エフアンドエイノンウーブンズの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
人事評価シートはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属の場所にもよるが、フォロー体制が低く、人任せな点が多い部署もあるように思えた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
休みは比較的多いほうで、現場のカレンダーに関しては 、GWや盆休みはなどは長期間連続の休みになっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全142文字)

【良い点】
日中に帰れたり朝ゆっくりできたらするメリットはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給に理由が必要な部署があります。
却下さ...続きを読む(全151文字)

【良い点】
100年続く会社はなかなかないので
将来性もあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社風的に若い社員が耐えれるかは分からない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
食堂があり、便利学生の頃の給食が食べられるので貴重です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ストレスチェックなどありますが上が変わらな...続きを読む(全87文字)

【良い点】
事務所の対応が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合が機能していなく、
パワハラ気味の古い社風に暑さ、体力にかなり疲労ストレス...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ボーナスは良いが変動は大きいように思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
先輩社員と自分との給与の差があまりなく先を感じられない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
工場の修繕修理のスキルはとても付きます。
礼儀や言葉遣いも厳しいので社会人のマナーも身に付きます。これはどこに行っても使える武器になるので仕...続きを読む(全104文字)

【良い点】
課長クラスの対応はとてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以下の役職、工場現場のトップの
パワハラがあります。言葉遣い、態度...続きを読む(全119文字)

【良い点】
交代制で早番は残業が少なく日中に帰宅でき夜晩は朝ゆっくりできるのが良かった。
自分の時間が作れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
風通しがいいと思っていたが、実際はそうでもない。
古風な会社故か、パワハラ、セクハラなんでもある。
みんながみん...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に感じたギャップとして、評価制度の基準が明確ではなく、自身の成果や努力がどのように評価に反映されているのか...続きを読む(全235文字)

【良い点】
面談やシスター制度により悩みを打ち明けやすい環境。研修制度も整っているのでより学びを深めながら自分のなるべき姿を考えられる。
【気になること...続きを読む(全149文字)

【良い点】
自由に売り場を作れるところ
基本優しい社員、パート、フレックスさんばっかり
【気になること・改善したほうがいい点】
クレーム対応、事務対応が...続きを読む(全84文字)

【良い点】
アースのお洋服のファンであったため。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高い。2.3年で退職する方が多く、20代の社員ばかり。...続きを読む(全105文字)

【良い点】
のぼりや半纏を制作している会社なのですごいと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に、普段の皆さんの仕事風景をきちんと見せ...続きを読む(全114文字)

【良い点】
スポーツメーカーなので、体育会系の方が多いのではと思っていたが、実際には体育会系の雰囲気はあまりない。
また温厚な方が多く、人間関係が良い。...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
タイムセール時の声出しや声掛けをかなり厳しく指導されたり、他のアパレル販売では改善されてきた部分がいまだに根付い...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みが取りずらいです。繁忙期は休みたい日に休めません。有給は使えません。
店責によると思いますが、遅番や早番も偏...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルが入り込むようになり別の会社のようになってしまったと感じてしまいました。以前は人を重視して評価されていま...続きを読む(全477文字)