回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給は低くない。ノルマは無いが目標という形で半期ごとに目指す売上目標が場所ごとに設けられている。この目標は個人に設けられた目標を合計した売...続きを読む(全268文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ケン・コーポレーション
株式会社ケン・コーポレーションの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1300万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ケン・コーポレーションの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ケン・コーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
基本給は低くない。ノルマは無いが目標という形で半期ごとに目指す売上目標が場所ごとに設けられている。この目標は個人に設けられた目標を合計した売...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
社員同士がとても仲の良く、プライベートでもゴルフなど一緒によく行く位の関係です。上下関係はあまりない様に感じます。オフィスの立地もよく、通勤...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
賞与は年2回あり、どちらも30万近く貰える。
ただ給料が低いので旅行などはその賞与で行くしかない
【気になること・改善したほうがいい点】
給...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
いわゆる不動産業界の業績反映、インセンティブ要素は少ない。安定的に月に手取り20~25万円程の収入でよければ良いかもしれない。管理系はやるこ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
年収、評価制度は並み、普通といったところ。
ガンガン稼ぎたい人には報償金制度があり、契約件数を稼げる人は給料が貰える。
【気になること・改善...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社宅に住んでいなかったので手取りギリギリの金額でなんとか生活していました。ボーナスは2回あり1回2.5ヶ月分程貰えますがそれがなかったから事...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
完全歩合制ではないため、安定している面もあれば一定基準を超えないと収入に反映されないため、やる気があり結果を出す営業員にとっては物足りないと...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自己ギネス記録を更新すると月に数万円の報酬がもらえる。よって毎月少しずつ成績を伸ばすと収入が増える。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
若手社員同士の仲が良い。
体育会系のノリで若手が頑張っている。
仕事以外のコミニュケーションの機会が多い。
クリスマスパーティーなど会社行事...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
基本的には営業は売上の結果次第での評価。
営業は過去3年間の成績が個人の年収の何倍かで営業給がきまる。
毎月の契約件数報酬と一定の水準以上の...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
実力主義。数字を上げていれば特に言われることはない。報奨金制度など待遇面は充実しているので、とにかく働いて稼ぎたい人にはいい会社
【気になる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
事務職という仕事内容と給与は見合っていると思います。満足です。
ボーナスも2〜3ヶ月分出ますし。部署によるとは思いますが。退職金は長期間勤続...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
世界的に活躍している方やスポーツ選手等、各業界トップクラスの方々と当たり前のように接する為、非常に大きな経験となります。
物件の額が非常...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
営業云々よりまずは社会人として生きていく上での基本を厳しいながらもしっかり指導していただけたことは自分にとって大きなプラスになった。
...続きを読む(全169文字)
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基本給(見込み60時間含む)で255000円でした。
60時間を超えてようやく残業代の申請が出来ます。ちなみに隔週土曜休みですので、鑑みると安い給料で...続きを読む(全189文字)
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営業は入社から3年は営業手当はないが、ある一定の基準を満たせば4年目から手当が付き始めます。歩合がメインの給与体系ではないので、基本給をいかに上げていけ...続きを読む(全155文字)
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福利厚生はほとんど期待しない方がよいです。本当に中小企業なので、組合もなく、労働基準法など全く考慮していないと思います。営業になり,且つ、上司が厳しい場...続きを読む(全309文字)
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営業は過去2年分の売上成績の結果で、毎年手当てが決定します。最大で10万円程度、月給に加算されます。入社当初は売り上げが低いため、必然的に4年目以降から...続きを読む(全160文字)
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毎月営業成績によっては、報奨金がもらえるので、そこそこ満足できる給与ではあった。しかし、営業成績がかなり良くてもそれに見あった見返りはないので、やったぶ...続きを読む(全175文字)
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賞与にかなり差があります。
営業部に所属していて、自分がどれだけ頑張ってもグループや部が達成しなければ全く還元されません。ただ、月給に関しては営業であ...続きを読む(全175文字)
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顧客は国内外のVIPで扱う不動産も日本トップクラスの物件が多い。他社と比較し圧倒的に単価が高く、新規開拓営業は行なっていない。個人の住宅営業はそういった...続きを読む(全168文字)
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年収と勤務時間のバランスは非常に悪い。日曜日が定休となっているが、実質定休はないに等しい。また有給休暇は究めて使いづらい環境の為、消化はできない。
残...続きを読む(全261文字)
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年功序列型だが、営業か非営業かでかなり年収に差がつく。
営業であるば若いうちはやった分だけ跳ね返りがあるため、同年代と比べて収入が多くはなる。非営業は...続きを読む(全209文字)
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基本的に前職給与がそのまま反映されるので、年収が高いが仕事がきつくて転職を考えている人にはオススメ。
経営陣は大手企業や外資のブランドにめっちゃ弱いの...続きを読む(全245文字)
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営業の場合は、賞与は自己目標・グループ目標・部目標と3つ関わってきます。
なので自分だけが達成していても賞与で返ってくるわけではありません。
但し、...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
様々な事業を展開していて、挑戦することも可能です。
見学会や内覧会などを社員向けに行ってくれるので、身近に感じやすいです続きを読む(全66文字)
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【良い点】
一般職は自己負担3万円で社宅に住むことができます。総合職も家賃手当が3万円出たかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅は...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
場所や時期によりますが、一般職はあまり残業は多くありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の方は定時に帰らず、遅くまで...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
一般職は、女性にとって非常に働きやすい環境でした。受付や総務は女性が多く、相談しやすい雰囲気があり、残業も少ないため生活リズムを整えながら働...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
どの営業員にもチャンスさえあれば、上位顧客との接点があり、そこからリピートで依頼をいただければ、若手などでも売上を構築できる。そこに年功序列...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
不動産の仕事における大きなやりがいの一つは、扱う物件のスケールの大きさにあります。特に高級物件を担当する場合、自然と社長や企業経営者、医師、...続きを読む(全479文字)
高級不動産という特異性を活かして働ける。続きを読む(全20文字)
仕事は大変そうだが、休みは確保している印象続きを読む(全21文字)
海外のお客様を相手にするため、比較的グローバルだと思う続きを読む(全27文字)
女性も多く働いており、イキイキしている印象が強かった。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量に対して給与が低い。やることや対応すべきこと、担当することが多いのに見合っていない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
売買仲介部門に関しては、残業時間は月10〜20時間程度。休日しゅっきんは一切ないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇消化...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
頑張った分だけしっかりお給料に反映される。
特に反響の仕組みが確立されており、普通に働いていれば間違いなく他業種よりも年収は上がるシステムに...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
人事制度がしっかりしているため、比較的納得感のある評価をもらえたのは良いことでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップし...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
いい意味であがらないしさがらない。上げ幅がない分割り切れるので気楽である。
【気になること・改善したほうがいい点】
上げ幅はないので、常に固...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
インセンティブ制度が大きいのでたくさん稼ぐにはすごく良い環境だと思う。
ボーナスは年4回あるので稼げる人はすごく稼げる。
業績連動性なので売...続きを読む(全185文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はある程度貰えますが、最近基本給がベースアップされ、若手と中堅の差が小さくなりました。
若手にとっては手厚...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
一定の評価を取り続けていれば、年々ランクは上がってくので良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長クラスになっても1000...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
給料はよかったです。社宅は管理物件に無料で住めました。選べませんが。
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業なのが気になりました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
あまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は低い。ボーナスも出るか怪しい時期があった。評価制度も最終的に誰が評価をつけてい...続きを読む(全90文字)
| 会社名 | 株式会社ケン・コーポレーション |
|---|---|
| フリガナ | ケンコーポレーション |
| 設立日 | 1972年12月 |
| 資本金 | 5億1376万円 |
| 従業員数 | 480人 |
| 決算月 | 11月 |
| 代表者 | 佐藤繁 |
| 本社所在地 | 〒106-0031 東京都港区西麻布1丁目2番7号 |
| URL | https://www.kencorp.co.jp/ |
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