回答者:
未経験の人は自分で勉強する必要がある。勤務時間内に自学自習をする。続きを読む(全33文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、鈴与マネジメントサービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に鈴与マネジメントサービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
未経験の人は自分で勉強する必要がある。勤務時間内に自学自習をする。続きを読む(全33文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っていないため知識がゼロだと自己学習で放置されがちです。教育係も実務対応をやりながらの片手間に対応す...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月次決算、年次決算、税務申告、法定調書、償却資産税申告など、一通りの業務を経験できるので、会計・税務の知識は一通り身につけられる。比較的親切...続きを読む(全157文字)
グループ会社約140社の経理を担当することが出来る。続きを読む(全26文字)
鈴与グループの経理のみ担当しているため、将来性はある。続きを読む(全27文字)
内装がきれいなオフィスで働くことが出来る。続きを読む(全21文字)
時短勤務制度はあるため、子育てしている人も働ける。続きを読む(全25文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短、産休育休、テレワークなどの制度は一通り整っているため、利用できます。産休で復帰される方もいらっしゃいます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社に合わせる指示があるので、時短勤務や産休・育休、在宅勤務の制度は一通り整っており利用できました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全164文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職が多く会社もなれているため、引き止めはさしてないので皆さんすんなり辞められていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が...続きを読む(全221文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
一定基準の評価面談があり、普通に仕事していれば昇給ができます。また特徴として、仕事ができなくても休日のプライベートで上司に付き合うなどして、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
グループ会社のため、理不尽な顧客対応などはそんなに無いのが通常の会計事務所などと違ってよく、顧客がなくなることはありません。
【気になること...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店長を見てすごいなとは思うけど、無給残業をしている、せざるを得ない環境なのを見ていると、自分もああなりたいとは思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
入社したてのときの研修はしっかりしていたイメージがあります。異動のときの研修は教える人によるのでなんとも言えません。レセプトは最低限は教えて...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーグループで派遣として働く場合、受け身だとスキルアップは難しい面もありますが、自分の意思で案件を選び、や...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
目標達成へのプレッシャーは強く、常に数字を追う文化があります。成果が出ない期間は精神的に負荷を感じる人もいるようです。安定志向よりも成長志向...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
キックオフなど社内行事が豊富だった、部外との接点も多く仲間意識が強くなっているのは感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
少しやりす...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
やりたい事はやらせてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたい事をやらせてくれるが、すぐに辞めさせることもしてくるので、検証が...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
半年間の研修があり、長い期間でじっくり研修をしてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
じっくり研修してくれるのはいいが、研修といっ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
入社時の法定研修はもちろんのこと、定期的な社内研修や防災訓練への参加機会も用意されています。
資格取得に向けたサポートよく、実務経験を積む中...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
これがひどい。いわゆる上司・店舗ガチャで教える人によって教育の質が大きく変わる。それは他...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
頑張ってアピールをすればしっかりと評価してくれる体制だった。意欲があればリーダー職などチャレンジできる環境はあった。
【気になること・改善し...続きを読む(全156文字)
| 会社名 | 鈴与マネジメントサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スズヨマネジメントサービス |
| 設立日 | 2002年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 124人 |
| 代表者 | 遠藤康夫 |
| 本社所在地 | 〒424-0942 静岡県静岡市清水区入船町11番1号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。