この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日休みだったので、しっかりと土日休みを取れていました。
お客さんから電話がかかってくることもなかったです。なので、休みはきっちりと取れてい...続きを読む(全166文字)
日野自動車株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日野自動車株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日野自動車株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
土日休みだったので、しっかりと土日休みを取れていました。
お客さんから電話がかかってくることもなかったです。なので、休みはきっちりと取れてい...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
私が所属していた部署は、基本、土日休み、夜勤も無かったが、稀に休日出勤や夜勤が発生していた。
なお、残業手当て等は全額支給される。
大型連休...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
フレックスタイム制を導入しているので、残業したとしてもその分早上がりしたりして調整できるのは魅力的だと思います。私がいた部署は比較的お休みが...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
有給は前日であっても簡単に取ることができる。会社としても有給取得率を気にしており、あまり消化できていないものはフォローされる。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
トヨタグループということもありボーナスが平均よりかは上である。
また、本社や羽村工場は都内ということもあり、都心に行きやすい。
【気になるこ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
基本的には土日休みでゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始など大型連休もしっかりと休めるのでメリハリをつけて働くことが出来るようになっている...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有給休暇は非常に取得しやすい。場所にもよるが、フレックスも気兼ねなく当日取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が非常に多...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
給料がそれなりには貰えるので独身であれば生活に苦労することはないと思う。夜勤勤務に入れば手取りが数万円ほど上がるので若い内であればそれでそれ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給休暇を取得率を組合で管理しており、年間18日の取得を目標にしている。2ヶ月連続で有給休暇を取っていないと、上司が組合に指摘される仕組みに...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
完全土日休日で年末年始、夏休み、ゴールデンウィークは長期の休みがあるのは良いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全土日休日...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
定時退社日を設けたり、残業時間の上限を設けたりがんばっています。休日出勤の管理も厳しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的に土日休みなので予定が立てやすい
有給休暇は年20貰える
月に一度は取らないと上から怒られる
二ヶ月に一回2日取れる
一年で15日は取...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
基本は完全週休二日制なので土日はゆっくりしていられる。
場合によっては土曜出勤や長期連休中に1日だけ出勤ということもある
ただ振替はされるの...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量は多い。
特に優先度の低い業務が上司の一声で増えるため、モチベーションがあがらない。
年休取得の促進を掲げ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
長期連休があるので休みの計画が立てやすく助かる。土日休みであるので週末の計画を事前に立てることができる点はいいところだと思います。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
フレックス制度があるので時間をある程度調整して仕事がてぎる環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって残業の量がまちま...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
組合の力が大きく、コンプライアンス違反をした場合、通報すると改善の手が入る
セキュリティ兼違法残業を防止するためにカードリーダーでの勤怠管理...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
大企業ですので厳しく管理されていました。その当時でも残業は当たり前でしたので、早く帰る雰囲気はありませんでした。日曜に出勤している人もちらほ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
トラックの組立部門では、就業時間は定刻通りで残業もあまり多くないので想定外に会社に残るなどのイレギュラーはあまり多くない。ただトラック組立の...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
日曜日もシフトによって出る場合もあった。休みは、配属された部署による。有給を出しずらい環境ではあると思います。人によって部下に、シフトを代わ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
有給休暇は取らせようという雰囲気はあるが、上司次第。職場によりかなりのばらつきがあると思います。
フレックス職場も多いので認めてくれる上司だ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年休の取得や定時退社日などしっかりしていた。所属する部署によって大きく違うと思うが、残業も比較的少なく働きやす環境だったと思う。サービス残業...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
開発部門の一般職は休出などほとんどなく、週に1.2回の定時日も基本守られている。
かつ有給も非常に取りやすく、部署によっては100%消化する...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
繁忙期と閑散期によるが、工場での製造なので基本的にライン残業はある。また部署より設備などのメンテ残業なども発生するので、稼ぎたい人には良いの...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
給料は昼深夜交代制なだけあってそれなりには給料はよかったです。
寮を無料で提供してもらえた。寮費水道光熱費がタダ。
【気になること・改善した...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
福利厚生は手厚いですさすが大手って感じです
【気になること・改善したほうがいい点】
寮があるのでお金もためやすく、いいとおもうのですが、汚い...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
年収はとても多く感じました。
人事査定が低くとも高水準のボーナスの支給があり、同年代平均より高いとおもいます。
収入が多いとやりがいもありま...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
女性も多く、管理職の人もいるみたいなので働きやすいと思います。
楽な仕事になる場合が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特になしだ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
教育はとくにないです実際にやって覚えるような感じです。繰り返しやるので覚えれます
【気になること・改善したほうがいい点】
手厚くフォローでき...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
繰り返し作業なので覚えると楽に仕事ができる、上司にいい人がいるとフォローが手厚いです
【気になること・改善したほうがいい点】
上司先輩ガチャ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
管理職が優秀な人が多いので同じようになりたいという気持ちが強い
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションのあり方が非常に悪...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
大手なので心配ないとおもいます。
長く勤めれると思います
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に大丈夫だと思う。
不況にも強いと思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
色々な人色々な職場があるので
色々な揉め事がありましたが
どこでもそんな感じだと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
説明と異な...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
やはり給料がいいのはいい点です。ただ会社が広くいろんな人がいるので人間関係はめんどくさいかもしれません
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
一応大手企業なので福利厚生などはしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列なので能が無い人が給与が高い。いくら頑張...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
部署によりますが基本土日休み(土曜出勤の可能性もあり)で長期休暇がかなり休めると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼勤勤務...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
良い意味で個人の采配にゆだねられている。
納期がある仕事以外は、基本的に自分のペースで進められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が前提であるため、そこの点は大変です。
その分手当も出るためやりがいはあります。
お金が欲しい人はいいと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
休みはすごく取りやすく、理由も私用の為で基本通りました。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によりますが取りにくいとこと取りやすい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給取得はかなりしやすい方だと思う。火急案件がなければ翌日の休暇希望や、当日の半休も大体通る。また、長期休暇も比較的多い。
【気になること・...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
・在宅業務はコロナ禍後も一つの勤務形態の在り方として認められている
・家で業務可能なためほとんど在宅勤務という人もいる(月数回出社)
・労働...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
有給は、取りやすいです。残業も、特定の部署以外はほとんどありません。産休や育休も取らせてくれるので、子育て重視のかたにはありがたいと、思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的に土日休みで有給も早めに伝えれば連休にすることも可能なので、ライブ等にも沢山行くことが出来ました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
有給は、基本的には取得できる人が多数だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が役割ではなく、人について回る典型で、優秀な人にか...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
部署や個人の能力にもよるが、残業しないように努力すれば中堅社員であっても年間残業時間30時間程度に抑えることは可能。成果さえ出していれば特に...続きを読む(全248文字)
会社名 | 日野自動車株式会社 |
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フリガナ | ヒノジドウシャ |
設立日 | 1949年5月 |
資本金 | 727億1700万円 |
従業員数 | 34,072人 |
売上高 | 1兆5162億5500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小木曽 聡 |
本社所在地 | 〒191-0003 東京都日野市日野台3丁目1番地1 |
平均年齢 | 41.1歳 |
平均給与 | 652万円 |
電話番号 | 0570-095-111 |
URL | https://www.hino.co.jp/ |
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