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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修やスキルアップの機会が少なく、自分の成 長が会社にとって優先されていない)ように感じ る。新しし\分野に挑戦...続きを読む(全120文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
メディカル・データ・ビジョン株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メディカル・データ・ビジョン株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にメディカル・データ・ビジョン株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修やスキルアップの機会が少なく、自分の成 長が会社にとって優先されていない)ように感じ る。新しし\分野に挑戦...続きを読む(全120文字)
OBいわくOJTがメインの教育体制であるため実力は付きやすいと聞いた。実際に、説明会でもOJT形式で先輩と同じ作業をすることで仕事を覚えていく方式であると...続きを読む(全81文字)
そもそも業務がSQLのみの時点でエンジニアとしてのキャリアアップは見込めない。マネジメント職としてのキャリアを積むことになるのだろう。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
開発で入社するとそれなりの教育が受けられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発以外はきちんと教育は受けれておらす、中途...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
業務上の法制度関連や病院、周辺サービスに伴う制度についての講義やセミナーの視聴機会がある。
教育体制の整っている部署もあるが、フロント系部...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりと計画されているが、中途採用者には、新入社員向けの研修的な内容のため、あまり参考にならない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全189文字)
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入社後、約3週間の新人研修が実施される。内容は、オリエンテーションから始まり、企業理念、製品、制度、病院についてなど多岐にわたる。
ただし、営業職の場...続きを読む(全153文字)
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入社後には、業界や会社についての教育が2,3週間あります。その後は、配属部署でのOJT形式で学んでいくことになります。資格取得のためのサポートはありませ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
上場企業であり、新しい事業の進出、取引先の拡大もかなり見受けられたため将来的にも発展が見込めると感じた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
入社の決め手としては、人事の方々の人の良さと会社内の風通しの良さが面接の時点で感じられたことである。
面接時に疑問に感じたことへの質問にも丁...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
カラダメンテナンス休暇や、社内活動等が活発で社内の雰囲気も良く、上司にも相談しやすい環境であった。人手不足な部署も存在しているためそういった...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
コミュニケーションも活発に取れる環境であり、思ったことはすぐに言える環境であった。社内環境もかなり良いと思われる。部署でのランチ等も活発で風...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、どれだけ努力してもどこが 評価されるのか分からない。上司ごとに基準が 違うため、同じ成果でも扱...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生が最低限で、社員を長期的にサポート する姿勢が弱い。働き続ける上で安心できる制 度が整ってい)ないと、ど...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
意思決定が遅く、何かを進めるたびに上層部の 承認待ちで時間が止まる。スピード感のある仕 事が求められているのに、...続きを読む(全119文字)
直接現場に還元できる体制であるため、やりがいは感じやすいと考える続きを読む(全32文字)
医療データ活用特化であるため、データ活用の可能性の幅は狭いと感じる。また、求人票にて24卒は30人入社し全員離職していた。そのため、新人教育が間に合ってい...続きを読む(全84文字)
年収はとにかく低いと感じる。求人票にて年棒制であり、賞与がないとの記載があった。続きを読む(全40文字)
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【良い点】
入社後の社員の成長を後押しする育成環境が整っています。
自社で保有する検証用実機を用いた技術研修は圧巻です。
未経験からでも2年ごとのジョブ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
現場ではまず基本的な接客や調理を丁寧に教えてもらえ、アルバイトでも段階的にできる仕事が増えていきます。評価制度が比較的分かりやすく、シフトへ...続きを読む(全512文字)
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【良い点】
業務や組織としての安定性は比較的ある方だと感じましたが、新しいことに積極的にチャレンジしたり、大きく成長していく環境かというと、その点ではや...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトマネージャーの講習がひどかった。
資格試験用の講習であり、しかもIPA 独立行政法人 情報処理推進機...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
資格取得支援制度がある。一時金だが、取得すると受験費と報酬金がもらえる。ただ取得できなかった場合は受験費は自費となる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
研修制度などは、業務委託のためなし。
資格取得支援あり。
教材など購入したら、教材費として支給していただける。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
研修制度資格支援制度等ラインナップは多く充実している。人によってはかなり有効的に活用してスキルアップに繋げている。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
スキルアップの資格取得費用の補助制度があり、推奨しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒向けの研修はかなりたくさんあります...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
入社後2ヶ月間はビジネスマナー、プログラミングについての研修がある。研修内容は可もなく不可もなくといった普通の研修である。
資格取得支援制度...続きを読む(全352文字)
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【良い点】
とても充実している 面倒見がいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし ただ在宅ワーク中心だとどうしても対面より少し聞き...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | メディカル・データ・ビジョン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | メディカルデータビジョン |
| 設立日 | 2003年8月 |
| 資本金 | 9億9266万1000円 |
| 従業員数 | 315人 |
| 売上高 | 59億600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 岩崎 博之 |
| 本社所在地 | 〒101-0053 東京都千代田区神田美土代町7番地 |
| 平均年齢 | 39.7歳 |
| 平均給与 | 625万円 |
| 電話番号 | 03-5283-6911 |
| URL | https://www.mdv.co.jp |
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