読む(全89文字)

    この投稿でわかること
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 インターン

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人がいいと思う。ネチネチした人がいないので、個性の強いひとでも活躍できると思う
    avexの魅力は、エンタテインメントに対する情熱と挑戦心にあ...続きを読む(全700文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年4月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 芸能マネージャー 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界内ではいいほうかとは思う
    入社後どんどんあがっていくというかんじではないほうなので、入社時の金額交渉がカギになるとおもいます続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年9月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    30歳年収は800万弱ほど。業界内だとかなり高い水準になっている。業績次第では今後も伸びることが考えられる。評価制度は基本年功序列。続きを読む(全66文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年6月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に問題があるとは感じませんでした。
    他の友人が勤めている 一般企業と同等のレベルはあったかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全97文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2024年4月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    定期的に部長と面談があり、頑張っていればちゃんと評価されます。
    部長の評価は人事部にフィードバックされ昇給等に反映されます。
    【気になること...続きを読む(全149文字)

    この投稿でわかること
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年10月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度はあり、それに基づいてになる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与は皆平等に、基本給 掛ける 何ヶ月分という支給した方がよい。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    とくかく働かないと、周りについていけない。すぐに追い込まれる。続きを読む(全31文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年11月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    貢献した分適正な評価が得られるという実感があります。評価軸が共有され、目標を定めやすいと感じます。続きを読む(全55文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年10月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 4年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    バンドグレードで年収帯が決まっている。昇格しにくく、降格しやすくなった印象。
    グレードが高い人が平均年収を釣り上げている。現場の方が管理より...続きを読む(全181文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    求められる業務量、果たしている成果、入社難易度、それらにおいての給料が割に合わない。やりがいが対価、の側面は大い...続きを読む(全190文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年1月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 5年前 経営企画 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    明瞭な評価制度。等級内で高い評価を獲得すれば昇給し、高い評価を連続で獲得すると昇格する。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結局、上司...続きを読む(全190文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2020年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 法人営業 非正社員 正社員

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    【良い点】
    年収はかなり高め。
    ある程度保守的でふつうにいるだけでも給料は上がっていく
    【気になること・改善したほうがいい点】
    保守的なひとが多いため、...続きを読む(全179文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年12月22日

    回答者: 社員・元社員 女性 13年前 プロデューサー・AP 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    年収は、同業他社に比べると良い方だと思います。また、1年に1度、表彰制度があり、ボーナスとは別に会社に貢献したスタッフに金一封(5〜100万...続きを読む(全200文字)

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      実際の働き方
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 経理 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き盛りの若手社員がモチベーションアップになるような給与体系にすべき。
    ただただ年収の高いお局はもっと切るべき。...続きを読む(全177文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    57件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    エイベックスの 他のカテゴリの口コミ

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    超大手企業であり、日本の芸能業界の一翼を担える仕事である。続きを読む(全29文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    超有名企業であるため、将来衰退する心配がない。ずっと黒字である。続きを読む(全32文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    労働条件が非常に良く、環境整備が行き届いている。オフィスが綺麗でジムもある。続きを読む(全38文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    多様性を尊重しているため、どのような人でも能力がある人が評価される社風である。続きを読む(全39文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    女性社員の割合も多く、性別に関係なくキャリアを積めるシステムになっている。続きを読む(全37文字)

    エイベックス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 広報 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約社員でも、継続意思のある社員を守って欲しかった。
    感情論で言うとかなりネガティブな印象には...続きを読む(全238文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 広報 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職の責任転嫁が目立つ印象だった。
    社員が不利な状況に追い込まれてもポジティブな建前を並べて責任転嫁をするので...続きを読む(全125文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 広報 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スケジュールにルーズだったり、会社指定のコミュニケーションツール(Slack)使わずにLINEやメールでやり取り...続きを読む(全94文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 広報 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司の許可は必要だが、業務成果向上を目的として資格取得に必要な費用の支払いを打診したら、会社が合否関係なく会社が全額負担してくれた。続きを読む(全72文字)

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    エイベックス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 広報 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署ごとで違いはあるがフルフレックス、リモートが使えるので「休みがないから◯◯に行けない」と言うのはなかった。続きを読む(全61文字)

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    サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

    富士ソフト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他社と比べると低いと感じる。
    給料を上げるには残業をしてあげる他ないため、年収を上げたい人は向いてい続きを読む(全72文字)

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    株式会社フェローズの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与は低すぎる。最低賃金で交通費も出なかった。派遣先の直雇用の人は交通費が出ていた。往復7...続きを読む(全132文字)

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    イオンディライト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ビル施設管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇格制度としては毎年昇格試験を受け合格することで昇進・昇格が出来る。ただし昇格試験には人事考課も関わって来るので上司と合わなければ上がってい...続きを読む(全82文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ミラエールでの無期雇用派遣で配属先に営業事務で勤務していたが、定期的な面談があり配属先でのセクハラなど相談ができた。大事にしたくなかったので...続きを読む(全204文字)

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    東洋ビルメンテナンス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    宿直の有無もあるが、周りのビルメン企業と比較すると年齢の割にはもらえていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与の内訳が不透...続きを読む(全99文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 非正社員 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収はかなり低いです。賞与も税金引かれるとほぼないに等しいです。おすすめしません。ただ、休みは多いので妥当といえ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社トップマークスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 WEBデザイナー その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分で自分の評価をつけるのはよくわからなかった。よくわからない。突然ひょっと外部の人が役員とか偉い人になって入っ...続きを読む(全91文字)

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    ディップ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通にもらえる方
    ただ、固定残業代が多いだけの気もする
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度がよくわからない。
    何を基準にしてい...続きを読む(全106文字)

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    株式会社Trust Growthの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収は人次第ですが、インセンティブがあるので頑張れば頑張っただけ貰えるます。昇給に関しては、上司次第ですが、頑張っていれば上げてもらえます。...続きを読む(全202文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価に応じて昇給がありやりがいがあります、ただし異動を伴う場合があります
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇格は上司に左右されること...続きを読む(全83文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    エイベックスの 会社情報

    基本データ
    会社名 エイベックス株式会社
    フリガナ エイベックス
    設立日 1988年4月
    資本金 46億7800万円
    従業員数 1,457人
    売上高 1316億9100万円
    決算月 3月
    代表者 黒岩 克巳
    本社所在地 〒108-0073 東京都港区三田1丁目4番1号
    平均年齢 41.5歳
    平均給与 756万円
    電話番号 0570-020-050
    URL https://avex.com/jp/ja/
    採用URL https://recruit.avex.co.jp/2022recruit/
    エイベックスは1988年4月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は1,457人で、売上高は1316億9100万円になります。平均年収は756万円で、就活会議に登録されている26,330件のサービス業界の企業の平均に比べて112.8万円高いです。従業員の平均年齢は41.5歳です。
    NOKIZAL ID: 1131458

    エイベックスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。