この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇、フレックス制度、育児休暇と自由に取得できる環境である。テレワークについても週の半分出社しないといけないという制限があるものの、十分に...続きを読む(全192文字)
シスメックス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
有給休暇、フレックス制度、育児休暇と自由に取得できる環境である。テレワークについても週の半分出社しないといけないという制限があるものの、十分に...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
産休、育児休暇を取得して、数年後に職場復帰している方は多く見られる。女性もメーカにしては多い方で、働きやすいと思う。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
医療費にも使える福利厚生のポイントがあり、うまく使えばかなり返ってくる。また、部署にもよるが開発はフレックス制度、有給休暇はかなり自由に取得で...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
海外に興味がある方であれば、手を挙げれば海外での勤務や研修も可能である為、グローバルなキャリアを築ける可能性があります。
【気になること・改善...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
評価基準がコンピテンシーで判断されると言う事もあり、社員全体として上手く周りとコミュニケーションしながら業務をまわして行く人達が多かった印象(...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給与などの待遇面は世間一般の平均よりも多いかと思います。特に神戸の会社ではトップレベルかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全198文字)
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残業分が含まれているが、現在の年収は良い方だと思う。A2(係長レベル)の資格級になると年収は一気に上るらしい。ボーナスはここ数年来かなり高い水準で出ている...続きを読む(全158文字)
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医療関係ということで製薬業界のようなイメージを持っていたが、入ってみて少し違うと感じた。臨床検査という独特の業界である。自分が入社した年は将来的に開発にな...続きを読む(全188文字)
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開発の面白みが薄れてきたと感じている。昔は新しい機能についてじっくり考えられる実用化開発の期間があったが、今はとにかく新しい装置をリリースする事に多くのリ...続きを読む(全182文字)
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現状、成長性と将来性は高いと感じている。かつ、業界の特性から安定性も高い、仮にヒット製品が出なくても、事業戦略を誤っても既存のユーザーで向こう10年は何と...続きを読む(全181文字)
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残業時間は部署やプロジェクトによりけりです。
開発と営業はやや激務です。本社、ソリューションはマッタリの部門がおおいです。
36協定を重視しており、サー...続きを読む(全155文字)
会社名 | シスメックス株式会社 |
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フリガナ | シスメックス |
設立日 | 1968年2月 |
資本金 | 128億7700万円 |
従業員数 | 10,252人 |
売上高 | 4615億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浅野薫 |
本社所在地 | 〒651-0073 兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通1丁目5番1号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 874万円 |
電話番号 | 078-265-0500 |
URL | https://www.sysmex.co.jp/ |
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