メディカル・データ・ビジョンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
有給がとりやすく、休日出勤もごく稀にしかなく、あっても振替で休日が貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多か...続きを読む(全107文字)

【良い点】
特に女性だからと差別・区別するような風潮はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚・出産して育休をとっている女性社員が少ないと...続きを読む(全112文字)

【良い点】
学習支援？でその仕事に必要な資格だときちんと承認が降りたら受講費等を会社負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当など...続きを読む(全88文字)

【良い点】
優しい人が多い。コミュニケーションもとりやすい。管理職でも話しやすい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部怒り方がひどい人がいる。続きを読む(全80文字)

【良い点】
開発で入社するとそれなりの教育が受けられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発以外はきちんと教育は受けれておらす、中途半...続きを読む(全109文字)

【良い点】
新しいことに挑戦しようという感じではある。あまり世に無いものを作っているなと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約のタイミング...続きを読む(全95文字)

【良い点】
自社内開発なのでやりがいは感じられると思う。医療に関わる仕事なので人の役に立ってる感じる部分はある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
資格取得をすれば、昇給することは可能です。
自己成長する社員を応援する制度は充実していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がなかったため、昇給の基準が不明。中途入社後、しばらくは景気が悪かったため昇給がなかったが、数年後若手社員...続きを読む(全143文字)

【良い点】
年収の目安は、主任で約500万円、課長代理で約700万円程度とされています。役職への昇格年齢の目安は、主任が28歳、課長代理が35歳前後ですが...続きを読む(全442文字)

【良い点】
業界平均はもらえる。昇給率は微々たるものだが、仕事はまったりなので特に不満はなかった。ガツガツ稼ぎたい人には向いていない。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)

【良い点】
可もなく不可もなしといったところです。
一定の年次以降となると給料の上がり幅が減る印象です。
一方で頭ひとつ抜けるとしっかりと給与がアップする...続きを読む(全171文字)

【良い点】
長く勤めていれば上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列意識が高く、ITスキルではあまり評価されない。
上司や上位層...続きを読む(全135文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部門と部内の評価制度があり、どちらで査定されているか不明であった。また、組織の年齢構成に偏りが大きく多数の若手...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準は公表されいない。評価者（上層部）の主観や価値観だけで評価が決まる。評価面談のようなものはなかった。続きを読む(全74文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とても低いです。
そしてなかなか上がらないです。
目標設定においてもいい加減な設定であり、達成したとしても大きなイ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
とにかく給与面で不満はない。
待遇はとてもよく、ボーナスも決算賞与もあり、金銭的に困ることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ト...続きを読む(全123文字)