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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アルバックテクノのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アルバックテクノ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にアルバックテクノ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アルバックテクノの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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4.1
退職理由
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2.3

アルバックテクノの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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アルバックテクノの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年06月24日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内に、「教育システムセンター」なる部署があり、業界及び自社製品に関する技術・知識習得、社会人・管理職等における人間教育など、外部講師を招いて...続きを読む(全183文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
研究・開発(半導体)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
サービス技術者は出向(グループ会社)の可能性があり、出向先によっては様々な経験を積むことができる。海外という選択肢もある。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な研修があり、知識や技術が身につけられると思います。自分で参加申請するものもあれば、強制参加のものもあり、色々あります。
業務に必要な資格...続きを読む(全192文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年04月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業績がいい時には、研修制度も充実しており、裾野研修センターにて、さまざまなアルバック製機器等の研修を行い社員のスキルアップにつなげており。また前期、後期と...続きを読む(全150文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

通信教育に力をいれている。
派遣社員などは手当がないが、社員だと合格すれば通信教育の費用はタダ。
資格取得に力を入れているだけある。
通信教育の内容...続きを読む(全161文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現場で必要な資格、必須とされている資格は
床上操作式クレーン、玉掛け、電気系の3級資格など。
電気系は全員がとることになっています。
現在はわかりま...続きを読む(全168文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アルバックテクノの 他のカテゴリの口コミ

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学生時代から経験があるような職種ではないと思いますが、研修がしっかりとありました。入社直後や、入社後年目くらいまで、1年に1回、同期達と集合し...続きを読む(全187文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
対象の装置も様々あるので、同じことの繰り返しにはならない。
その分、いろいろなことをおぼえる必要があるが、基本的なところは同じようなものなので...続きを読む(全99文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
どうしても波があるので、いい時はすごいいが、悪いときもある。ただ、悪いときでもそれなりにはあるので、心配はないかと思う。続きを読む(全66文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
表面処理業は競合企業が少ないので、シェア率は高い方だと思います。将来性はあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のアル...続きを読む(全216文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
非正規社員への評価が極端に低いと思います。10年以上勤めてる非正規が新卒社員の月給より低いのは納得できません。続きを読む(全75文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一部の社員が会社の規定ルールを守りません。部下には外に出る時は外履きで、と、言うのですが、一部の社員方は社内履きで...続きを読む(全122文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
技能工(その他)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造工程がいくつかあるので入社後は適正を見て配属される。配属された後も合わない場合、上司に相談すれば配置転換させてもらえる。
【気になること・...続きを読む(全173文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝は基本的に休みになります。
しかし、客先工場での作業がメインになるので、土日祝でも出勤となることがあります。そのぶん、振り替え休日を取得...続きを読む(全228文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年09月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生の充実と安定があります。
労働安全には厳しく、従業員の健康管理にも気を配っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年休の奨...続きを読む(全193文字)

アルバックテクノ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年05月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
関東・関西、それぞれに世間一般で言いう「別荘地」があり、社員であれば2~3000円/1日 程度で、宿泊できます。
掃除などは、自分で行いチェッ...続きを読む(全201文字)

サービス(その他サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社スタッフサービスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
カスタマーサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
就業前から、パソコンの基本的スキルが養える研修、コミュニケーション研修、電話応対研修、など色んな研修を行った。その中で必ず受けなきゃいけないも...続きを読む(全178文字)

株式会社コングレの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
アミューズメント関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフはいい方が多いです。しかしそれだけでもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員には教育などの機会はほぼありません。続きを読む(全77文字)

パーソルテンプスタッフカメイ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は利用していませんが、著名人を招いた様々なセミナーが開催されているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
系列会社では資格取得の...続きを読む(全123文字)

株式会社全労済リブスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一回ほど講師の方に来ていただき、階層別の研修や、マネジメントに関する研修があったように思う。
e-Learningのように形骸的ではなく、...続きを読む(全238文字)

パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
WEBデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身のスキルにあった案件を担当できたことで、案件をこなしていくうちにスキルアップができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
Creat...続きを読む(全154文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来のステップアップはあまり自分は感じなかった。将来のビションをどう考えているかによるが、自分が考えているものだと...続きを読む(全130文字)

タイムズレスキュー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
カスタマーサポート
その他
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Excelを触れたことが全くないのですが、管理者にあがるとオペレーター育成のためにデータ集計が必要になり、効率化のためのVBA作成などもさせて...続きを読む(全81文字)

株式会社エーエスピーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味であまり研修が厳しくないのでやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは特にないと思う。資格も取れる訳では...続きを読む(全104文字)

株式会社オープンループパートナーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員教育は整っていない。各支店の独自のルールがある。そもそも人が少ないため教えている暇がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の...続きを読む(全116文字)

株式会社夢テクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度も充実しており、入社後の新入社員研修では、基礎的なITスキルから業務に即した実践的な知識までを習得可能です。技術研修だけでなく、ビジネ...続きを読む(全239文字)

アルバックテクノの 会社情報

基本データ
会社名 アルバックテクノ株式会社
フリガナ アルバックテクノ
設立日 1979年1月
資本金 1億2500万円
従業員数 762人
決算月 6月
代表者 島田鉄也
本社所在地 〒253-0071 神奈川県茅ヶ崎市萩園2609番地5
電話番号 0467-87-1046
URL https://www.ulvac-techno.co.jp/
NOKIZAL ID: 1166094

アルバックテクノの 選考対策

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人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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